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市、区（县）建设行政主管部门应当根据注册建造师评价得分，分类实行差别化监管。对发生本办法第十五条所列情形之一的，实行惩戒机制，请列举具体内容？
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市、区（县）建设行政主管部门应当根据注册建造师评价得分，分类实行差别化监管。对发生本办法第十五条所列情形之一的，实行惩戒机制，请列举具体内容？
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第1题：
建筑市场监管信息系统每天自动对建筑施工总承包企业及注册建造师两年内的市场行为进行评价，并于次日 （）时在市住房城乡建设委网站公布排名和得分。
正确答案:8 -
第2题：
市、区（县）建设行政主管部门应当根据注册建造师评价得分，分类实行差别化监管。得分80分以上（含）的，实行激励机制，请列举具体内容？
正确答案: 1.在人员资格续期、出具与业务经营有关的证明材料等日常管理中优先快速审查；
2.引导招标人在制作资格预审和招标文件时，设定鼓励其投标的因素和条件；
3.评优评先时，在同等条件下优先考虑； -
第3题：
市、区（县）建设行政主管部门应当根据建筑施工总承包企业评价得分，分类实行差别化监管。对发生本办法第十五条所列情形之一的，实行惩戒机制，请列举具体内容？
正确答案: 1.不为其出具与业务经营有关的证明材料；
2.属于本*市的，核查企业资质，经核查达不到资质条件的，依法责令限期改正，整改期间停止其招投标资格，停止为其开具出京承揽工程证明，被核查企业不得申请资质升级或增项；逾期不改或者整改不达标的，依法撤回其资质，并通报国资、国土、规划、发展改革、工商、人力社保、税务等部门；
3.本*市以外的，将其评价结果通报企业注册所在地建设行政主管部门，上报住房城乡建设部，依法限制在本*市从事建筑业经营活动。 -
第4题：
建筑市场监管信息系统每天自动对建筑施工总承包企业及注册建造师（）的市场行为进行评价，并于次日（）在市住房城乡建设委网站公布（）和得分。
正确答案:两年内；8时；排名 -
第5题：
市、区（县）建设行政主管部门应当根据建筑施工总承包企业评价得分，分类实行差别化监管。得分80分以上（含）的，实行激励机制，请列举具体内容？
正确答案: 1.在企业申请资质延续、申请资质升级或增项、安全生产许可证延期、出具与业务经营有关的证明材料等日常管理中优先快速审查；
2.适当降低投标保证金、履约保证金、工资保证金、质量保证金比例；
3.评优评先时，在同等条件下优先考虑；
4.通报国资、国土、规划、发展改革、工商、人力社保、税务等部门，依法得到政策扶持或帮助。 -
第6题：
一级建造师的注册管理机构是（）。
- A、住建部
- B、省、自治区、直辖市建设行政主管部门
- C、省建设厅
- D、各市建设行政主管部门
正确答案:A -
第7题：
问答题对发生《北京市建筑施工总承包企业及注册建造师市场行为信用评价管理办法》第十五条所列情形之一的，实行惩戒机制有哪些？正确答案： （1）不为其出具与业务经营有关的证明材料；
（2）属于本*市的，核查企业资质，经核查达不到资质条件的，依法责令限期改正，整改期间停止其招投标资格，停止为其开具出京承揽工程证明，被核查企业不得申请资质升级或增项；逾期不改或者整改不达标的，依法撤回其资质，并通报国资、国土、规划、发展改革、工商、人力社保、税务等部门；
（3）本*市以外的，将其评价结果通报企业注册所在地建设行政主管部门，上报住房城乡建设部，依法限制在本*市从事建筑业经营活动。解析： 暂无解析 -
第8题：
填空题建筑市场监管信息系统每天自动对建筑施工总承包企业及注册建造师两年内的市场行为进行评价，并于（）在市住房城乡建设委网站公布排名和得分。正确答案： 次日8时解析： 暂无解析 -
