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更多“多选题事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。在进行事故原因分析时,下述情况中,不应确定为间接原因的是()。A操作工操作不当B储存设施不安全C作业场所过于狭窄D劳动组织不合理”相关问题
  • 第1题:

    事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。在进行事故原因分析时,下述情况中,应确 定为间接原因的是 ( )
    A.操作工操作不当 B.储存设施不安全C.作业场所过于狭窄 D.劳动组织不合理


    答案:D
    解析:
    在《企业职工伤亡事故调查分析规则》中规定,属下列情况者为间接原因:
    (1)技术和设计上有缺陷——工业构件、建筑物、机械设备、仪器仪表、工艺过程、操作方法、维修检验等的设计、施工和材料使用存在问题;
    (2)教育培训不够、未经培训、缺乏或不懂安全操作技术知识;
    (3)劳动组织不合理;
    (4)对现场工作缺乏检查或指导错误;
    (5)没有安全操作规程或不健全;
    (6)没有或不认真实施事故防范措施,对事故隐患整改不力;
    (7)其他。

  • 第2题:

    轨迹交叉理论将事故的发生发展过程描述为( )

    A基本原因——间接原因——直接原因——事故——伤害

    B间接原因——基本原因——直接原因——事故——伤害

    C基本原因——间接原因——直接原因——伤害——事故

    D直接原因——间接原因——基本原因——事故——伤害


    A

  • 第3题:

    物的不安全状态和人的不安全行为是发生事故的()

    • A、间接原因
    • B、直接原因
    • C、既是直接原因也是间接原因
    • D、不确定

    正确答案:B

  • 第4题:

    事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。在进行事故原因分析时,下述情况中,不应确定为间接原因的是()。

    • A、操作工操作不当
    • B、储存设施不安全
    • C、作业场所过于狭窄
    • D、劳动组织不合理

    正确答案:A,B,C

  • 第5题:

    由于劳动组织不合理,是属于事故的:()

    • A、客观原因
    • B、间接原因
    • C、直接原因

    正确答案:B

  • 第6题:

    对导致事故发生条件的直接原因和()进行重点分析。

    • A、主观原因
    • B、客观原因
    • C、间接原因
    • D、诱导原因

    正确答案:D

  • 第7题:

    风险因素是风险事故发生的(),是造成损失的()。

    • A、间接原因外部原因
    • B、直接原因间接原因
    • C、外部原因内部原因
    • D、潜在原因间接原因

    正确答案:D

  • 第8题:

    事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。在进行事故原因分析时,下述情况中,应确定为间接原因的是()。

    • A、劳动组织不合理
    • B、操作工操作不当
    • C、作业场所过于狭窄
    • D、储存设施不安全

    正确答案:A

  • 第9题:

    物的不安全状态和人的不安全行为是事故发生的()。

    • A、间接原因
    • B、直接原因
    • C、既是直接原因也是间接原因
    • D、不确定

    正确答案:B

  • 第10题:

    单选题
    物的不安全状态和人的不安全行为是事故发生的()。
    A

    间接原因

    B

    直接原因

    C

    既是直接原因又是间接原因

    D

    不确定


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    问答题
    分析该起事故发生的直接原因和间接原因。

    正确答案:
    解析:

  • 第12题:

    问答题
    分析事故的直接原因和间接原因。

    正确答案:
    解析:

  • 第13题:

    轨迹交叉理论将事故的发生发展过程描述为( )。

    A.基本原因→间接原因→直接原因→事故→伤害
    B.间接原因→基本原因→直接原因→事故→伤害
    C.基本原因→间接原因→直接原因→伤害→事故
    D.直接原因→间接原因→基本原因→事故→伤害

    答案:A
    解析:
    轨迹交叉理论将事故的发生发展过程描述为:基本原因→间接原因→直接原因→事故→伤害。从事故发展运动的角度,这样的过程被形容为事故致因因素导致事故的运动轨迹,具体包括人的因素运动轨迹和物的因素运动轨迹。

  • 第14题:

    造成事故的原因可分为直接原因和间接原因。直接原因分()的原因和人的原因,人的原因是指人的不安全行为。


    正确答案:

  • 第15题:

    造成事故的原因可分为直接原因和间接原因。直接原因分物的原因和人的原因,人的原因是指人的不安全行为。


    正确答案:正确

  • 第16题:

    事故发生的直接原因和间接原因有哪些?


    正确答案: 事故发生的直接原因是指人、物、环境这三个主要因素:
    (1)人的原因。各种事故的发生,在很大程度上与人有关。由于人的错误行为,会造成设计、施工、操作与管理上的缺陷,进而触发隐患,导致事故的发生。
    (2)物是指发生事故所涉及到的物体,包括生产过程中的原料、燃料、产品、机器设备,工具附件以及其他非生产性的物体。物体存在不安全状态,有随时发生事故的可能,这就是我们常说的事故隐患,事故隐患一旦被人触动,就会发生实际事故。
    (3)环境原因。任何事故的发生,都有一定的特定外界条件,即环境。环境因素影响着人的情绪,与事故有着直接的关系。
    事故发生的间接原因主要是指管理原因和事故发展的过程。

  • 第17题:

    事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。劳动组织不合理,应属于直接原因。


    正确答案:错误

  • 第18题:

    事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。在进行事故原因分析时,下述情况中,应确定为间接原因的是()。

    • A、操作工操作不当
    • B、劳动组织不合理
    • C、作业场所过于狭窄

    正确答案:C

  • 第19题:

    南网公司《电力事故(事件)调查规程(试行)》5.5.4.4规定,事故(事件)根本原因模型主要从()分析事故(事件)原因。

    • A、直接原因、间接原因和管理原因
    • B、直接原因、间接原因和暴露问题
    • C、直接原因、间接原因和制度问题

    正确答案:A

  • 第20题:

    伤亡事故的原因可分为直接原因与间接原因。下列关于伤亡事故的原因中,属于直接原因的是()。

    • A、物的不安全状态
    • B、安全操作规程不健全
    • C、劳动组织不合理
    • D、教育培训不够

    正确答案:A

  • 第21题:

    单选题
    事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。在进行事故原因分析时,下述情况中,应确定为间接原因的是()。
    A

    操作工操作不当

    B

    劳动组织不合理

    C

    作业场所过于狭窄


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。在进行事故原因分析时,下述情况中,不应确定为间接原因的是()。
    A

    操作工操作不当

    B

    储存设施不安全

    C

    作业场所过于狭窄

    D

    劳动组织不合理


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    轨迹交叉理论强调人的因素和物的因素在事故致因中占有同样重要的地位。轨迹交叉理论将事故的发生发展过程描述分为(   )。
    A

    遗传环境→人的缺点→不安全行为、不安全状态→事故→伤亡

    B

    管理失误→个人原因→不安全行为、不安全状态→事故→伤亡

    C

    基本原因→直接原因→间接原因→事故→伤害

    D

    基本原因→间接原因→直接原因→事故→伤害


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    根据综合原因论,事故调查过程体现为(   )。
    A

    基础原因→间接原因→直接原因→事故经过→事故现象

    B

    基础原因→直接原因→间接原因→事故经过→事故现象

    C

    事故现象→事故经过→直接原因→间接原因→基础原因

    D

    事故现象→事故经过→间接原因→直接原因→基础原因


    正确答案: B
    解析: 暂无解析