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多选题对企业离休干部的离休费如何得到保障（）？A企业离休干部的离休费，凡是参加基本养老保险统筹的，社会保险经办机构要从统筹基金中优先支付，实行社会化发放B尚未参加基本养老保险统筹的，由离休干部所在单位及主管部门负责发放C同级政府也要采取积极措施，确保离休费按时足额发放
题目
多选题
对企业离休干部的离休费如何得到保障（）？
A
企业离休干部的离休费，凡是参加基本养老保险统筹的，社会保险经办机构要从统筹基金中优先支付，实行社会化发放
B
尚未参加基本养老保险统筹的，由离休干部所在单位及主管部门负责发放
C
同级政府也要采取积极措施，确保离休费按时足额发放
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参考答案和解析
正确答案：
C,A
解析：
暂无解析
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保障离休干部“两费”落实的“三个机制”是什么？
正确答案: 离休费保障机制、医药费保障机制、财政支持机制。 -
第2题：
离休费保障机制的基本要求是什么（）？
- A、地方行政机关和事业单位离休干部离休费纳入同级财政安排
- B、乡级财政确有困难的，其离休干部离休费要纳入县级财政安排
- C、企业离休干部离休费要确保按时社会化发放
- D、凡国家统一规定的离休干部离休费开支项目，省（区、市）政府和中央管理企业要全额纳入离休费予以保障
正确答案:A,B,C,D -
第3题：
离休干部医药费单独统筹后，离休干部的医疗保障由哪个部门负责？
正确答案:离休干部的医疗保障由劳动保障部门统一管理，各地可以参照基本医疗保险的有关规定，制定和完善离休干部就诊、用药、报销等具体管理办法，既要保证离休干部医疗待遇，方便离休干部就医，又要加强管理，防止浪费。有关部门要加强监督，确保离休干部医疗待遇的落实和资金的合理使用。 -
第4题：
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正确答案: 单位尽责、社会统筹、财政支持、加强管理。 -
第5题：
自治区明确规定，实现企业离休干部离休费与（）的平衡，并建立（）机制。
- A、在职同职级人员的工资
- B、同步增长
- C、行政机关同职级离休干部离休费
- D、逐年增长
正确答案:B,C -
第6题：
辽委发[2004]4号文件，对乡镇离休干部离休费保障是如何规定的？
正确答案:实行县级财政统筹统发。 -
第7题：
行政、事业单位离休干部的离休费由（）负担。
正确答案:同级财政 -
第8题：
不属于离休干部“三个机制”是指（）。
- A、离休费保障机制；
- B、医药费保障机制；
- C、经费报销机制；
- D、财政支持机制。
正确答案:C -
第9题：
中组发【2008】10号文件规定，要做好企业离休干部特别是国有改制和破产企业离休干部的服务管理工作，切实做到离休干部的（）。
- A、事情有人管
- B、工作有机构负责
- C、各项服务有保证
- D、所需经费有保障
正确答案:A,B,D -
第10题：
问答题离休干部医药费单独统筹后，离休干部的医疗保障由哪个部门负责？正确答案： 离休干部的医疗保障由劳动保障部门统一管理，各地可以参照基本医疗保险的有关规定，制定和完善离休干部就诊、用药、报销等具体管理办法，既要保证离休干部医疗待遇，方便离休干部就医，又要加强管理，防止浪费。有关部门要加强监督，确保离休干部医疗待遇的落实和资金的合理使用。解析： 暂无解析 -
第11题：
多选题自治区明确规定，实现企业离休干部离休费与（）的平衡，并建立（）机制。A在职同职级人员的工资
B同步增长
C行政机关同职级离休干部离休费
D逐年增长
正确答案： B,A解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题对离休干部“两费”保障工作有哪些要求？正确答案： （1）离休费保障机制的基本要求：
①地方行政机关和事业单位离休干部离休费纳入同级财政安排。乡级财政确有困难的，其离休干部离休费要纳入县级财政安排。
②企业离休干部离休费要确保按时社会化发放。
③凡国家统一规定的离休干部离休费开支项目，省（区、市）政府和中央管理企业要全额纳入离休费予以保障。
（2）医药费保障机制的基本要求：
①地方原行政机关和原享受公费医疗的事业离休干部的医药费有切实保障或建立了有效的保障方式。
②企业和原未享受公费医疗的事业单位离休干部实行医药费单独统筹。
③乡镇离休干部参加县级医药费统筹，乡级财政缴纳统筹金确有困难的，县级财政要帮助解决。
④离休干部医药费统筹金标准，既要符合离休干部的实际要求，又要考虑到当地的财政经济状况。
⑤离休干部的医疗保障，由劳动保障部门统一管理，确保离休干部医疗待遇的落实和资金合理合理使用。
（3）财政支持机制的基本要求：
①各级财政部门要把保障事业单位离休干部离休费、医药费所需资金纳入本级财政预算。
