资金管理系统岗位与系统用户的设置应遵循的原则:()
第1题:
第2题:
在对企业会计组织机构及其岗位职责进行设计时,应遵循以下原则()。
第3题:
会计岗位设置遵循合理配置原则,确保岗位间的制衡及有效监督。岗位分工应符合内控制度要求,严禁一人兼任不相容的岗位或承担不相容的工作职责。
第4题:
加油站岗位设置应遵循的原则有()。
第5题:
高校教师岗位设置应遵循的原则有()。
第6题:
建立健全会计业务内部控制应遵循合法性原则、()、成本效益原则、适时性原则。
第7题:
财务管理系统的业务用户及其权限,应遵循()的原则。
第8题:
不相容岗位相分离原则
安全.高效原则
责权利相统一原则
协作原则
第9题:
对
错
第10题:
全面性原则
重要性原则
制衡性原则
成本效益原则
第11题:
对
错
第12题:
管生产必须管安全
管生产不必管安全
总经理管安全
副总经理安全
第13题:
资金结算中心CBS系统各岗位设置应遵循的原则中系统管理员可兼任操作员
第14题:
岗位安全生产职责用于明确岗位安全生产工作的内容、任务、周期、方法、权限、责任等事项,在制定时应遵循以下原则:()的原则;安全职责与岗位职责相匹配的原则;责、权、利相统一的原则。
第15题:
收付费作业权限应遵循原则()
第16题:
内部控制应当保证企业内部机构、岗位及其职责权限的合理设置和分工,坚持不相容职务相互分离,确保不同机构和岗位之间权责分明、相互制约、相互监督是遵循以下哪项原则()。
第17题:
信贷系统用户操作权限和岗位角色由系统管理员严格依照用户岗位职责分配。角色和权限设置应遵循“审贷分离、贷放分控”基本原则,各部门、角色之间要充分体现()原则。
第18题:
外汇清算业务的岗位设置应遵循不相容岗位分离分设原则。
第19题:
柜员管理的基本原则包括()。
第20题:
统一管理
分级设置
岗位制衡
效率兼顾
第21题:
最低岗位数量原则
有效配合原则
关系协调原则
经济原则
有效管理宽度原则
第22题:
有效性原则
全面性原则
独立性原则
不相容岗位、职责相分离原则
第23题:
单一原则
程度原则
系统原则
时间原则
选择原则