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更多“()是考评现场的常见问题之一。A、考评资料失实B、考评员不足C、考评计划不严密”相关问题
  • 第1题:

    下列哪些内容包含在考评计划之中()

    • A、考评机构应在5个工作日内完成对企业申请材料的真实性和符合性的核查
    • B、考评组应提前与企业协调确认考评计划及考评进度表
    • C、考评组成员按照考评计划和任务分工实施考评
    • D、考评组应进行内部评议,具体审核汇总各考评人员提交的考评依据和考评结果,研究确定综合考评结论

    正确答案:B,C

  • 第2题:

    现场考评全部结束后,由考评组向()提交考评报告、考评工作总结、考评结论原件、考评得分表、考评人员信息及企业整改计划等考评相关材料。

    • A、省交通运输主管部门
    • B、考评机构
    • C、考评企业
    • D、当地交通主管部门

    正确答案:B

  • 第3题:

    取得考评员资格一年以上的考评员就可以取得高级考评员资格。


    正确答案:错误

  • 第4题:

    职业技能鉴定考评员分为()。

    • A、考评员和高级考评员
    • B、考评员和首席考评员
    • C、裁判员和高级考评员
    • D、评分员和裁判员

    正确答案:A

  • 第5题:

    在每次考评中,()最终裁决有争议的技术问题。

    • A、考评组全体成员
    • B、考评组三分之一成员
    • C、考评组长
    • D、考评组三分之二成员

    正确答案:C

  • 第6题:

    考评目的是通过的引导来实现的()

    • A、考评标准
    • B、考评指标
    • C、考评内容
    • D、考评计划

    正确答案:B

  • 第7题:

    ()是开展绩效考评工作的前提,也是开展绩效考评工作的依据。因此,它也称为绩效考评工作方案。

    • A、绩效考评工作计划
    • B、绩效考评指标体系
    • C、绩效考评工作流程
    • D、绩效考评方式

    正确答案:A

  • 第8题:

    根据考评内容的不同,饭店员工绩效考评可以分为()。

    • A、月度工作检查、期中计划考核、年终绩效考评
    • B、上级组织考评、同事合作评价、自我表现评估
    • C、行为等级考评、关键事件考评、数量指标考评
    • D、素质导向型考评、行为导向型考评、效果导向型考评

    正确答案:D

  • 第9题:

    单选题
    职业技能鉴定考评员分为()。
    A

    考评员和高级考评员

    B

    考评员和首席考评员

    C

    裁判员和高级考评员

    D

    评分员和裁判员


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    在每次考评中,()最终裁决有争议的技术问题。
    A

    考评组全体成员

    B

    考评组三分之一成员

    C

    考评组长

    D

    考评组三分之二成员


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    考评目的是通过的引导来实现的()
    A

    考评标准

    B

    考评指标

    C

    考评内容

    D

    考评计划


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    计量标准考核的原则有( )。
    A

    执行考核规范的原则

    B

    逐项考评的原则

    C

    考评员考评的原则

    D

    现场考核的原则


    正确答案: A,C
    解析:

  • 第13题:

    考评员在考评企业时,不需要出示考评员资格证书。


    正确答案:错误

  • 第14题:

    职业技能鉴定考评员要实施考评时,要()。

    • A、自觉维护考评现场秩序,及时处理违纪问题,并将处理结果上报鉴定部门
    • B、自觉维护考评现场秩序
    • C、及时处理违纪问题
    • D、自觉维护考评现场秩序,及时处理违纪问题

    正确答案:A

  • 第15题:

    依据《职业技能鉴定工作规则》,下列关于考评人员等级的说法正确的是()。

    • A、考评员和高级考评员
    • B、初级考评员、中级考评员和高级考评员
    • C、一级考评员、二级考评员和三级考评员
    • D、监考员和高级监考员

    正确答案:A

  • 第16题:

    考评人员分为()等级。

    • A、临聘考评员
    • B、考评员
    • C、中级考评员
    • D、高级考评员

    正确答案:B,D

  • 第17题:

    考评人员分为考评员和高级考评员两级。考评员只能承担初、中级技术等级鉴定;高级考评员可承担初、中、高级技术等级鉴定和技师、高级技师资格的考评


    正确答案:错误

  • 第18题:

    在绩效考评过程中,所制定的计划包括()。

    • A、明确考评的目的
    • B、明确考评对象
    • C、明确考评内容
    • D、明确考评时间
    • E、明确考评方法

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第19题:

    计量标准考核的原则有()。

    • A、执行考核规范的原则
    • B、逐项考评的原则
    • C、考评员考评的原则
    • D、现场考核的原则

    正确答案:A,B,C

  • 第20题:

    下列哪些选项应该属于考评报告所包含的内容()

    • A、考评综述
    • B、考评材料(含考评员考评结果原件等)
    • C、考评结论
    • D、对企业的相关整改建议

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题:

    单选题
    职业技能鉴定考评员要实施考评时,要()。
    A

    自觉维护考评现场秩序,及时处理违纪问题,并将处理结果上报鉴定部门

    B

    自觉维护考评现场秩序

    C

    及时处理违纪问题

    D

    自觉维护考评现场秩序,及时处理违纪问题


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    考评人员分为()等级。
    A

    临聘考评员

    B

    考评员

    C

    中级考评员

    D

    高级考评员


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    判断题
    考评人员分为考评员和高级考评员两级。考评员只能承担初、中级技术等级鉴定;高级考评员可承担初、中、高级技术等级鉴定和技师、高级技师资格的考评
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析