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企业培训师的主要工作包括（）A、策划、开发培训项目B、制定实施培训计划C、从事企业经营管理工作D、培训咨询和教学活动E、从事企业人力资源管理工作

题目

企业培训师的主要工作包括（）

  • A、策划、开发培训项目
  • B、制定实施培训计划
  • C、从事企业经营管理工作
  • D、培训咨询和教学活动
  • E、从事企业人力资源管理工作
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1.慕课对企业培训师的影响包括()等方面。A、需要重新定位B、角色更为多样C、待遇提高D、技能提升E、工作环境更好

2.培训师的形象主要包括（）A、仪容仪态B、表情C、培训师的修养D、培训师所使用的设备

3.培训师是开口吃饭的，只要唱功好就一定能做好企业培训师工作吗？

4.培训激励制度的主要激励对象，不包括对（）的激励。 A、企业员工 B、培训师 C、部门主管 D、企业自身

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  • 第1题：

    在企业培训教学工作中，对企业培训师的服务主要包括教学服务和（）两部分。

    • A、生活服务
    • B、能力传授
    • C、技巧训练
    • D、方法指导

    正确答案:A

  • 第2题：

    企业培训师的职业能力素质具体包括（）。

    • A、学历水平
    • B、企业培训师的特殊能力要求
    • C、年龄要求
    • D、企业培训师职业的一般能力要求
    • E、企业培训教学研究和经验总结能力

    正确答案:B,D,E

  • 第3题：

    建立听课制度，可以使培训主办方最为直接地了解企业培训师的教学效果和水平。通过听课，可以直接了解（）。

    • A、企业培训师的语言运用情况
    • B、企业培训师的学习能力
    • C、企业培训师的课堂组织能力
    • D、企业培训师的操作能力
    • E、企业培训师的应变能力

    正确答案:A,C,E

  • 第4题：

    对于（），教学管理的重点应放在硬要素的组织管理上。

    • A、助理企业培训师
    • B、企业培训师
    • C、高级企业培训师
    • D、中.高级企业培训师

    正确答案:A

  • 第5题：

    培训师在创建学习型组织的过程中应该具备的职能包括：（）。

    • A、培训师应该是创建学习型组织工作的设计者
    • B、培训师应该是创建学习型组织工作的具体组织者
    • C、培训师应该是创建学习型组织工作的亲身实践者
    • D、培训师应该是创建学习型组织工作的观望者
    • E、培训师应该是创建学习型组织工作的描绘者

    正确答案:A,B,C

  • 第6题：

    问答题
    培训师是开口吃饭的，只要唱功好就一定能做好企业培训师工作吗？

    正确答案： 不对。做好企业培训工作，需要培训师具有较高的综合素质和能力。
    口头表达能力即“唱功好”只是培训的基本功之一，要成为合格的培训师更要具备良好的职业道德和过硬的培训开发能力、教学实施能力和培训评估与质量控制等方面能力。只有德才兼备的培训师才能赢得学员真心尊敬与欢迎。
    解析： 暂无解析

  • 第7题：

    多选题
    企业培训师的主要工作包括（）
    A

    策划、开发培训项目

    B

    制定实施培训计划

    C

    从事企业经营管理工作

    D

    培训咨询和教学活动

    E

    从事企业人力资源管理工作


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    培训师的形象主要包括（）
    A

    仪容仪态

    B

    表情

    C

    培训师的修养

    D

    培训师所使用的设备


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    教学督导的基本程序包括（）有关工作人员及企业培训师根据指导意见调整工作方案、定期再抽查。
    A

    制定教学督导工作规则

    B

    对教学组织工作情况及企业培训师的教学情况进行调查

    C

    结合调查情况对工作进行监督检查

    D

    对教学组织及教学工作情况进行分析评价

    E

    对相关工作人员提出指导性意见


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    问答题
    简述企业培训师的基本工作职责。

    正确答案： 企业培训师的基本工作职责：
    1.依据企业培训项目的具体要求，参照有关教学大纲、教科书以及教辅材料，进行教学准备工作。具体包括备课、编写教案等。
    2.从事企业培训教学的具体组织实施工作
    3.在企业培训教学活动，充当主持人、引导者、评判员和讲解员的角色
    4.帮助学员理解、掌握所学的理论知识，并指导学员进行现场操作实习。
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    对于（），教学管理的重点应放在硬要素的组织管理上。
    A

