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工人李某在加工一批零件时因疏忽致使所加工产品全部报废,给工厂造成经济损失6000元。工厂要求李某赔偿经济损失,从其每月工资中扣除,已知李某每月工资收入1100元,当地月最低工资标准900元。该工厂可从李某每月工资中扣除的最高限额为( )。A.500 B.220 C.200 D.110

题目

工人李某在加工一批零件时因疏忽致使所加工产品全部报废,给工厂造成经济损失6000元。工厂要求李某赔偿经济损失,从其每月工资中扣除,已知李某每月工资收入1100元,当地月最低工资标准900元。该工厂可从李某每月工资中扣除的最高限额为( )。

A.500 B.220 C.200 D.110


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参考答案和解析
正确答案:C

参考答案:C
  试题点评: 本题主要考核“第二章 劳动合同法律制度”的“劳动报酬”知识点。

更多“工人李某在加工一批零件时因疏忽致使所加工产品全部报废,给工厂造成经济损失6000元。工厂要 ”相关问题
  • 第1题:

    工厂生产一批产品,18名工人需3.5小时才能完成。现需提前0.5小时完成,假设工人工作效率相同,则需增加工人的人数是( )人。

    A.1
    B.2
    C.3
    D.4

    答案:C
    解析:
    第一步,本题考查工程问题,用赋值法解题。
    第二步,赋值每名工人的效率为1,那么18名工人的效率为18,需要3.5小时才能完成,说明这批产品的总量为18×3.5=63,要想提前0.5小时完成,则用时3.5-0.5=3(小时),那么效率需要达到 63÷3=21,即需要21名工人,需要增加21-18=3(人)。

  • 第2题:

    某果汁加工厂为增值税一般纳税人,2018年8月,外购的一批 免税农产品因管理不善全部毁损,账面成本22620元,外购库存的一批 包装物因发生自然灾害全部毁损,账面成本32000元,农产品和包装物的进项税额均已抵扣,该加工厂2018 年8月应转出进项税额( ) 元。

    A.2940.66
    B.3380.07
    C.2513.33
    D.3084.55

    答案:C
    解析:
    因为纳税人自己管理不善的原因造成毁损的,其及进项税额不准予抵扣,但是如果是自然灾害非人为控制原因造成的,则可以抵扣。该加工厂2018 年8月应转出进项税额=22620+ ( 1-10%) x10%=2513.33 (元)。

  • 第3题:

    (2010年)工人李某在加工一批零件时因疏忽致使所加工产品全部报废,给工厂造成经济损失6000元。工厂要求李某赔偿经济损失,从其每月工资中扣除,已知李某每月工资收入1 100元,当地月最低工资标准900元。该工厂可从李某每月工资中扣除的最高限额为( )元。

    A.500
    B.220
    C.200
    D.110

    答案:C
    解析:
    月工资是1 100元,则最多扣除其20%(220元),此时剩余的部分就低于最低工资标准900元,那么应当按照“最低工资标准900元支付”,所以1 100-900=200(元),即最多扣除200元。

  • 第4题:

    某果汁加工厂为增值税一般纳税人,2013年8月,外购的一批免税农产品因管理不善全部毁损,账面成本22620元,外购库存的一批包装物因发生自然灾害全部毁损,账面成本32000元,农产品和包装物的进项税额均已抵扣,该加工厂2013年8月应转出进项税额( )元。

    A.2940.6
    B.3380.0
    C.8380.6
    D.8820.0

    答案:B
    解析:
    该加工厂2013年8月应转出进项税额=22620÷(1-13%)×13%=3380(元)。

    【知识点】 其他

  • 第5题:

    工人李某在加工一批零件时因疏忽致使所加工产品全部报废,给工厂造成经济损失6000元。工厂要求李某赔偿经济损失,从其每月工资中扣除,已知李某每月工资收入1100元,当地月最低工资标准900元。该工厂可从李某每月工资中扣除的最高限额为( )元。

    A.500
    B.220
    C.200
    D.110

    答案:C
    解析:
    李某月工资的80%为880元<当地月最低工资标准900元,该工厂最多可以从李某的工资中扣除=1100-900=200(元)。