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对领导者素质、决策、用人和指挥方式方法是否有效而进行的研究,最好采用的行政领导学研究方法是()A、实证研究方法B、案例研究方法C、历史研究方法D、比较研究方法

题目
对领导者素质、决策、用人和指挥方式方法是否有效而进行的研究,最好采用的行政领导学研究方法是()

A、实证研究方法

B、案例研究方法

C、历史研究方法

D、比较研究方法


相似考题
参考答案和解析
参考答案:A
更多“对领导者素质、决策、用人和指挥方式方法是否有效而进行的研究,最好采用的行政领导学研究方法是() ”相关问题
  • 第1题:

    在领导学中,一般都将领导者作为研究的重点,而研究的核心问题是( )

    A、如何成为一名优秀的领导者

    B、如何提升领导力

    C、如何能够促进个人的成长

    D.如何能够最大限度地帮助公司发展


    参考答案:A

  • 第2题:

    行政领导者最基本的职责是()。

    A.调查研究

    B.以点带面

    C.行政决策

    D.思想工作


    正确答案:C
    C[解析]决策和计划是行政领导的基本职能,也是全部行政领导活动的基础。

  • 第3题:

    教育科学研究设计的基本目的有两项:其一是通过研究设计,确定()研究数据的方式方法,实现采用合理、有效和经济的研究方法;其二是通过研究设计,提出实现研究目标的操作方案和研究过程,保证()研究的问题和达到研究目的。
    收集和分析;回答

  • 第4题:

    领导者素质决定着领导绩效的高低,体现了()。

    A.领导者素质是提高领导艺术的基础

    B.领导者素质是有效激励的基础

    C.领导者素质是进行正确决策的基础

    D.领导者素质决定领导活动的成败


    正确答案:ABCD

  • 第5题:

    教育科学研究设计的基本目的有两项:其一是通过研究设计,确定()研究数据的方式方法,实现采用合理、有效和经济的研究方法;其二是通过研究设计,提出实现研究目标的操作方案和研究过程,保证回答研究的问题和达到研究目的。
    收集和分析