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国家公务员考核的重点是工作实绩的原因包括()A、工作实绩是检验国家公务员对社会贡献大小和重要尺度B、工作实绩作为考核重点是由“事”的特点决定的C、工作实绩是对国家公务员德、能、勤的整体检验D、突出工作实绩是推进国家公务员树立脚踏实地的工作作风的需要E、工作实绩作为考核重点是由“绩”的特点决定的

题目
国家公务员考核的重点是工作实绩的原因包括()

A、工作实绩是检验国家公务员对社会贡献大小和重要尺度

B、工作实绩作为考核重点是由“事”的特点决定的

C、工作实绩是对国家公务员德、能、勤的整体检验

D、突出工作实绩是推进国家公务员树立脚踏实地的工作作风的需要

E、工作实绩作为考核重点是由“绩”的特点决定的


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参考答案和解析
参考答案:ACDE
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  • 第1题:

    下列关于公务员考核内容的说法,正确的有( )。

    A.考核内容主要包括德、能、勤、绩、廉

    B.重点考核内容是工作实绩

    C.既要突出工作实绩又不能以实绩替代对德、能、勤、廉的考核

    D.工作实绩是评价公务员的主要依据


    参考答案:ABCD

  • 第2题:

    事业单位工作人员的考核重点是( )。

    A.出勤情况

    B.道德品质

    C.理论学习

    D.工作实绩


    正确答案:D

  • 第3题:

    公务员考核的重点是()。

    A 工作实绩

    B 工作纪律

    C 工作业绩

    D 工作成绩


    A

  • 第4题:

    对公务员的考核重点是公务员的( )。

    A.思想水平

    B.工作实绩

    C.工作作风

    D.工作能力


    参考答案:B

  • 第5题:

    事业单位工作人员考核的重点是( )

    A.政治表现

    B.工作能力

    C.工作实绩

    D.遵守纪律


    正确答案:C
    2006年12月,人事部《事业单位工作人员考核暂行规定》第四条规定:“事业单位工作人员考核的内容主要包括德、能、勤、绩四个方面,重点考核工作实绩。德主要考核政治思想、职业道德表现和廉洁自律情况;能主要考核工作能力、管理能力和创新能力,以及知识更新情况;勤主要考核工作态度、勤奋敬业精神和遵守劳动纪律情况;绩主要考核完成工作任务的数量、质量、效率,取得成果的水平及社会效益和经济效益。”