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原则上，派驻业务经理轮岗期限为（）。A、半年B、一年C、一年以上D、两年

题目

原则上，派驻业务经理轮岗期限为（）。

  • A、半年
  • B、一年
  • C、一年以上
  • D、两年
相似考题

1.业务经理必须严格按（）规定的履职事项开展工作。A、派驻机构负责人B、委派机构负责人C、业务经理派驻管理办法D、管辖行行长

2.业务经理休假期间，应由（）代为履行派驻业务经理职责。A、机构负责人B、业务经理代职人员C、机构副职D、业务经理管理员

3.派驻机构人员发生违反规章制度、业务处理不规范、差错等问题时现场指出和制止，派驻业务经理于发生时立即通过（）进行记录。A、派驻业务经理管理系统B、邮件方式C、书面方式D、口头报告方式

4.下列关于专职代职队伍建设的描述，下列不正确的是（）A、专职代职人员纳入派驻业务经理队伍统一培训、轮岗、考核等管理B、专职代职人员数量，由委派机构综合考虑辖内网点布局、营业时间、岗位设置、工作时长等因素，自行确定C、专职代职人员队伍必须保证满足代职、突击检查的需求D、专职代职人员与派驻业务经理队伍严格区分，不纳入统一管理。

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  • 第1题：

    原则上，派驻业务经理轮岗年限为（）。对于执行确有困难且内控案防形势可控的分行，经一级分行风险内控委员会批准，派驻业务经理轮岗期限可适当延长，但最长不超过（）年。

    • A、1年；2年
    • B、1年；3年
    • C、2年；3年
    • D、2年；5年

    正确答案:A

  • 第2题：

    （）是内控合规工作第一责任人，派驻业务经理强制休假由（）统一安排。

    • A、业务经理
    • B、机构负责人
    • C、派驻机构
    • D、委派机构

    正确答案:B,D

  • 第3题：

    严把派驻业务经理准入和退出管理要求：（）。

    • A、严格实施准入管理
    • B、严格派驻业务经理核心履职管理
    • C、坚决退出不合格人员
    • D、严格实施派驻业务经理轮岗管理

    正确答案:A,C

  • 第4题：

    多选题
    加强派驻业务经理管理的“四个坚持”是指（）。
    A

    坚持派驻

    B

    坚持考核

    C

    坚持轮岗

    D

    坚持坐班


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第5题：

    单选题
    各行应通过突击轮岗、突击代职、突击强制休假、突击现场检查等方式，检查派驻业务经理是否存在道德风险隐患。每个派驻业务经理每年至少被突击检查（）次。
    A

    4

    B

    3

    C

    2

    D

    1


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第6题：

    多选题
    新线下派驻业务经理应发挥作用主要体现以下在哪几方面（）
    A

    派驻业务经理作为全行内控管理手段之一，在新线下的操作风险管控中发挥着尤为重要的作用

    B

    派驻业务经理发挥“第一时间、第一现场”的内控作用

    C

    派驻业务经理发挥“落实制度、规范操作、业务辅导”的作用

    D

    派驻业务经理发挥“评估流程、反馈信息、识别风险”的作用


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第7题：

    单选题
    以下关于派驻业务经理与派驻机构负责人的工作关系，不正确的是（）
    A

    业务经理与派驻机构负责人应保持经常性沟通

    B

    因业务经理实行的是省行、二级行两级派驻与管理，故派驻机构负责人无权采取必要的手段措施督促业务经理严格履行职责

    C

    业务经理在日常合规和业务核准管理中不受派驻机构负责人及任何其他人的干涉

    D

    业务经理与派驻机构负责人若对具体业务处理有不同意见，经协商后仍不能达成一致，应及时提请委派机构运营或条线管理部门裁定


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    为全面落实轮岗期限要求，（）应按要求提前统筹安排好辖属派驻业务经理的轮岗交接工作。
    A

