要实现医患之间有效的沟通,医生需要如何做()
第1题:
A.口头沟通
B.组织沟通
C.个体沟通
D.人际沟通
第2题:
雇佣关系的中止将使雇员承担的成本有( )。
A.可能会损失与同事之间宝贵的社会关系
B.组织内部沟通的顺畅可能会被严重破坏
C.必须花费大量的时间和精力寻找新的工作
D.组织可能陷入人员短缺的境地,并且寻找和培训新的雇员会使组织花费昂贵的代价
第3题:
以下关于侧面接近法的表述错误的是()。
第4题:
医患沟通技巧的二个掌握是()
第5题:
下列关于医患沟通的说法哪项是正确的()。
第6题:
什么沟通强调掌握人与人之间沟通的技巧,其中包括倾听技巧、非语言沟通技巧、冲突处理技巧、口头沟通技巧、书面沟通技巧、压力沟通技巧等?()
第7题:
实现有效的医患沟通主要有哪几方面的障碍()
第8题:
以下说法错误的是()
第9题:
医生和病人沟通的技巧可以通过有意识的培养而获得
沟通技巧可以通过不断的实践得到
目前医患的沟通是充分的,不需要培养沟通技巧
医生运用沟通技巧能够加强医患沟通
第10题:
医患沟通所应遵循的关系规则与普通人际沟通不完全相同
医患沟通是双向性的
医患沟通方式可以是多渠道的
医患沟通的本质为治疗性沟通
医患沟通不仅是技巧,更是一门艺术
第11题:
个体沟通
人际沟通
组织沟通
口头沟通
第12题:
对
错
第13题:
患者健康教育的程序指
A、提高医患之间相互沟通的技巧
B、规范健康教育者和教育对象之间相互沟通的方法
C、实施及评价
D、做好患者教育的需求评估
E、做好患者教育计划的实施工作
第14题:
医患沟通时,要掌握病情、检查结果和治疗情况,无需掌握其他情况。( )
第15题:
人际沟通强调掌握人与人之间沟通的技巧,不包括()。
第16题:
只要掌握了一定的沟通技巧,就一定会达成有效的沟通。
第17题:
马斯洛的需求层次理论认为,我们需要花费大量时间和精力去完全满足生理安全的需求后才能追求更高需求。
第18题:
在管理实际中,要实现有效的信息沟通,管理者必须掌握()的技巧。
第19题:
下列对沟通的叙述中,不正确的是()。
第20题:
要实现医患之间有效的沟通,医生需要如何做()
第21题:
倾听技巧
非语言沟通技巧
冲突处理技巧
战胜自我
第22题:
表达能力
医生用在个体病人身上的时间过于有限
沟通意愿
以上都包括
第23题:
有大量的成本投入
完全依靠教育和训练
掌握一定的沟通技巧
花费大量的时间和精力
第24题:
掌握病情治疗情况和检查结果
掌握上下班时间
掌握医疗费用的使用情况
掌握白天和夜班的忙闲