    助理企业培训师

    B

    企业培训师

    C

    高级企业培训师

    D

    中.高级企业培训师


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    填空题
    在请假管理方面，培训师具体工作主要包括培训学员进入考场的时间要求、（）、答卷要求、交卷要求等内容展开。

    正确答案： 考试问题的询问
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    选拔企业培训师应考虑哪些主要因素？


    正确答案: 企业培训师是培养人才的人才，是企业知识、技能、文化、政策的传承者。选拔培训师一定要坚持高标准严要求地进行系统科学的考察。
    首先要坚持德才兼备和以德为先的原则。培训师虽然不是领导干部，但他掌握着讲台上的话语权，岗位很关键，必须选择爱祖国、爱企业、品行端正的人。
    其次要对职业能力和业务水平进行多角度考察，特别是专业知识与技能、开发能力和现场表达能力等进行能力等进行重点考察。

  • 第14题：

    企业培训师选拔与使用基本要求包括（）。

    • A、加强规划，科学建设企业培训师队伍
    • B、严格把关，保证企业培训师质量
    • C、吸引有志、有为、有专长者担任
    • D、不拘一格选拔和使用
    • E、给予合理的地位，待遇

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第15题：

    简述企业培训师的基本工作职责。


    正确答案: 企业培训师的基本工作职责：
    1.依据企业培训项目的具体要求，参照有关教学大纲、教科书以及教辅材料，进行教学准备工作。具体包括备课、编写教案等。
    2.从事企业培训教学的具体组织实施工作
    3.在企业培训教学活动，充当主持人、引导者、评判员和讲解员的角色
    4.帮助学员理解、掌握所学的理论知识，并指导学员进行现场操作实习。

  • 第16题：

    在请假管理方面，培训师具体工作主要包括培训学员进入考场的时间要求、（）、答卷要求、交卷要求等内容展开。


    正确答案:考试问题的询问

  • 第17题：

    问答题
    选拔企业培训师应考虑哪些主要因素？

    正确答案： 企业培训师是培养人才的人才，是企业知识、技能、文化、政策的传承者。选拔培训师一定要坚持高标准严要求地进行系统科学的考察。
    首先要坚持德才兼备和以德为先的原则。培训师虽然不是领导干部，但他掌握着讲台上的话语权，岗位很关键，必须选择爱祖国、爱企业、品行端正的人。
    其次要对职业能力和业务水平进行多角度考察，特别是专业知识与技能、开发能力和现场表达能力等进行能力等进行重点考察。
    解析： 暂无解析

  • 第18题：

    多选题
    企业培训教学管理中的人员系统主要包括（）。
    A

    企业领导

    B

    工程技术人员

    C

    企业培训师

    D

    教学辅助人员

    E

    教学设施


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    多选题
    建立听课制度，可以使培训主办方最为直接地了解企业培训师的教学效果和水平。通过听课，可以直接了解（）。
    A

    企业培训师的语言运用情况

    B

    企业培训师的学习能力

    C

    企业培训师的课堂组织能力

    D

    企业培训师的操作能力

    E

    企业培训师的应变能力


    正确答案： A,C,E
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    企业培训师选拔与使用基本要求包括（）。
    A

    加强规划，科学建设企业培训师队伍

    B

    严格把关，保证企业培训师质量

    C

    吸引有志、有为、有专长者担任

    D

    不拘一格选拔和使用

    E

    给予合理的地位，待遇


    正确答案： E,D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    在企业培训教学工作中，对企业培训师的服务主要包括教学服务和（）两部分。
    A

    生活服务

    B

    能力传授

    C

    技巧训练

    D

    方法指导


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    企业培训师的职业能力素质具体包括（）。
    A

    学历水平

    B

    企业培训师的特殊能力要求

    C

    年龄要求

    D

    企业培训师职业的一般能力要求

    E

    企业培训教学研究和经验总结能力


    正确答案： B,E
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    企业培训师指导培训工作需要的基本能力包括（）
    A

    有效倾听能力

    B

    组织讨论能力

    C

    解决冲突与问题能力

    D

    企业吃苦能力

    E

    科学决策能力


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

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