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与人寿保险、健康保险相比,人身意外伤害保险最适合采用团体投保方式,其主要原因在于()。A、团体成员的生活习惯相同B、团体成员的健康状况相同C、团体成员的年龄情况相同D、团体成员从事的工作风险性质相同

题目

与人寿保险、健康保险相比,人身意外伤害保险最适合采用团体投保方式,其主要原因在于()。

  • A、团体成员的生活习惯相同
  • B、团体成员的健康状况相同
  • C、团体成员的年龄情况相同
  • D、团体成员从事的工作风险性质相同

相似考题
参考答案和解析
正确答案:D
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  • 第1题:

    团体保险的核保因素包括( ):①投保目的;②团体的稳定性;③团体活动类别;④团体成员的健康状况。

    A.① ④

    B.① ② ③

    C.② ③

    D.① ② ③ ④


    参考答案:B

  • 第2题:

    对于团体保险,保险公司所关心的投保团体特征包括()。

    ①团体的构成②团体成员的年龄、健康状况 ③团体的规模④团体的稳定性

    A.①②③

    B.③④

    C.①③④

    D.①②③④


    参考答案:C

  • 第3题:

    对于团体保险,保险公司所关心的投保团体特征包括( )。

    ①团体形成的原因

    ②团体的大小

    ③团体的稳定性

    ④团体成员的年龄、健康状况

    A.①③

    B.②④

    C.②③④

    D.①②③


    参考答案:D

  • 第4题:

    按照投保方式分类,人身保险分为个人保险和团体保险。其中,团体保险的种类包括( )。

    A.团体人寿保险 B.团体年金保险 C.团体健康保险 D.团体家财保险 E.团体意外伤害保险


    参考答案:ABCE

  • 第5题:

    团体人寿保险是以团体(或企业)为投保人,以团体的成员为被保险人,当其团体成员( )时,由保险人给付保险金的一种团体保险。①死亡;②部分残疾;③全残;④达到一定的年龄。

    A.①②

    B.①③

    C.①②④

    D.①③④


    参考答案:B

  • 第6题:

    关于同事督导团体组成的说法,正确的是()。

    A.团体成员技术层次相同
    B.团体成员不少于10人
    C.团体成员需观点一致
    D.团体成员不需签订契约

    答案:A
    解析:

  • 第7题:

    按照投保方式分类,人身保险分为个人保险和团体保险。其中,团体保险的种类包括()。

    • A、团体人寿保险
    • B、团体年金保险
    • C、团体健康保险
    • D、团体家财保险
    • E、团体意外伤害保险

    正确答案:A,B,C,E

  • 第8题:

    关于团体意外伤害保险的错误说法是()。

    • A、团体意外伤害保险保险责任、给付方式均与个人投保的意外伤害保险相同
    • B、该保险即一个团体内的全部或大部分成员集体向保险公司办理投保手续,以一张保单承保的意外伤害保险
    • C、该保险可承保利用率投保而结成的团体的团体意外保险
    • D、团体意外伤害保险是以团体方式投保的人身意外伤害保险

    正确答案:C

  • 第9题:

    保险公司承保企业团体意外伤害保险,通常不需要考虑的核保因素是()。

    • A、团体成员的年龄结构
    • B、团体成员的稳定性
    • C、团体职业类别
    • D、团体成员的籍贯分布

    正确答案:D

  • 第10题:

    ()是最适合以团体方式投保的团体保险。

    • A、团体人寿保险
    • B、团体年金保险
    • C、团体意外死亡和伤残保险
    • D、团体健康保险

    正确答案:C

  • 第11题:

    单选题
    与人寿保险、健康保险相比,人身意外伤害保险最适合采用团体投保方式,其主要原因在于()。
    A

    团体成员的生活习惯相同

    B

    团体成员的健康状况相同

    C

    团体成员的年龄情况相同

    D

    团体成员从事的工作风险性质相同


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    关于同事督导团体组成的说法,正确的是(  )。
    A

    团体成员技术层次相同

    B

    团体成员不少于10人

    C

    团体成员需观点一致

    D

    团体成员不需签订契约


    正确答案: B
    解析:

  • 第13题:

    与人寿保险、健康保险相比,人身意外伤害保险最适合采用团体投保方式,其主要原因在于()。

    A、团体成员的生活习惯相同

    B、团体成员的健康状况相同

    C、团体成员的年龄情况相同

    D、团体成员从事的工作风险性质相同


    答案:D

  • 第14题:

