统一指挥原则就是要求每位下属可以有一个或者多个上级来领导,要求在上下级之间形成一条清晰的指挥链。
第1题:
法约尔提出了重要的统一指挥原则,即每个下属只能接受来自于一个并且是唯一一个上级的命令。()
第2题:
发文机关向下级机关行文,一般可以主送多个或全部下属机关。但向上级机关行文,原则上主送一个上级机关。
第3题:
一个下属人员只应接受一个领导人的命令,这是法约尔著名的14项管理原则中的()
第4题:
()就是要求每位下属应该有一个并且仅有一个上级,要求在上下级之间形成一条清晰的指挥链
第5题:
统一指挥原则就是要求每位下属有且仅有一个上级。
第6题:
法约尔认为,无论对哪一件工作来说,一个下属人员只应接受一个领导的命令,这是()原则的要求
第7题:
组织中的每一个下属应当而且只能向一个上级主管直接汇报工作,一个下属在做同一件工作时,只应接受一个直接上级的命令,这体现哪项原则的要求()
第8题:
一个下属可以接受多个上级的命令
上级统一意见后再下命令
整个组织只能由一个高级领导指挥
一个下属只应接受一个上级的命令
第9题:
灵活性原则
目标之上原则
法约尔原则
霍桑效应
第10题:
权力和责任
纪律
集中
统一指挥
第11题:
纪律原则
集中原则
权力和责任原则
统一指挥原则
第12题:
控制幅度原则
统一指挥原
柔性经济原则
权责对等原则
第13题:
A、权责统一
B、管理幅度
C、目标统一
D、统一指挥
答案:D
解析:统一指挥原则是指每一位下属应当而且只能向一个上级主管直接负责,在上下级之间形成一条清晰的指挥链,否则,下属可能要面对来自多个主管的冲突要求或优先处理要求而无所适从,所以必须防止多头领导。
第14题:
法约尔认为,无论对哪一件工作来说,一个下属人员只应接受一个领导的命令,这是哪项原则的要求()
第15题:
()是指一个上级直接领导与指挥下属的人数应该有一定的控制限度,并且应该是有效的
第16题:
统一指挥原则就是要求每位下属应该有一个,并且仅有一个上级要求在上下级之间形成一条清晰的指挥线。如果下属有多个上机就会因为上级可能存有彼此不同,甚至相互冲突的命令而无所适从。
第17题:
组织设计的原则中要求每位下属应该有一个并且有一个上级的是()
第18题:
统一指挥要求任何的上级不能越级检查工作,但可以越级指挥。()
第19题:
法约尔在管理十四条原则中指出,“组织内每一个人只能服从一个上级并接受他的命令”,属于()原则.
第20题:
统一指挥
统一领导
集中化
职权与职责
第21题:
对
错
第22题:
对
错
第23题:
分工协作
集权与分权结合
统一指挥
权责利对等