    省分行人力资源部

    B

    二级行

    C

    网点

    D

    省行运营控制部


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    省行不定期通过（）系统，检查派驻业务经理轮岗情况，发现派驻业务经理未按时轮岗的，督促二级行在两周内整改到位；同时将轮岗情况纳入检查范围，及时通报检查结果。
    A

    OCR

    B

    G-MAP

    C

    TIMS

    D

    CIBS


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    加强网点重要岗位人员轮岗管理制度要求：（）。
    A

    全面落实派驻业务经理轮岗期限要求

    B

    严格执行尾箱现金、自助设备处理岗位人员轮换

    C

    各级管理部门要严密监控轮岗情况

    D

    严格派驻业务经理准入考核

    E

    完善其他重要岗位人员轮岗制度


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    （）是内控合规工作第一责任人，派驻业务经理强制休假由（）统一安排。
    A

    业务经理

    B

    机构负责人

    C

    派驻机构

    D

    委派机构


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    委派机构承担对派驻业务经理的（）等具体管理工作
    A

    选聘

    B

    委派

    C

    轮岗

    D

    监控考核


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    为全面落实轮岗期限要求，（）应按要求提前统筹安排好辖属派驻业务经理的轮岗交接工作。

    • A、省分行人力资源部
    • B、二级行
    • C、网点
    • D、省行运营控制部

    正确答案:B

  • 第14题：

    派驻业务经理实行定期或不定期轮岗制，能够有效避免派驻业务经理与网点负责人结成利益共同体，保持其工作环境的客观性和公正性，全辖派驻业务经理的委派周期基准为（）年。

    • A、一年
    • B、半年
    • C、三年
    • D、两年

    正确答案:B

  • 第15题：

    单选题
    全辖营业网点派驻业务经理轮岗由（）具体实施。
    A

    省分行人力资源部

    B

    省分行运营控制部

    C

    二级分行

    D

    网点


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第16题：

    单选题
    根据制度规定，派驻业务经理接受委派机构和派驻机构的双线考核。委派机构对于派驻业务经理的全量指标权重至少应占（）以上。
    A

    0.5

    B

    0.8

    C

    0.7

    D

    0.6


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第17题：

    单选题
    派驻业务经理实行定期或不定期轮岗制，能够有效避免派驻业务经理与网点负责人结成利益共同体，保持其工作环境的客观性和公正性，全辖派驻业务经理的委派周期基准为（）年。
    A

    一年

    B

    半年

    C

    三年

    D

    两年


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第18题：

    单选题
    派驻业务经理因工作变动交接时，由委派机构派员和（）共同监督业务经理交接手续。
    A

    核准柜员

    B

    前台柜员

    C

    客户经理

    D

    派驻机构负责人


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    单选题
    原则上，派驻业务经理轮岗期限为（）。
    A

    半年

    B

    一年

    C

    一年以上

    D

    两年


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    派驻机构人员发生违反规章制度、业务处理不规范、差错等问题时现场指出和制止，派驻业务经理于发生时立即通过（）进行记录。
    A

    派驻业务经理管理系统

    B

    邮件方式

    C

    书面方式

    D

    口头报告方式


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    严把派驻业务经理准入和退出管理要求：（）。
    A

    严格实施准入管理

    B

    严格派驻业务经理核心履职管理

    C

    坚决退出不合格人员

    D

    严格实施派驻业务经理轮岗管理


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    业务经理休假期间，应由（）代为履行派驻业务经理职责。
    A

    机构负责人

    B

    业务经理代职人员

    C

    机构副职

    D

    业务经理管理员


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    经营性分支机构负责人为内控合规工作第一责任人，对派驻业务经理的工作负有（）职责。
    A

    对业务经理履职进行监督

    B

    要求派驻的业务经理执行制度、履行职责

    C

    要求业务经理参与营销

    D

    对业务经理履职进行评价


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

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