关于企业成长动因,下列说法不正确的是:()。
第1题:
第2题:
为了确定企业应该提供什么样的产品来满足客户的需求,企业会通过主动研究客户需求,对产品的功能与外形进行定位。
第3题:
以下属于企业成长的外部环境驱动因素的是()。
第4题:
“带着成就卓越的热情,为了我们的客户和人民,为了发扬夏威夷精神,我们要成长为高利润的航空公司”,这一句是夏威夷航空公司哪种类型的公司宣言()
第5题:
由于谈判手的地位、修养以及生活的社会环境不同,追求也不一样,从谈判实际看,具有代表性的追求有:()。
第6题:
中国电信的经营理念是追求企业价值和客户价值共同成长。
第7题:
企业成长的动因中不属于利益相关方驱动的是()。
第8题:
财务维度
客户维度
内部流程维度
学习与成长维度
第9题:
风险投资
成长权益
并购投资
危机投资
第10题:
使命宣言
口号
企业愿景
第11题:
当团队的存在主要是为了满足客户的需求时
当团队的存在主要是为了满足股东的需求时
当团队的存在主要是为了满足员工的需求时
当团队的存在主要是为了满足任务的需求时
第12题:
影响力
满足关键客户的需求
吸引优秀员工的能力
追求市场跟随者
第13题:
追求企业价值与客户价值共同成长,是企业永续经营、基业常青的内在要求。
第14题:
企业为了弥补实际能力与实现突破性业绩所必需的能力之间的差距,必须投资于员工技术的改造、组织程序和日常工作的调整,这些是平衡计分卡中()追求的目标。
第15题:
为了满足消费需求,企业应了解和认识消费需求的哪些基本问题?
第16题:
一切为了客户是阳光人的()
第17题:
不属于企业成长的主要原因的是()。
第18题:
利用客户关系图的方法确定团队绩效的测评指标适用于():
第19题:
以下关于公司内部创业描述正确的是()。
第20题:
客户的需要
竞争的需要
员工的需要
投资人的需要
第21题:
为金钱、为官位、为荣誉、为客户。
为了工作、为了客户、为企业和国家利益、为出风头、为了晋升、为了发财。
为了谋生、为了升官、为了发财、为了友情、为了出风头。
第22题:
为了吸引和保留高素质员工
为了满足重要客户的需求
为了追求规模经济
成长是企业的终极目标
第23题:
追求好品牌
提高企业员工素质
满足顾客需求
打造市场垄断