    在团体人身意外伤害保险中,团体的参保成员应占团体中符合参保条件成员的75%以上。()


    参考答案:对

  • 第15题:

    团体人寿保险是个人人寿保险的批发形式,对于团体内的各个成员,由于年龄,性别,身体状况等风险因素各不相同,所以保险人一般针对各个人订立不同的保险费率。()

    A.正确

    B.错误


    参考答案:B

  • 第16题:

    保险公司承保企业团体意外伤害保险,通常不需要考虑的核保因素是( )

    A.团体成员的年龄结构

    B.团体成员的稳定性

    C.团体职业类别

    D.团体成员的籍贯分布


    参考答案:D

  • 第17题:

    以团体(或企业)为投保人,以团体成员为被保险人,当团体成员( )时,由保险人给付保险金的团体保险是团体人寿保险。

    A.因遭遇意外事故导致死亡或残疾

    B.发生因疾病或生育原因住院等保险事故

    C.发生死亡或全残等保险事故

    D.达到一定年龄


    参考答案:C

  • 第18题:

    关于同事督导团体组成的说法,正确的是()。

    A.团体成员技术层次相同
    B.团体成员不少于10人
    C.团体成员需观点一致
    D.团体成员不需要签订契约

    答案:A
    解析:
    本题考查同事督导。同事督导是指具有相同需求、观点或技术层次的个人和一群社会工作者,通过个别互惠方式或团体讨论方式进行的互动过程。同事督导团体成员一般都具有共同价值,但观点可以不同,团体成员一般不超过7人,并且要签订明确的契约。因此,本题选A。

  • 第19题:

    下列关于团体工作者角色与功能描述正确的有()

    • A、工作者与成员责任相同
    • B、工作者可选择成员,反之则不行
    • C、工作者与成员责任不同
    • D、工作者与成员从团体获益相同
    • E、工作者的功能不在于因团体而获得成长

    正确答案:B,C,E

  • 第20题:

    关于团体意外伤害保险的正确说法是()。

    • A、团体意外伤害保险是以团体方式投保的人身意外伤害保险,其保险责任、给付方式均与个人投保的意外伤害保险不同
    • B、团体意外伤害保险是以团体方式投保的人身意外伤害保险,其保险责任、给付方式均与个人投保的意外伤害保险相同
    • C、团体意外伤害保险是以个人方式投保的人身意外伤害保险,其保险责任、给付方式均与个人投保的意外伤害保险相同
    • D、团体意外伤害保险是以团体方式投保的人身意外伤害保险,其保险责任与个人投保的意外伤害保险相同,而给付方式不同

    正确答案:B

  • 第21题:

    雇主在投保()时,一般会将全部团体成员纳入保险计划。

    • A、团体意外伤害保险
    • B、团体人寿保险
    • C、高端团体健康保险
    • D、团体女性员工生育保险

    正确答案:B

  • 第22题:

    下列关于团体意外伤害保险说法正确的是()。

    • A、与人寿保险、健康保险相比,意外伤害保险最有条件、最适合采用团体投保方式
    • B、意外伤害保险的保险费率主要取决于被保险人的年龄和健康状况
    • C、在一个团体内部,团体成员从事风险性质相同的工作,但意外伤害保险不能采用相同的保险费率
    • D、个人意外伤害保险一般是长期保单

    正确答案:A

  • 第23题:

    单选题
    雇主在投保()时,一般会将全部团体成员纳入保险计划。
    A

    团体意外伤害保险

    B

    团体人寿保险

    C

    高端团体健康保险

    D

    团体女性员工生育保险


    正确答案: A
    解析: 团体寿险成本相对健康险低,同时团体寿险保障员工因任何原因导致的身故赔偿基本满足了雇主的此类需求,所以雇主在投保团体寿险时,一般会将全部团体成员纳入保险计划。

  • 第24题:

    单选题
    ()是最适合以团体方式投保的团体保险。
    A

    团体人寿保险

    B

    团体年金保险

    C

    团体意外死亡和伤残保险

    D

    团体健康保险


    正确答案: C
    解析: 由于意外伤害保险的保险费率与被保险人的职业和所从事的活动有关,且意外险保险期限短、保费低而保障高,在雇主需为员工承担一定事故责任的场合,团体意外险对雇主更为有利。因此,与人寿保险、健康保险相比,意外伤害保险最有条件、最适合采用团体投保方式。