②省、市（地）级财政要对所属困难地区离休干部“两费”的资金缺口给予财政支持，省级财政要切实负起责任。解析： 暂无解析 -
第13题：
做好企业特别是国有改制和破产企业离休干部的服务管理工作，应切实做到离休干部有归属，服务管理有机构承担、有人员负责，所需经费有保障。对吗？
正确答案:正确 -
第14题：
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"老同志在制度规定范围的医疗费"，是指卫生部、财政部《关于印发＜公费医疗管理办法）的通知》的第三章中"关于公费医疗经费开支范围"的规定。在这些规定范围内的医疗费用，应予实报实销。 -
第15题：
下列哪些符合企业离休干部离休费的规定？（）
- A、企业离休干部离休费，凡参加基本养老保险统筹的，由社会保险经办机构按时足额支付，并实行社会化发放；
- B、尚未参加养老保险统筹的，由所在单位负责发放；
- C、所在单位确有困难的，由主管部门协调解决；
- D、凡离休干部的离休费都由当地财政负担。
正确答案:A,B,C -
第16题：
对解决企业离休干部的离休费有哪些规定？
正确答案: 凡是参加基本养老保险统筹的，社会保险经办机构要从统筹基金中优先支付，实行社会化发放；尚未参加基本养老保险统筹的，由离休干部所在单位及主管部门负责发放，同级政府也要采取积极措施，确保离休费按时足额发放。
凡是国家统一规定的离休干部离休费开支项目，要全部纳入基本养老保险统筹，保证足额发放。国家组规定之外的离休干部离休费开支项目，具体解决措施由各省、自治区、直辖市制定。 -
第17题：
辽委办发[2001]3号文件在离休费保障机制中对行政、事业单位和企业离休干部的离休费分别是怎样规定的？
正确答案: （1）行政、事业单位离休干部的离休费由同级财政负担。实行离休干部的离休费发放与原单位脱钩，由财政统一集中支付。
（2）企业离休干部的离休费，凡是参加基本养老保险统筹的，社会保险经办机构要从统筹基金中优先支付，实行社会化发放。 -
第18题：
对离休干部“两费”保障工作有哪些要求？
正确答案: （1）离休费保障机制的基本要求：
①地方行政机关和事业单位离休干部离休费纳入同级财政安排。乡级财政确有困难的，其离休干部离休费要纳入县级财政安排。
②企业离休干部离休费要确保按时社会化发放。
③凡国家统一规定的离休干部离休费开支项目，省（区、市）政府和中央管理企业要全额纳入离休费予以保障。
（2）医药费保障机制的基本要求：
①地方原行政机关和原享受公费医疗的事业离休干部的医药费有切实保障或建立了有效的保障方式。
②企业和原未享受公费医疗的事业单位离休干部实行医药费单独统筹。
③乡镇离休干部参加县级医药费统筹，乡级财政缴纳统筹金确有困难的，县级财政要帮助解决。
④离休干部医药费统筹金标准，既要符合离休干部的实际要求，又要考虑到当地的财政经济状况。
⑤离休干部的医疗保障，由劳动保障部门统一管理，确保离休干部医疗待遇的落实和资金合理合理使用。
（3）财政支持机制的基本要求：
①各级财政部门要把保障事业单位离休干部离休费、医药费所需资金纳入本级财政预算。
②省、市（地）级财政要对所属困难地区离休干部“两费”的资金缺口给予财政支持，省级财政要切实负起责任。 -
第19题：
市建委某离休干部定居加拿大并加入加拿大国籍，能否享受国内离休干部离休费？
正确答案: 可以享受 -
第20题：
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正确答案: 劳动保障部门和社会保障经办机构负责对统筹基金的筹集、管理和支付；财政部门要保证应由财政负担的资金及时到位；经贸委系统要协助做好企业离休干部“两费”的落实工作；卫生部门要进一步加强对医疗服务和医疗机构的管理；组织、人事、老干部工作等部门要加强协调和检查。 -
第21题：
问答题对解决企业离休干部的离休费有哪些规定？正确答案： 凡是参加基本养老保险统筹的，社会保险经办机构要从统筹基金中优先支付，实行社会化发放；尚未参加基本养老保险统筹的，由离休干部所在单位及主管部门负责发放，同级政府也要采取积极措施，确保离休费按时足额发放。
凡是国家统一规定的离休干部离休费开支项目，要全部纳入基本养老保险统筹，保证足额发放。国家组规定之外的离休干部离休费开支项目，具体解决措施由各省、自治区、直辖市制定。解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题离休干部如何使用自己的社会保障卡？正确答案： 根据现行武汉社会保险政策规定，离休干部凭社会保障卡、武汉市离休干部专用病历和统一印制的三联单到定点医院就医，三者缺一不可。所以离休干部必须妥善保管好自己的社会保障卡解析： 暂无解析 -
第23题：
多选题中央和自治区明确要求，无论企业改革怎么深化，都必须按照离休干部的（）的原则，确保离休干部各项待遇得到落实、管理服务到位。A事情有人管
B工作有机构负责
C所需经费有保障
D党员有组织
正确答案： A,B解析： 暂无解析