在渠道激励的期望理论中,决定激励强度的三个变量是: ____、____、____。 - 牛搜题

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题目

在渠道激励的期望理论中,决定激励强度的三个变量是: ____、____、____。

相似考题

1.在渠道激励的期望理论中,决定激励强度的三种关系是()。A、努力与个人目标的关系B、绩效与奖励的关系C、奖励与个人目标的关系D、努力与绩效的关系

2.在激励理论中,属于内容型激励理论的有下列哪几种?()A期望理论B成就需要理论C双因素理论DERG理论E需要层次理论

3.()将内激励和外激励综合在一起,并在报酬和满足感之间加入了“公平的报酬”这—中间变量。A.公平理论B.激励过程模式C.期望理论D.成就需求理论

4.在激励理论中，波特和劳勒提出的是()。A、需要层次理论B、综合激励理论C、双因素理论D、期望理论

参考答案和解析

参考答案：期望，工具，吸引力

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第1题：

在激励理论中，被称作“社会比较理论”的是（）

A.综合激励理论
B.期望理论
C.认知评价理论
D.公平理论

答案：D
解析：
第2题：

期望激励理论属于哪种类型的激励理论（）
A内容型激励理论
B过程型激励理论
C行为改造型激励理论
D综合激励理论

B
略
第3题：

3、在期望理论中，当目标价值很高，但实现的期望概率却很低，那么产生的激励力量（），这属于（）
A．大、强激励
B．小、弱激励
C．小、中激励
D．小、无激励

小、弱激励
第4题：

期望激励理论属于哪种类型的激励理论？（）
A内容型激励理论
B过程型激励理论
C行为改造型激励理论
D综合激励理论

B
略
第5题：

美国心理学家弗鲁姆在1964年出版的《工作与激励》一书中提出的期望理论，是比较典型的（）
A需要型激励理论
B状态型激励理论
C过程型激励理论
D因果型激励理论

C
略

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