niusouti.com
更多“美国百森商学院蒂蒙斯教授提出的创业要素有()”相关问题
  • 第1题:

    蒂蒙斯教授提出了一个好的创业机会具有以下特征()

    A、很能吸引顾客

    B、能在商业环境中行得通

    C、必须在机会窗口存在期间被实施

    D、创业者必须有资源和技能才能创立业务

    E、创业者具有先验知识、创业警觉性和社会关系网络


    参考答案:ABCD

  • 第2题:

    美国著名的创业学家蒂蒙斯教授在其“创业过程模型”中提出,创业过程是商业机会、创业者和()三个要素互相匹配和平衡的结果。

    • A、环境资源
    • B、要素资源
    • C、市场资源
    • D、资源

    正确答案:D

  • 第3题:

    根据蒂蒙斯模型,创业的关键要素主要包括机会、团队和资源,其中机会是保障。


    正确答案:错误

  • 第4题:

    柏森商学院是全球最早开设创业管理课程的学校。


    正确答案:正确

  • 第5题:

    蒂蒙斯模型中创业的成功是由商机拉动的。


    正确答案:正确

  • 第6题:

    平衡记分卡是美国哈佛大学商学院()教授和波士顿的顾问诺顿提出的建立在客户基础上的计划和程序提升系统,旨在推动组织的变革。

    • A、鲁森斯
    • B、德鲁克
    • C、马斯洛
    • D、卡普兰

    正确答案:D

  • 第7题:

    美国波士顿大学教授弗兰克·帕森斯提出的选择职业的3个步骤是什么?


    正确答案: 第一,应清楚地了解自己的态度、能力、兴趣、智慧、局限和其他特性。
    第二,了解成功的条件及所学的知识,在不同工作岗位上所占的优势、机会和前途。
    第三,实现上述两条件的平衡。
    其含义是说要将个人的主、客观条件与对自己有一定可能的社会职业岗位相对照,从而选择一种适合自己的职业。这一理论告诉大家,在选择职业时,首先应认识自我。认识自我就是对自己的兴趣、气质、性格、能力、身心素质、知识结构、家庭文化背景等进行全面,客观的评价,从而确定自己所适合的职业范围。其次是了解职业。了解职业就是要分析职业内容、职业活动特点、职业环境、职业地位及经济收入等有关情况,从而找出欲从事的某种职业对从业者素质的具体要求。再次是人职匹配。根据对自身的评价和对职业的分析,确定自己适合从事的职业范围。这样选择职业可增加求职的针对性,减少盲目性。需要指出的是,决定人们选择何种职业的因素是极为复杂的。加上人有较强的可塑性,所以选择职业还要考虑社会环境、社会心理、就业政策等因素

  • 第8题:

    填空题
    蒂蒙斯提出的创业三要素是()、()、()。

    正确答案: 机会,资源,资源
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    人与职业相匹配的职业选择理论是由()提出的。
    A

    美国波士顿大学教授帕森斯

    B

    美国约翰·霍普金斯大学教授霍兰德

    C

    中国人民大学萧鸣政教授

    D

    中国清华大学赵平教授


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    平衡记分卡是美国哈佛大学商学院()教授和波士顿的顾问诺顿提出的建立在客户基础上的计划和程序提升系统,旨在推动组织的变革。
    A

    鲁森斯

    B

    德鲁克

    C

    马斯洛

    D

    卡普兰


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    美国著名的创业学家蒂蒙斯教授在其“创业过程模型”中提出,创业过程是商业机会、创业者和()三个要素互相匹配和平衡的结果。
    A

    环境资源

    B

    要素资源

    C

    市场资源

    D

    资源


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    美国波士顿大学教授弗兰克·帕森斯提出的选择职业的3个步骤是什么?

    正确答案: 第一,应清楚地了解自己的态度、能力、兴趣、智慧、局限和其他特性。
    第二,了解成功的条件及所学的知识,在不同工作岗位上所占的优势、机会和前途。
    第三,实现上述两条件的平衡。
    其含义是说要将个人的主、客观条件与对自己有一定可能的社会职业岗位相对照,从而选择一种适合自己的职业。这一理论告诉大家,在选择职业时,首先应认识自我。认识自我就是对自己的兴趣、气质、性格、能力、身心素质、知识结构、家庭文化背景等进行全面,客观的评价,从而确定自己所适合的职业范围。其次是了解职业。了解职业就是要分析职业内容、职业活动特点、职业环境、职业地位及经济收入等有关情况,从而找出欲从事的某种职业对从业者素质的具体要求。再次是人职匹配。根据对自身的评价和对职业的分析,确定自己适合从事的职业范围。这样选择职业可增加求职的针对性,减少盲目性。需要指出的是,决定人们选择何种职业的因素是极为复杂的。加上人有较强的可塑性,所以选择职业还要考虑社会环境、社会心理、就业政策等因素
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    职业锚是由美国著名心理学家( )教授提出的。

    A、金斯伯格

    B、萨伯

    C、薛恩

    D、利文森


    参考答案:C

  • 第14题:

    以下哪项不是蒂蒙斯模型中的创业要素()

    • A、机会
    • B、资金
    • C、资源
    • D、团队

    正确答案:B

  • 第15题:

    蒂蒙斯提出的创业三要素是()、()、()。


    正确答案:机会;资源;资源

  • 第16题:

    提出“决定性瞬间”理论的摄影家是()

    • A、亨利·卡蒂埃—布列松
    • B、艾森斯塔特
    • C、埃里克·沙洛蒙
    • D、罗伯特·卡帕

    正确答案:A

  • 第17题:

    “无终点创业”是()提出的。

    • A、蒂蒙斯
    • B、李秉哲
    • C、GEM
    • D、乔布斯

    正确答案:B

  • 第18题:

    破坏性创新由哈佛商学院教授克莱顿-克里斯坦森于1998年提出。


    正确答案:错误

  • 第19题:

    单选题
    “无终点创业”是()提出的。
    A

    蒂蒙斯

    B

    李秉哲

    C

    GEM

    D

    乔布斯


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    多选题
    美国百森商学院蒂蒙斯教授提出的创业要素有()
    A

    资源

    B

    机会

    C

    团队

    D

    创业精神

    E

    企业文化


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    判断题
    破坏性创新由哈佛商学院教授克莱顿-克里斯坦森于1998年提出。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    判断题
    蒂蒙斯模型中创业的成功是由商机拉动的。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    以下哪项不是蒂蒙斯模型中的创业要素()
    A

    机会

    B

    资金

    C

    资源

    D

    团队


    正确答案: C
    解析: 暂无解析