单选题在管理方式上，现代人力资源管理采取（　　）。A 科学化管理B 制度控制C 人性化管理D 权变管理

第1题：

第2题：

第3题：

第4题：

人力资源管理与传统人事管理在管理方式上有何不同？

正确答案: 人力资源管理远远超出了传统人事管理的范畴。具体说来，二者的管理方式存在以下一些区别：
（1）传统人事管理的特点是以“事”为中心；而现代人力资源管理以“人”为核心。
（2）传统人事管理把人设为一种成本，将人当作一种“工具”，注重的是投入、使用和控制。而现代人力资源管理把人作为一种“资源”，注重产出和开发。
（3）传统人事管理是某一职能部门单独使用的工具，现代人力资源管理却与此有着截然不同。

第5题：

现代的人力资源管理与传统的人事管理在管理方式上是一样的。

正确答案:错误

第6题：

人力资源管理在管理方式上主要采取制度控制和物质刺激。

正确答案:错误

第7题：

角色知觉的管理者一般采取用（）管理方式

• A、“人群关系”管理方式
• B、责任制管理方式
• C、“应变”管理方式
• D、“自我实现"管理方式

正确答案:B

第8题：

工程建设项目管理方式按照组织管理方式分为（）。

• A、现代自主项目的管理方式
• B、传统自主项目的管理方式
• C、各类委托专业项目的管理方式
• D、现代委托项目的管理方式
• E、各类特许经营和融资项目的管理方式

正确答案:B,C,E

第9题：

在降本增效上实现新突破，坚持“组织结构扁平化”，坚持“（）”，坚持“项目管理精细化”。

• A、管理方式规范化
• B、管理方式标准化
• C、管理方式系统化
• D、管理方式现代化

正确答案:A

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

第15题：

简述生产管理方式的发展（或现代生产管理方式发展的趋势）？

正确答案: （1）增强生产系统的适应性
（2）企业生产经营目标的重新定位.
（3）管理组织结构的扁平化.
（4）与分销商、供应商建立合作伙伴关系.
（5）充分开发利用信息资源，加强企业的内部和外部管理.

第16题：

磁盘配额允许在以下哪两种磁盘管理方式下定义磁盘限制（）。

• A、基于文件节点上的磁盘管理方式
• B、基于分区节点上的磁盘管理方式
• C、基于磁盘存储块的磁盘管理方式
• D、基于卷节点上的磁盘管理方式

正确答案:A,C

第17题：

在管理方式上，现代人力资源管理采取（）。

• A、科学化管理
• B、制度控制
• C、人性化管理
• D、权变管理

正确答案:C

第18题：

在管理形式上，现代人力资源管理是（）。

• A、静态管理
• B、权变管理
• C、动态管理
• D、权威管理

正确答案:C

第19题：

人力资源管理与传统人事管理的区别主要是（）。

• A、在管理观念上，传统人事管理视人力为成本，人力资源管理则视人力为资源；
• B、在管理方式上，传统人事管理多为“被动反应型”的操作式管理，人力资源管理多为“主动开发型”的策略式管理；
• C、在管理重心上，传统人事管理是以“事”为中心，人力资源管理是以“人”为中心；
• D、在管理方法上，传统人事管理是孤立的静态管理，人力资源管理是全过程的动态管理；
• E、在管理经验上，传统人事管理以效率为中心，人力资源管理以人为中心。

正确答案:A,B,C,D

第20题：

公共组织人力资源管理模式借鉴了企业人力资源管理的基本精神，在管理方式上强调（）的管理。

• A、人性化
• B、服务式
• C、民主参与式
• D、创新式

正确答案:A,B,C

第21题：

第22题：

第23题：

第24题：