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非正式组织的作用在于维护企业的整体利益,使之免受其内部个别成员的疏忽或外部人员的干涉所造成的损失。

题目

非正式组织的作用在于维护企业的整体利益,使之免受其内部个别成员的疏忽或外部人员的干涉所造成的损失。


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  • 第1题:

    企业中存在非正式组织,你认为( )项说法最有问题。

    A.非正式组织使成员有表达思想的机会,能提高士气,有利于沟通
    B.非正式组织可能集体抵制上级的政策或目标,强迫组织内部的一致性,从而限制了部分人的自由和限制产量
    C.非正式组织形成的原因很多,有地理位置关系、兴趣爱好关系、亲戚朋友关系、工作关系等
    D.非正式组织当中没有领袖人物,成员之间以感情逻辑为其行为标准

    答案:D
    解析:
    非正式组织中也有领袖人物。

  • 第2题:

    由有问题的内部程序、人员及系统或外部事件所造成损失的风险是(  )。

    A.市场风险
    B.操作风险
    C.国家风险
    D.法律风险

    答案:B
    解析:
    商业银行风险按照诱发风险的原因,可以分为信用风险、市场风险、操作风险、流动性风险、国家风险、法律风险、声誉风险、战略风险等。
    操作风险是指由不完善或有问题的内部程序、员工、信息科技系统以及外部事件所造成损失的风险。操作风险可分为人员因素、内部流程、系统缺陷和外部事件四大类别,并由此分为内部欺诈,外部欺诈,就业制度和工作场所安至事件,客户、产品和业务活动事件,实物资产损坏,信息科技系统事件,执行、交割和流程管理事件等七种可能造成实质性损失的事件类型。
    考点
    商业银行风险的主要类型

  • 第3题:

    “巴塞尔新资本协议”中的操作风险包括( )。

    A.法律风险
    B.技术设施缺陷导致的风险
    C.由有问题的人员及系统或外部事件所造成的直接或间接损失的风险
    D.策略风险
    E.由不完善的内部程序所造成的直接或间接损失的风险

    答案:A,B,C,E
    解析:
    在巴塞尔银行监管委员会的“巴塞尔新资本协议”中,将操作风险定义为:“由不完善或有问题的内部程序、人员及系统或外部事件所造成直接或间接损失的风险,包括法律风险,但不包括策略风险和声誉风险。”该定义关注内部操作,重视过程导向,认为人员和人员失误起着决定性作用,认为外部事件包括自然、政治或军事事件、技术设施的缺陷、法律和税收以及监管的变化等,认为内部控制系统具有重要的作用。

  • 第4题:

    内部制度设计不当、人员疏忽或管控不周所造成损失是指下列哪项风险?()

    • A、信用风险
    • B、国家风险
    • C、作业风险
    • D、市场风险

    正确答案:C

  • 第5题:

    由于有问题的内部程序、人员及系统或外部事件所造成损失,属于()。

    • A、市场风险
    • B、操作风险
    • C、流动性风险
    • D、国家风险

    正确答案:B

  • 第6题:

    以组织的参与者或成员为主要的受惠对象,组织的目的在于维护及促进组织成员所追求的利益,此种类型的组织为()。


    正确答案:互利性组织

  • 第7题:

    操作风险的定义为:由于不完善或有问题的内部程序、人员以及系统或外部事件所造成损失的风险,包括法律风险、战略风险和声誉风险。


    正确答案:错误

  • 第8题:

    操作风险是指由不完善或有问题的内部流程、人员、系统以及外部外部事件所造成损失的风险。其包括法律风险和声誉风险。


    正确答案:错误

  • 第9题:

    判断题
    非正式组织的作用在于维护企业的整体利益,使之免受其内部个别成员的疏忽或外部人员的干涉所造成的损失。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    操作风险是指由不充分或失灵的()所造成损失的风险。
    A

    内部程序

    B

    人员

    C

    系统

    D

    外部事件


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    企业内部流程和信息系统、人员疏忽或管控不周所造成的损失属于(  )。
    A

    财务风险

    B

    战略风险

    C

    运营风险

    D

    市场风险


    正确答案: D
    解析:
    由于以下原因造成的损失属于运营风险:①产品结构、新产品研发;②新市场开发,市场营销策略;③企业组织效能、管理现状、企业文化,高、中层管理人员和重要业务流程中专业人员的知识结构、专业经验;④期货等衍生产品业务中曾发生或易发生失误的流程和环节;⑤质量、安全、环保、信息安全等管理中曾发生或易发生失误的业务流程或环节;⑥因企业内、外部人员的道德风险致使企业遭受损失或业务控制系统失灵;⑦给企业造成损失的自然灾害以及除上述有关情形之外的其他纯粹风险;⑧对现有业务流程和信息系统操作运行情况的监管、运行评价及持续改进能力。

  • 第12题:

    判断题
    操作风险是指由于不完善或有问题的内部程序、人员及系统或外部事件所造成损失的风险。( )
    A

    B


    正确答案:
    解析: 本题目考察操作风险的定义。

  • 第13题:

