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企业文化是用于对组织管理过程中包括（）在内等的非结构性因素的一种整合。A、文化B、价值C、因素D、理想

题目

企业文化是用于对组织管理过程中包括（）在内等的非结构性因素的一种整合。

  • A、文化
  • B、价值
  • C、因素
  • D、理想
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1.关于企业文化说法错误的是()。A、企业文化是指企业在建设和发展中所形成的物质文明和精神文明成果的总和B、企业文化是指企业全体员工在长期的生产经营活动中培育形成并共同遵循的最低目标、价值标准、基本信念及行为规范C、企业文化是一种管理文化、经济文化及微观组织文化D、企业文化不仅包括非物质文化，还包括物质文化

2.项目管理物的因素不包括()。A、企业文化B、项目组织C、信息管理D、团队激励

3.工业社会中企业文化 的功能与特点包括()。A、企业文化是作为企业经营的一种副产品而出现的B、企业文化作为一种主要手段而发挥作用C、企业文化基本上反映了企业组织的记忆D、企业文化是多元的

4.领导是一种行为的过程。在这个过程中,有许多相关因素。领导者是起着主导作用的因素,追随者、组织环境等都是影响领导有效性的因素。()此题为判断题(对，错)。

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  • 第1题：

    综合管理的创新包括（ ）等的创新。

    A.企业文化 B.管理理念和组织结构C.制度规范
    D.管理模式 E.管理方法


    答案：A,B,C,D,E
    解析：

  • 第2题：

    管理是一种包括计划、组织、指挥、监督和调节等职能在内的活动，这种活动要有（）作指导。

    • A、有科学的理论
    • B、高学历
    • C、对口专业
    • D、丰富经验

    正确答案:A

  • 第3题：

    关于企业文化，你认为正确的是（）。

    • A、企业文化是企业管理的重要因素
    • B、企业文化是企业的外在表现
    • C、企业文化产生于改革开放过程中的中国
    • D、企业文化建设的核心内容是文娱和体育活动

    正确答案:A

  • 第4题：

    广义的课程管理，是包括（）部门和（）在内的整体上对课程的编制、实施、（）等工作的组织与控制。


    正确答案:教育行政；学校；评价

  • 第5题：

    企业文化是企业发展到一定阶段，企业领导人将其在企业创业阶段关于经营理念、基本假设等达成的共识用于对组织管理过程中包括（）在内等的非结构性因素的一种整合，并使之成为一个组织或企业独具个性化的管理模式，以文化的力量推动着组织和企业的长期发展。

    • A、文化
    • B、价值
    • C、心理因素
    • D、理想

    正确答案:A,B,C

  • 第6题：

    影响管理道德的因素可分为外部因素和内部因素。内部因素的影响主要包括早期教育因素、企业的管理体制及制度因素、企业文化因素、社会大环境因素等（）。


    正确答案:错误

  • 第7题：

    多选题
    企业文化是用于对组织管理过程中包括（）在内等的非结构性因素的一种整合。
    A

    文化

    B

    价值

    C

    因素

    D

    理想


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    填空题
    课程管理，是包括教育行政部门和学校在内的整体上对课程的（）、（）、（）等工作的组织与控制。

    正确答案： 编制,实施,评价
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    管理是包括（）等职能在内的一种活动。
    A

    研究、组织、分派、监督和调节

    B

    研究、操作、指挥、实施和总结

    C

    计划、组织、指挥、监督和调节

    D

    计划、操作、指挥、实施和总结


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    企业文化是组织文化的一种。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    （）是企业在管理规章制度和企业文化上最基本的不同特征，是将一种或一套管理理念、管理方法、管理工具反复运用于企业，使企业在运行过程中自觉加以遵守的管理规则或管理体系。
    A

    管理组织

    B

    管理模式

    C

    管理制度

    D

    管理方法


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    员工组织归属感基本模型中组织性因素包括（）
    A

    管理性因素

    B

    结构性因素

    C

    工作性因素

    D

    经济性因素


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    组织文化的影响因素除了有工作群体、管理者的领导风格、组织特征和管理过程外，外部环境也是影响企业文化的一个重要因素。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第14题：

    综合管理的创新包括（）等的创新。

    • A、企业文化
    • B、管理理念和组织结构
    • C、制度规范
    • D、管理模式
    • E、管理方法

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第15题：

    下面有关企业文化的描述不正确的是（）。

    • A、企业文化就是指企业的管理方式
    • B、企业文化包括企业的经营观念、企业精神、价值观念、行为准则、道德规范、企业形象以及全体员工对企业的责任感、荣誉感等
    • C、企业文化是一种综合性的个体文化，是一种“硬管理”与“软约束”的有机统一
    • D、企业文化是组织成员相互沟通的机制

    正确答案:A

  • 第16题：

    课程管理，是包括教育行政部门和学校在内的整体上对课程的（）、（）、（）等工作的组织与控制。


    正确答案:编制；实施；评价

  • 第17题：

    影响管理道德的因素可分为外部因素和内部因素，外部因素的影响主要包括早期教育因素、企业的管理体制及制度因素、企业文化因素、（）；内在因素的影响主要包括管理者自身的意志、能力、信念因素，（ ）等。


    正确答案:社会大环境因素；自身责任感因素

  • 第18题：

    （）是企业在管理规章制度和企业文化上最基本的不同特征，是将一种或一套管理理念、管理方法、管理工具反复运用于企业，使企业在运行过程中自觉加以遵守的管理规则或管理体系。

    • A、管理组织
    • B、管理模式
    • C、管理制度
    • D、管理方法

    正确答案:B

  • 第19题：

    判断题
    非结构性观察是一种无计划的观察。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    判断题
    影响管理道德的因素可分为外部因素和内部因素。内部因素的影响主要包括早期教育因素、企业的管理体制及制度因素、企业文化因素、社会大环境因素等（）。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    填空题
    广义的课程管理，是包括（）部门和（）在内的整体上对课程的编制、实施、（）等工作的组织与控制。

    正确答案： 教育行政,学校,评价
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    综合管理的创新包括（）等的创新。
    A

    企业文化

    B

    管理理念和组织结构

    C

    制度规范

    D

    管理模式

    E

    管理方法


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    影响管理道德的因素可分为外部因素和内部因素，外部因素的影响主要包括早期教育因素、企业的管理体制及制度因素、企业文化因素、（）；内在因素的影响主要包括管理者自身的意志、能力、信念因素，（ ）等。

    正确答案： 社会大环境因素,自身责任感因素
    解析： 暂无解析

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