数字化时代的四大特征是()
第1题:
统计报告权是法律赋予( )的权力。
第2题:
第3题:
企业赋予经理的权力包含哪些()。
第4题:
干部成员都掌握着不同的权力,但这些权力都是组织赋予的,有权力就离不开()。
第5题:
管理学中的权力主要来源于()
第6题:
作为赋予管理系统中某一职位的权力,制度权的实质是决策的权力;即:决定_______的权力,决定________的权力,以及决定_____________的权力。
第7题:
权力说到底是()。
第8题:
下列不属于电子商务属性的是()
第9题:
分散权力
全球化
追求和谐
赋予权力
第10题:
权力分散
权力平衡
权力集中
权力差别较大
第11题:
对
错
第12题:
第13题:
( )是指由上级组织赋予并在法律或制度中明文规定的某一职位的正式权力。
A.个人权力
B.直线权力
C.职能权力
D.职位权力
第14题:
机关或组织的法定地位赋予其在职权范围内()
第15题:
尼葛洛庞帝更是在他的《数字化生存》中阐述了数字化将给人类社会结构带来四个方面的改变:权力分散、全球化、追求和谐与赋予权力。
第16题:
以下属于数字化时代的特征的是()
第17题:
根据韦伯的观点,职位赋予管理者影响别人的权力,属于哪种权力来源?()
第18题:
就权力分布而言,直线职能制的组织结构倾向于()。
第19题:
近代民主社会的政治基本规则,不包含()
第20题:
选民通过选举将本行政区域的权力委托和授予被选举人
全体选民通过法定的选举程序与规则,将分散在选民手中的权力转化为地方性公共权力
选民把选择更高层级地方政府决议机关代表的权力同时委托给直接选举的代表
将立法权力和行政权力赋予被选举人
第21题:
党的权力和行政权力
决策权力和控制权力
职务权力和个人权力
依法行使的公共权力
民主赋予的权力
第22题:
具有商业背景
网络化数字化
业务全球化
权力高度集中化
第23题:
分散权力
全球化
追求和谐
赋予权力