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单选题《招标投标法》禁止招标人对（　　）实行歧视待遇。A 潜在投标人B 招标代理机构C 评标机构D 中标人

题目
单选题
《招标投标法》禁止招标人对（　　）实行歧视待遇。
A

潜在投标人

B

招标代理机构

C

评标机构

D

中标人

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1.根据《中华人民共和国招标投标法》规定,招标人不得以不合理的条件限制或者排斥潜在投标人,对潜在投标人实行歧视待遇,强制要求投标人组成联合体共同投标,或者限制投标人之间的竞争。()此题为判断题(对，错)。

2.以下哪几项符合《中华人民共和国招标投标法》的规定()。A、依法必须进行招标的项目，其招标投标活动不受地区或部门限制。B、招标人有权自行选择招标代理机构，委托其办理招标事宜。C、招标人不得以不合理的条件限制或者排斥潜在投标人，不得对潜在投标人实行歧视待遇。D、招标人应该公开已获取招标文件的潜在投标人的名称、数量

3.前期物业管理项目招标原则为( )。A．不得以不合理条件限制或者排斥潜在投标人B．不得对潜在投标人实行歧视待遇C．不得对潜在投标人提出与招标物业管理项目实行不符的资格要求D．公开招标E．邀请招标

4.根据《中华人民共和国招标投标法》,招标人以不合理的条件限制或者排斥潜在投标人的,对潜在投标人实行歧视待遇的,强制要求投标人组成联合体共同投标的,或者限制投标人之间竞争的,责令改正,可以处一万元以上五万元以下的罚款。()此题为判断题(对，错)。

参考答案和解析
正确答案： A
解析：
《招标投标法》第十八条第二款规定，禁止招标人以不合理条件限制或排斥潜在投标人，禁止歧视潜在投标人。
更多“《招标投标法》禁止招标人对（　　）实行歧视待遇。”相关问题

  • 第1题：

    前期物业管理招标由招标人依法组织实施，招标人不得()。

    A:限制潜在投标人
    B:排斥潜在投标人
    C:对投标人进行资格预审
    D:对潜在投标人实行歧视待遇
    E:对潜在投标人提出与招标物业管理项目实际不符的资格要求

    答案：A,B,D,E
    解析：
    前期物业管理招标原则包括：①不得以不合理条件限制或者排斥潜在投标人，②不得对潜在投标人实行歧视待遇，③不得对潜在投标人提出与招标物业管理项目实际不符的资格要求。

  • 第2题：

    下列关于招标人对投标人进行资格审查的表述，不正确的是()。

    A、招标人不得以不合理的条件限制或排斥潜在投标人
    B、招标人不得对潜在投标人实行歧视待遇
    C、招标人可以根据招标项目本身的特点和需要，在招标公告或者投标邀请书中，要求潜在投标人提交有关资质证明文件和业绩情况
    D、招标人不得对潜在投标人进行资格审查

    答案：D
    解析：
    根据招标投标相关法律规定，招标人可以根据招标项目本身的特点和需要，通过资格预审公告、招标公告或投标邀请书提出投标资格能力条件，并要求资格预审申请人或者投标人提交有关资质证明文件和业绩情况，组织专家进行资格审查。但是招标人不得以不合理的条件限制或者排斥潜在投标人，不得对潜在投标人实行歧视待遇。

  • 第3题：

    依据《招标投标法》的规定，下列招标投标活动中不符合公平原则要求的是()，

    A.招标人不在招标文件中要求或者标明特定的生产供应者以及含有倾向或者排斥潜在投标人的内容
    B.招标人不以不合理的条件限制或者排斥潜在投标人
    C.招标人不对潜在投标人实行歧视待遇
    D.对于招标文件中没有规定的标准和方法，招标人不作为评标和中标的依据

    答案：D
    解析：
    公平原则即“机会均等”，其要求招标人一视同仁地给予所有投标人平等的机会，使其享有同等的权利并履行相应的义务，不歧视或者排斥任何一个投标人。按照这个原则，招标人不得在招标文件中要求或者标明特定的生产供应者以及含有倾向或者排斥潜在投标人的内容，不得以不合理的条件限制或者排斥潜在投标人，不得对潜在投标人实行歧视待遇。否则，将承担相应的法律责任。D项，对于招标文件中没有规定的标准和方法，招标人不作为评标和中标的依据，符合公正原则的要求，而不是公平原则。