    组织冲突包括组织内部冲突与组织外部冲突两类,其中组织内部冲突主要有( )。

    A:组织与社区之间的冲突
    B:非正式组织与正式组织之间的冲突
    C:组织成员个人之间的冲突
    D:组织与组织之间的冲突
    E:非正式组织之间的冲突

    答案:B,C,E
    解析:

  • 第14题:

    操作风险是“由不完善或有问题的内部程序、人员及系统或外部事件所造成损失的风险”。


    答案:对
    解析:
    操作风险是指由不完善或有问题的内部程序、员工、信息科技系统以及外部事件所造成损失的风险。

  • 第15题:

    企业中体现企业目标所规定的成员之间职责的组织体系就是()。

    A正式组织

    B非正式组织

    C企业结构


    A

  • 第16题:

    在主体公共关系活动中,应正确处理与非正式团体的关系,下列说法不可取的是()。

    • A、首先要重视“意见领袖”的作用,重视意见领袖的影响力和号召力
    • B、要避免非正式组织的消极作用和破坏作用,努力加强同非正式组织成员的感情联络
    • C、注意防止组织内部小道消息的蔓延
    • D、要努力将非正式组织中的成员同化,纳入正式组织内部规范管理

    正确答案:D

  • 第17题:

    在主体公共关系活动中处理与非正式团体的关系时,不应该()

    • A、要避免非正式组织的消极作用和破坏作用,努力加强同非正式组织成员的感情联络
    • B、首先要重视“意见领袖”的作用,重视意见领袖的影响力和号召力
    • C、注意防止组织内部小道消息的蔓延
    • D、要努力将非正式组织中的成员同化,纳入正式组织内部规范管理

    正确答案:D

  • 第18题:

    职业责任保险的责任一般可以归纳为()。

    • A、战争、罢工和核风险所造成的损失
    • B、专业人员由于职业上疏忽行为或失职造成的损失责任
    • C、职业责任事故所造成的间接损失或费用
    • D、被保险人自己及其前任的疏忽行为所导致的职业责任
    • E、被保险人对合同对方或其他人的财产损失或人身伤害应负的法律赔偿责任

    正确答案:B,D,E

  • 第19题:

    操作风险是指由于不完善或有问题的内部程序、人员及系统或外部事件所造成损失的风险。( )


    正确答案:正确

  • 第20题:

    填空题
    以组织的参与者或成员为主要的受惠对象,组织的目的在于维护及促进组织成员所追求的利益,此种类型的组织为()。

    正确答案: 互利性组织
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    多选题
    “巴塞尔新资本协议”中的操作风险包括(  )。
    A

    法律风险

    B

    技术设施缺陷导致的风险

    C

    由有问题的人员及系统或外部事件所造成的直接或间接损失的风险

    D

    策略风险

    E

    由不完善的内部程序所造成的直接或间接损失的风险


    正确答案: A,B,C,E
    解析:
    在巴塞尔银行监管委员会的“巴塞尔新资本协议”中,将操作风险定义为:“由不完善或有问题的内部程序、人员及系统或外部事件所造成直接或间接损失的风险,包括法律风险,但不包括策略风险和声誉风险。”该定义关注内部操作,同时注重风险综合。从一个极端看,操作风险既包括那些发生频率高,但是可能造成的损失相对较低的日常业务流程处理上的小错误;从另外一个极端看,又包括那些发生频率低,但是可能导致的损失相对高的自然灾害、大规模舞弊等。

  • 第22题:

    单选题
    无因管理之债,是指(  )。
    A

    无法律规定,但为了使他人的利益免受损失,而为自己进行的管理或服务行为所产生的债

    B

    无法律规定,但为了使自己的利益免受损失,而为他人进行的管理或服务行为所产生的债

    C

    无法律规定或当事人的约定,但为了使自己的利益免受损失,而为他人进行的管理或服务行为所产生的债

    D

    无法律规定或当事人的约定义务,但为了使他人的利益免受损失,而为他人进行的管理或服务行为所产生的债


    正确答案: B
    解析:
    无因管理,是指没有法定或约定的义务而为他人管理事务,因无因管理在本人和管理人之间形成债的关系。《民法通则》第九十三条规定,没有法定的或者约定的义务,为避免他人利益损失进行管理或者服务的,有权要求受益人偿付由此而支付的必要费用。无因管理的构成要件:①管理他人事务;②有为他人利益而管理事务的意思;③管理事务无法律上的原因。

  • 第23题:

    单选题
    根据《汉堡规则》规定,对于船上火灾所造成的货物损害,在,承运人应对火灾所造成的损害负赔偿责任().
    A

    承运人不能举证证明,火灾不是由其本人或其受雇人员或代理人无过失或疏忽造成

    B

    赔偿人举证证明,火灾是由于承运人本人或其受雇人员或代理人的过失或疏忽造成的

    C

    赔偿人举证证明,承运人或其受雇人员或代理人在灭火及避免或减轻后果所采取措施存在过失或疏忽时

    D

    B+C


    正确答案: D
    解析: 暂无解析