《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》适用于中央和国家机关各部门、地方县级以上党政机关的领导干部。( )
第1题:
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》提出推进领导干部能上能下,重点是____。
第2题:
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中提出要____。
第3题:
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中涉及违纪违法行为的,按照党的纪律规定和有关法律法规办理。( )
第4题:
在《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中提到“对有关领导干部实行问责的方式”有哪些?
第5题:
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中干部达到任职年龄界限或退休年龄界限的,应当按照有关规定程序办理免职(退休)手续。( )
第6题:
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中提到“影响期满后,对德才表现和工作实绩突出,因工作需要且经考察符合任职条件的,可以提拔任职”。( )
第7题:
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》是在哪一年印发的?
A.2013年
B.2014年
C.2015年
D.2016年
第8题:
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》所称推进领导干部能上能下,重点是解决干部( )问题。
A、能下
B、能上
C、平衡
D、流动
第9题:
A、2015/7/18
B、2015/7/19
C、2015/7/20
D、2015/7/21
第10题:
2015年6月26日,中共中央政治局召开会议,审议通过了《中国共产党巡视工作条例(修订稿)》和(),这对推动依法依规开展巡视、更好地发挥巡视“利剑”作用和建设高素质干部队伍、完善从严管理干部制度体系具有重要意义。
第11题:
半年
一年
两年
三年
第12题:
第13题:
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》提出着力解决“____”等问题。
第14题:
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中提到“因不适宜担任现职调离岗位、改任非领导职务、免职的,____”。
第15题:
在《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中提到“对不适宜担任现职干部,应当根据其一贯表现和工作需要,区分不同情形”采取哪些方式?
第16题:
在《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中提到“调整不适宜担任现职干部,一般按照哪几项程序进行”?
第17题:
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》自2015年7月19日起施行。( )
第18题:
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》规定,领导干部降职的,( )内不得提拔。
A、半年
B、一年
C、两年
D、三年
第19题:
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》规定,对有关领导干部实行问责的方式包括责令公开道歉、( )、引咎辞职、责令辞职、免职。
A、停职检查
B、停薪留职
C、接受审判
D、开除党籍
第20题:
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》适用于中央和国家机关各部门、地方县级以上( )的领导干部。乡(镇、街道)党政领导干部,参照本规定执行。
A、事业单位
B、党政机关
C、司法机关
D、行政机关
第21题:
《推进领导干部能上能下若干规定》,对有关领导干部实行问责的方式有哪些?
第22题:
《关于推进领导干部能上能下的若干规定(试行)》
《关于地方党委向地方国家机关推荐领导干部的若干规定》
《关于县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的若干规定》
《〈中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则〉实施办法》
第23题:
停职检查
停薪留职
接受审判
开除党籍