  • 第4题：

    资格审查时，招标人不得以不合理的条件限制、排斥潜在投标人或者投标人，不得对潜在投标人或者投标人实行歧视待遇。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    根据《中华人民共和国招标投标法》规定，招标人不得以不合理的条件限制或者排斥潜在投标人，不得对潜在投标人实行歧视待遇。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    招标投标活动不受部门地区的限制，不得对潜在投标人实行歧视待遇。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    根据《招标投标法》的规定，下列关于对招标人在招标文件或资格预审文件中规定的投标人资格条件的表述中不正确的是（）。

    • A、投标人必须满足投标人资格条件的要求，才有资格成为合格投标人
    • B、招标人有权拒绝潜在投标人参与投标
    • C、招标人应依照相关规定文件对潜在投标人进行资格审查
    • D、禁止招标人对潜在投标人实行歧视待遇

    正确答案:B

  • 第8题：

    招标人可以对不理想的潜在投标人实行歧视待遇。


    正确答案:错误

  • 第9题：

    单选题
    依据《招标投标法》和《招标投标法实施条例》的规定，招标人以不合理的条件限制或者排斥潜在投标人的，对潜在投标人实行歧视待遇的，对该违法行为招标人应承担（）。
    A

    民事法律责任

    B

    行政法律责任

    C

    刑事法律责任

    D

    以上均不正确


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    依据《招标投标法》判断下列哪些说法是正确的。（）
    A

    招标人不得以不合理的条件限制潜在投标人

    B

    招标人不得以合理的条件限制潜在投标人

    C

    招标人不得以不合理的条件排斥潜在投标人

    D

    评标委员会不得以不合理的条件排斥投标人

    E

    招标人不得对潜在投标人实行歧视待遇


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    招标投标活动不受部门地区的限制，不得对潜在投标人实行歧视待遇。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    根据《中华人民共和国招标投标法》规定，下列关于对招标人在招标文件或资格预审文件中规定的投标人资格条件的表述中不正确的是（）
    A

    投标人必须满足投标人资格条件的要求，才有资格成为合格投标人

    B

    招标人有权拒绝潜在投标人参与投标

    C

    招标人应依照相关规定文件对潜在投标人进行资格审查

    D

    禁止招标人对潜在投标人实行歧视待遇


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    根据《招标投标法》，招标人存在下列（ ）情形的，责令改正，可以处1万元以上5万元以下的罚款。

    A.向他人透漏已获取招标文件的潜在投标人的名称
    B.对潜在投标人实行歧视待遇
    C.强制要求投标人组成联合体共同投标
    D.限制投标人之间竞争
    E.向他人泄露标底

    答案：B,C,D
    解析：
    本题考核的是招标人的违法行为。根据《招标投标法》第五十一条，招标人以不合理的条件限制或者排斥潜在投标人的，对潜在投标人实行歧视待遇的，强制要求投标人组成联合体共同投标的，或者限制投标人之间竞争的，责令改正，可以处一万元以上五万元以下的罚款。对于选项A、E的行为，给予警告，可以并处一万以上十万元以下的罚款。

  • 第14题：

    根据招标投标的法律规定，招标人( )，责令改正，可处以1万元以上，5万元以下的罚款。

    A、对潜在中标人实行歧视待遇的
    B、以不合理的条件限制或者排斥潜在投标人的
    C、对潜在投标人实行歧视待遇的
    D、强制要求投标人组成联合体共同投标的
    E、限制投标人之间竞争的

    答案：B,C,D,E
    解析：
    根据招标投标的法律规定，招标人有以下情形者，责令改正，可处以1万元以上，5万元以下的罚款：
    1．以不合理的条件限制或者排斥潜在投标人的；
    2．对潜在投标人实行歧视待遇的；
    3．强制要求投标人组成联合体共同投标的；
    4．限制投标人之间竞争的。

  • 第15题：

    依据《招标投标法》判断下列哪些说法是正确的（）。

    • A、招标人不得以不合理的条件限制潜在投标人
    • B、招标人不得以合理的条件限制潜在投标人
    • C、招标人不得以不合理的条件排斥潜在投标人
    • D、评标委员会不得以不合理的条件排斥投标人
    • E、招标人不得对潜在投标人实行歧视待遇