第9题：
问答题市、区（县）建设行政主管部门应当根据注册建造师评价得分，分类实行差别化监管。得分80分以上（含）的，实行激励机制，请列举具体内容？正确答案： 1.在人员资格续期、出具与业务经营有关的证明材料等日常管理中优先快速审查；
2.引导招标人在制作资格预审和招标文件时，设定鼓励其投标的因素和条件；
3.评优评先时，在同等条件下优先考虑；解析： 暂无解析 -
第10题：
问答题市、区（县）建设行政主管部门应当根据建筑施工总承包企业评价得分，分类实行差别化监管。得分50分以下（不含）的，实行限制机制，请列举具体内容？正确答案： 1.列入重点监管企业名单；
2.在企业申请资质延续、安全生产许可证延期、出具与业务经营有关的证明材料等日常管理中予以重点审查；
3.加大对其在建工程项目施工现场的执法检查力度； 4.适当提高工资保证金额度；
5.施工合同履约担保比例由10%提高到30%； 6.评优时，各相关专业协会予以重点审查；
7.企业主要负责人参加市住房城乡建设委组织的不少于8个学时的法律法规培训。解析： 暂无解析 -
第11题：
填空题建筑市场监管信息系统每天自动对建筑施工总承包企业及注册建造师两年内的市场行为进行评价，并于次日 （）时在市住房城乡建设委网站公布排名和得分。正确答案： 8解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题市、区（县）建设行政主管部门应当根据注册建造师评价得分，分类实行差别化监管。对发生本办法第十五条所列情形之一的，实行惩戒机制，请列举具体内容？正确答案： 1.不为其出具与业务经营有关的证明材料；
2.接受由市住房城乡建设委组织的不少于16个学时的法律法规培训；
3.属于本*市的，核查个人资格，经核查达不到资格条件的，依法责令限期改正，整改期间依法限制其在本*市从事与建设工程相关的活动；逾期不改或者整改不达标的，建议住房城乡建设部撤销其注册资格；
4.本*市以外的，将其评价结果通报个人资格注册所在地建设行政主管部门，上报住房城乡建设部，依法限制在本*市从事建筑业经营活动。解析： 暂无解析 -
第13题：
市、区（县）建设行政主管部门应当根据注册建造师评价得分，分类实行差别化监管。得分50分以下（不含）的，实行限制机制，请列举具体内容？
正确答案: 1.列入重点监管人员名单；
2.在人员资格续期、出具与业务经营有关的证明材料等日常管理中予以重点审查。
3.引导招标人在制作资格预审和招标文件时，不得设定有利于其投标的因素和条件；
4.建议企业不任命其担任政府和国有投资建设项目的负责人；
5.评优评先时，各相关专业协会予以重点审查；
6.接受由市住房城乡建设委组织的不少于8个学时的法律法规培训。 -
第14题：
市、区（县）建设行政主管部门应当根据建筑施工总承包企业评价得分，分类实行差别化监管。得分80分以上（含80分）的，实行激励机制有哪些？
正确答案: （1）在企业申请资质延续、申请资质升级或增项、安全生产许可证延期、出具与业务经营有关的证明材料等日常管理中优先快速审查；
（2）适当降低投标保证金、履约保证金、工资保证金、质量保证金比例；
（3）评优评先时，在同等条件下优先考虑；
（4）通报国资、国土、规划、发展改革、工商、人力社保、税务等部门，依法得到政策扶持或帮助。 -
第15题：
对发生《北京市建筑施工总承包企业及注册建造师市场行为信用评价管理办法》第十五条所列情形之一的，实行惩戒机制有哪些？
正确答案:（1）不为其出具与业务经营有关的证明材料；
（2）属于本*市的，核查企业资质，经核查达不到资质条件的，依法责令限期改正，整改期间停止其招投标资格，停止为其开具出京承揽工程证明，被核查企业不得申请资质升级或增项；逾期不改或者整改不达标的，依法撤回其资质，并通报国资、国土、规划、发展改革、工商、人力社保、税务等部门；
