计提职工工资和应付福利费是生产过程中应计费用的调整业务。
第1题:
计提车间管理人员福利费,一方面应计入“管理费用”账户,另一方面计入“应付福利费”账户。
第2题:
计提车间管理人员福利费,应做的会计分录是()
第3题:
在分配应付医务及福利部门职工工资时,应借记的账户是()
第4题:
福利部门人员的工资费用和按福利部门人员工资计提的福利费应分别记入()账户的借方和贷方。
第5题:
福利人员的工资应计入()。
第6题:
按规定计提职工福利费是()。
第7题:
应付福利费是企业用于职工福利方面的耗费计提时借方应记入()。
第8题:
对
错
第9题:
制造费用
管理费用
营业外支出
应付福利费
第10题:
对
错
第11题:
“生产成本”账户
“制造费用”账户
“管理费用”账户
“应付福利费”账户
第12题:
“管理费用”和“应付福利费”
“应付福利费”和“管理费用”
均计入“管理费用”
均计入“应付福利费”
第13题:
计提生产工人福利费,一方面应计入“生产成本”账户,另一方面计入“应付福利费”账户。
第14题:
计提生产工人福利费,应做的会计分录是()
第15题:
车间管理人员的工资应计入()。
第16题:
在实际工作中,按生产福利部门人员工资和规定比例计提的职工福利费,应计入()
第17题:
在计提非医疗机构医务人员福利费是应进()
第18题:
计提职工工资和应付福利费是生产过程中应计费用的调整业务。
第19题:
生产成本
管理费用
应付福利费
营业费用
第20题:
应付福利费
生产成本
管理费用
制造费用
第21题:
对
错
第22题:
应计费用调整业务
应计收入调整业务
预付费用调整业务
预收收入调整业务
第23题:
借生产成本贷应付福利费
借管理费用贷应付福利费
借营业费用贷应付福利费
借制造费用贷应付福利费
第24题:
借生产成本贷应付福利费
借管理费用贷应付福利费
借营业费用贷应付福利费
借制造费用贷应付福利费