    正确答案:A,C,E

  • 第16题：

    依法必须进行招标的项目的招标人哪些行为，由有关行政监督部门责令改正，可以处10万元以下的罚款。（）

    • A、不按照规定组建评标委员会
    • B、确定、更换评标委员会成员违反招标投标法和招标投标法实施条例规定的
    • C、对潜在投标人实行歧视待遇的
    • D、限制投标人之间竞争的

    正确答案:A,B

  • 第17题：

    根据《招标投标法》的相关规定，下列说法错误的是（）

    • A、招标人不得以不合理的条件限制排斥潜在投标人，不得对潜在投标人实行歧视待遇。
    • B、自招标文件开始发出之日起至投标人提交投标文件截止之日止，最短不得少于十五日
    • C、在招标文件要求提交投标文件截止时间后送达的投标文件，招标人应当拒收。
    • D、投标文件未按规定标志、密封视为无效投标文件

    正确答案:B

  • 第18题：

    根据《招标投标法》的规定，下列关于投标人资格审查的表述中不正确的是（）。

    • A、招标人不得以不合理的条件限制或排斥潜在投标人
    • B、招标人不得对潜在投标人实行歧视待遇
    • C、国家对投标人的资格条件有规定的，应依照其规定
    • D、招标人不得要求潜在投标人提供有关资质证明文件和业绩情况

    正确答案:D

  • 第19题：

    依据《招标投标法》和《招标投标法实施条例》的规定，招标人以不合理的条件限制或者排斥潜在投标人的，对潜在投标人实行歧视待遇的，对该违法行为招标人应承担（）。

    • A、民事法律责任
    • B、行政法律责任
    • C、刑事法律责任
    • D、以上均不正确

    正确答案:B

  • 第20题：

    判断题
    招标人可以对不理想的潜在投标人实行歧视待遇。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    根据《招标投标法》的规定，下列关于对招标人在招标文件或资格预审文件中规定的投标人资格条件的表述中不正确的是（）。
    A

    投标人必须满足投标人资格条件的要求，才有资格成为合格投标人

    B

    招标人有权拒绝潜在投标人参与投标

    C

    招标人应依照相关规定文件对潜在投标人进行资格审查

    D

    禁止招标人对潜在投标人实行歧视待遇


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    《招标投标法》所规定的招标人的禁止义务主要包括（　　）。
    A

    招标人不得强制投标人组成联合体共同投标，不得限制投标人之间的竞争

    B

    招标人不得以不合理的条件限制或者排斥潜在投标人，不得对潜在投标人实行歧视待遇

    C

    招标人不得向他人透露已获取招标文件的潜在投标人的名称、数量以及可能影响公平竞争的有关招标投标的其他情况

    D

    不得以低于成本的报价竞标，不得以他人名义或者以其他方式弄虚作假，骗取中标


    正确答案： A,D
    解析：
    根据《招标投标法》的有关规定，招标人禁止义务主要包括：①招标人不得将依法必须进行招标的项目化整为零或者以其他任何方式规避招标；②招标人不得以不合理的条件限制或者排斥潜在投标人，不得对潜在投标人实行歧视待遇；③招标人不得向他人透露已获取招标文件的潜在投标人的名称、数量以及可能影响公平竞争的有关招标投标的其他情况。④招标人不得强制投标人组成联合体共同投标，不得限制投标人之间的竞争。

  • 第23题：

    单选题
    关于前期物业管理招标的组织实施，下列说法错误的是（　　）。
    A

    招标人不得以不合理条件限制或者排斥潜在投标人

    B

    招标人不得对潜在投标人实行歧视待遇

    C

    招标人不得对潜在投标人提出与招标物业管理项目实际要求不符的过高的资格

    D

    招标人可以依自己的意愿限制投标人


    正确答案： C
    解析：
    《前期物业管理招标投标管理暂行办法》第七条规定，本办法所称招标人是指依法进行前期物业管理招标的物业建设单位。前期物业管理招标由招标人依法组织实施。招标人不得以不合理条件限制或者排斥潜在投标人，不得对潜在投标人实行歧视待遇，不得对潜在投标人提出与招标物业管理项目实际要求不符的过高的资格等要求。

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