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劳动力不均衡系数指的是( )A. 施工期高峰人数/施工期最少人数B. 施工期高峰人数/施工期平均人数C. 施工期平均人数/施工期最少人数D. 施工期平均人数/施工期高峰人数

题目
劳动力不均衡系数指的是( )

A. 施工期高峰人数/施工期最少人数

B. 施工期高峰人数/施工期平均人数

C. 施工期平均人数/施工期最少人数

D. 施工期平均人数/施工期高峰人数


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  • 第1题:

    关于单一竞争性劳动力市场均衡的说法,正确的是( )。

    A.均衡工资率是唯一的,但是均衡就业量不唯一

    B.均衡就业量是唯一的,但是均衡工资率不唯一

    C.均衡工资率和均衡就业量都是唯一的

    D.均衡工资率和均衡就业量都不是唯一的


    正确答案:C

  • 第2题:

    关于劳动力市场均衡的说法,正确的是()。

    A.劳动力供给不变,劳动力需求下降,则均衡工资率会下降
    B.劳动力供给不变,劳动力需求上升,则均衡工资率会下降
    C.劳动力需求不变,劳动力供给上升,则均衡就业量会下降
    D.劳动力需求不变,劳动力供给下降,则均衡工资率会下降

    答案:A
    解析:
    本题考查劳动力市场均衡。在劳动力供给曲线S不变前提下:若劳动力需求增加(右移):均衡工资率与均衡就业量同时增加。若劳动力需求减少(左移):均衡工资率与均衡就业量同时减少。在劳动力需求曲线D不变前提下:若劳动力供给增加(右移):均衡工资率减少而均衡就业量增加。若劳动力供给减少(左移):即均衡工资率增加而均衡就业量减少。

  • 第3题:

    施工进度计划的劳动力、机械、材料的供应与使用,尽量做到均衡。其中劳动力均衡系数一般应控制在3以下。


    答案:错
    解析:
    施工进度计划的劳动力、机械、材料的供应与使用,尽量做到均衡。

  • 第4题:

    关于劳动力市场均衡的说法,错误的是()。

    A:劳动力市场达到均衡状态时,既不存在失业,也不存在劳动力短缺
    B:劳动力市场均衡会形成一个均衡工资率和一个均衡就业率
    C:如果工资水平因某种原因高于劳动力市场均衡水平,则会出现劳动力供小于求的情况
    D:劳动力市场均衡取决于劳动力供给和劳动力需求两方面的因素

    答案:C
    解析:
    劳动力市场均衡,是指在某一市场工资率下,劳动力需求正好等于劳动力供给。此时的工资率即为均衡工资率或市场出清工资率,在这一工资率下通过市场实现的就业量即为均衡就业量。

  • 第5题:

    劳动力均衡系数K越接近2,说明劳动力安排越合理。


    答案:错
    解析:
    劳动力均衡系数K越接近1,说明劳动力安排越合理。