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更多“一般速录考评内容主要包括:考评指标、()、考评方法,考评要求等。”相关问题
  • 第1题:

    考评者培训的内容主要包括()。

    A:考评者误区培训
    B:关于绩效信息收集方法的培训
    C:绩效考评指标培训
    D:关于如何确定绩效标准的培训
    E:考评方法培训

    答案:A,B,C,D,E
    解析:
    考评者培训主要包括以下六个方面的内容:①考评者误区培训;②关于绩效信息收集方法的培训;③绩效考评指标培训;④关于如何确定绩效标准的培训;⑤考评方法培训;⑥绩效反馈培训。

  • 第2题:

    速录考评方法包括看打和听打。


    正确答案:正确

  • 第3题:

    绩效考评表格一般包括()。

    • A、考评要素
    • B、考评指标
    • C、考评方法
    • D、考评标准
    • E、考评目的

    正确答案:A,B,D

  • 第4题:

    一般速录考评肯定不包括以下内容:考评指标、考评标准、考评方法,考评要求等。


    正确答案:错误

  • 第5题:

    一般速录考评内容主要包括按:考评指标、考评标准、考评方法,考评要求等。


    正确答案:正确

  • 第6题:

    一般速录考评内容主要包括:()、考评标准、考评方法,考评要求等。

    • A、考评指标
    • B、考评指南
    • C、考评指导
    • D、考评指挥

    正确答案:A

  • 第7题:

    单选题
    一般速录考评内容主要包括:()、考评标准、考评方法,考评要求等。
    A

    考评指标

    B

    考评指南

    C

    考评指导

    D

    考评指挥


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    多选题
    考评者培训的内容主要包括(  )。
    A

    考评者误区培训

    B

    关于绩效信息收集方法的培训

    C

    绩效考评指标培训

    D

    关于如何确定绩效标准的培训

    E

    考评方法培训


    正确答案: E,D
    解析:
    考评者培训主要包括以下六个方面的内容:①考评者误区培训;②关于绩效信息收集方法的培训;③绩效考评指标培训;④关于如何确定绩效标准的培训;⑤考评方法培训;⑥绩效反馈培训。

  • 第9题:

    单选题
    般速录考评内容主要包括:考评指标、考评标准、考评方法,()等。
    A

    考评需要

    B

    考评信息

    C

    考评需求

    D

    考评要求


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    判断题
    一般速录考评肯定不包括以下内容:考评指标、考评标准、考评方法,考评要求等。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    绩效考评表格一般包括()。
    A

    考评要素

    B

    考评指标

    C

    考评方法

    D

    考评标准

    E

    考评目的


    正确答案: E,D
    解析: 所有的考评表格都应该包括考评要素和考评指标体系,以及考评应达到的标准。具有这些条件的考评表才能把对员工的期望表达清楚,使主管与下属对工作及问题的认识趋于一致。

  • 第12题:

    多选题
    绩效考评的程序包括( )等。
    A

    确定考评指标、考评者和被考评者

    B

    确定考评的方式和方法

    C

    确定考评的时间

    D

    进行考评

    E

    计算考评的成绩


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    对考评者培训的具体内容不包括()

    A.考评指标
    B.绩效反馈
    C.考评方法
    D.考评程序

    答案:D
    解析:
    考评者培训主要包括以下六个方面的内容:(1)考评者误区培训。(2)关于绩效信息收集方法的培训。(3)绩效考评指标培训。(4)关于如何确定绩效标准的培训。(5)考评方法培训。(6)绩效反馈培训。

  • 第14题:

    般速录考评内容主要包括:考评指标、考评标准、考评方法,()等。

    • A、考评需要
    • B、考评信息
    • C、考评需求
    • D、考评要求

    正确答案:D

  • 第15题:

    考评运作体系设计的内容包括()。

    • A、考评组织的建立
    • B、考评指标的设计
    • C、考评方法的确定
    • D、考评结果的应用
    • E、绩效管理制度的建立与运行

    正确答案:A,C,E

  • 第16题:

    速录考评方法不包括看打。


    正确答案:错误

  • 第17题:

    一般速录考评内容主要包括:考评指标、考评标准、(),考评要求等。

    • A、考评内容
    • B、考评目的
    • C、考评方法
    • D、考评法律

    正确答案:C

  • 第18题:

    绩效管理运作体系主要包括()。

    • A、考评的组织设计
    • B、考评的流程设计
    • C、考评方式方法
    • D、考评的工具设计
    • E、考评的指标设计

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题:

    判断题
    一般速录考评内容主要包括按:考评指标、考评标准、考评方法,考评要求等。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    一般速录考评内容主要包括:考评指标、考评标准、(),考评要求等。
    A

    考评内容

    B

    考评目的

    C

    考评方法

    D

    考评法律


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    一般速录考评内容主要包括:考评指标、()、考评方法,考评要求等。
    A

    考评标记

    B

    考评标准

    C

    考评准确率

    D

    考评目标


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    企业员工绩效考评的一般程序包括(  )等。
    A

    确定考评指标、考评者和被考评者

    B

    前期准备工作

    C

    确定考评时间

    D

    组织实施考评

    E

    核算考评结果


    正确答案: A,E
    解析:
    企业员工绩效考评的一般程序包括:①确定考评指标、考评者和被考评者;②明确考评方法;③确定考评时间;④组织实施考评;⑤核算考评结果;⑥绩效反馈面谈与申诉;⑦制定绩效改进的计划。

  • 第23题:

    多选题
    绩效管理运作体系主要包括()。
    A

    考评的组织设计

    B

    考评的流程设计

    C

    考评方式方法

    D

    考评的工具设计

    E

    考评的指标设计


    正确答案: D,C
    解析: 绩效管理运作体系主要包括:考评的组织设计、考评流程设计以及考评的方式方法和考评工具设计等内容。