（3）本*市以外的，将其评价结果通报企业注册所在地建设行政主管部门，上报住房城乡建设部，依法限制在本*市从事建筑业经营活动。 -
第16题：
市、区（县）建设行政主管部门应当根据建筑施工总承包企业评价得分，分类实行（）监管。得分80分以上（含）的，实行（）机制。得分（）分以下（不含）的，实行（）机制。对发生本办法第十五条所列情形之一的，实行（）机制。
正确答案:差别化；80；激励；50；限制；惩戒 -
第17题：
城市生活垃圾应当逐步实行分类投放、收集和运输。具体办法，由（）人民政府建设（环境卫生）主管部门根据国家标准和本地区实际制定。
- A、直辖市
- B、市
- C、县
- D、乡
正确答案:A,B,C -
第18题：
《注册建造师管理规定》（建设部令第153号）规定，取得取得资格证书的人员申请初始注册时应当具备以下条件（）
- A、经考核认定或考试合格取得资格证书
- B、受聘于一个相关单位
- C、提供相关工程业绩
- D、达到继续教育要求
- E、没有本规定第十五条所列情形
正确答案:A,B,D,E -
第19题：
问答题市、区（县）建设行政主管部门应当根据建筑施工总承包企业评价得分，分类实行差别化监管。得分80分以上（含80分）的，实行激励机制有哪些？正确答案： （1）在企业申请资质延续、申请资质升级或增项、安全生产许可证延期、出具与业务经营有关的证明材料等日常管理中优先快速审查；
（2）适当降低投标保证金、履约保证金、工资保证金、质量保证金比例；
（3）评优评先时，在同等条件下优先考虑；
（4）通报国资、国土、规划、发展改革、工商、人力社保、税务等部门，依法得到政策扶持或帮助。解析： 暂无解析 -
第20题：
填空题（）负责制定建筑施工总承包企业及注册建造师良好行为、不良行为认定标准。（）负责本*区、县监管的建设项目建筑施工总承包企业及注册建造师市场行为信息的记录、审核，并依照市场行为信用评价结果实施差别化监管。正确答案： 市住房城乡建设委,各区、县建设行政主管部门解析： 暂无解析 -
第21题：
填空题市、区（县）建设行政主管部门应当根据建筑施工总承包企业评价得分，分类实行（）监管。得分80分以上（含）的，实行（）机制。得分（）分以下（不含）的，实行（）机制。对发生本办法第十五条所列情形之一的，实行（）机制。正确答案： 差别化,80,激励,50,限制,惩戒解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题市、区（县）建设行政主管部门应当根据建筑施工总承包企业评价得分，分类实行差别化监管。得分80分以上（含）的，实行激励机制，请列举具体内容？正确答案： 1.在企业申请资质延续、申请资质升级或增项、安全生产许可证延期、出具与业务经营有关的证明材料等日常管理中优先快速审查；
2.适当降低投标保证金、履约保证金、工资保证金、质量保证金比例；
3.评优评先时，在同等条件下优先考虑；
4.通报国资、国土、规划、发展改革、工商、人力社保、税务等部门，依法得到政策扶持或帮助。解析： 暂无解析 -
第23题：
单选题一级建造师的注册管理机构是（）A住建部
B省、自治区、直辖市建设行政主管部门
C省建设厅
D各市建设行政主管部门
正确答案： C解析： 暂无解析 -
第24题：
问答题市、区（县）建设行政主管部门应当根据建筑施工总承包企业评价得分，分类实行差别化监管。对发生本办法第十五条所列情形之一的，实行惩戒机制，请列举具体内容？正确答案： 1.不为其出具与业务经营有关的证明材料；
2.属于本*市的，核查企业资质，经核查达不到资质条件的，依法责令限期改正，整改期间停止其招投标资格，停止为其开具出京承揽工程证明，被核查企业不得申请资质升级或增项；逾期不改或者整改不达标的，依法撤回其资质，并通报国资、国土、规划、发展改革、工商、人力社保、税务等部门；
3.本*市以外的，将其评价结果通报企业注册所在地建设行政主管部门，上报住房城乡建设部，依法限制在本*市从事建筑业经营活动。解析： 暂无解析