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1．把公司基本价值理念落实到队伍建设管理工作中，要树立（ ）是第一资源的理念，建设一流员工队伍，促进员工与企业共同进步。（A）人才（B）干部（C）员工（D）党员

题目
1．把公司基本价值理念落实到队伍建设管理工作中，要树立（ ）是第一资源的理念，建设一流员工队伍，促进员工与企业共同进步。

（A）人才（B）干部（C）员工（D）党员
相似考题

1.企业文化的内涵不包括()。A.企业精神的培育 B.员工信念的树立 C.员工理念的树立 D.企业价值观的认同

2.1．公司在统一的价值理念指导下，正在通过（ ），将价值理念落实到各项管理工作中，逐步在公司各项工作中全面，激励全体员工为国家电网公司的长远发展共同努力。（A）文化管理实践（B）企业文化（C）管理创新（D）创先争优

3.1．国家电网公司的企业理念是公司处理与员工、电力客户、合作伙伴及社会之间关系的基本信条和行为准则。（ ）

4.1．（ ）是公司的价值追求，是公司和员工实现愿景和使命的信念支撑和根本方法。（A） 企业精神（B）企业使命（C）核心价值观（D）企业理念

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  • 第1题：

    1．把公司基本价值理念落实到党风廉政建设的管理工作中，要弘扬（ ）的廉洁理念，树立正确的价值导向，促进公司又好又快发展。

    （A）干事、廉洁（B）干事、干净（C）创新、廉洁（D）创新、干净

    答案：B
    解析：

  • 第2题：

    1．你认为将公司基本价值理念落实到内质外形建设中，需要要提高哪些素质？


    答案：
    解析：
    答案：（一）安全素质：坚持“安全第一、预防为主、综合治理”，制度健全完善，责任落实到位，行为标准规范，安全可控、能控、在控，电网运行稳定。
    （二）质量素质：工程建设优良，电力供应可靠，服务真诚规范，流程科学合理，管理严谨高效，企业健康发展。
    （三）效益素质:资产结构合理，财务状况良好，劳动生产率不断提高，经营效益显著，社会贡献突出。?
    （四）科技素质:创新能力强，投入产出率高，科技贡献大，电网装备、信息化和技术水平领先。
    （五）队伍素质:人员结构合理，人才队伍健全，员工政治坚定，业务精通，技能过硬，求真务实，甘于奉献。?

  • 第3题：

    1．把国家电网公司基本价值理念落实到优质服务管理工作中，要牢固树立“（ ）是国家电网公司生命线”的思想。

    （A）安全生产（B）电网建设（C）优质服务（D）企业管理

    答案：C
    解析：

  • 第4题：

    1．建设和弘扬统一的企业文化，是深化“两个转变”，建设“两个一流”的必然要求，是实现企业与员工共同发展、实现企业与社会共同进步的根本动力。（ ）


    答案：对
    解析：

  • 第5题：

    把国家电网公司基本价值理念落实到党风廉政建设的管理工作中，要弘扬（）的廉洁理念，树立正确的价值导向，促进公司又好又快发展。

    • A、干事、廉洁
    • B、干事、干净
    • C、创新、廉洁
    • D、创新、干净

    正确答案:B

  • 第6题：

    把国家电网公司基本价值理念落实到优质服务管理工作中，要牢固树立“（）是国家电网公司生命线”的思想。

    • A、安全生产
    • B、电网建设
    • C、优质服务
    • D、企业管理

    正确答案:C

  • 第7题：

    把公司基本价值理念落实到党风廉政建设的管理工作中，要弘扬（）的廉洁理念，树立正确的价值导向，促进公司又好又快发展。

    • A、干事、廉洁
    • B、干事、干净
    • C、创新、廉洁
    • D、创新、干净

    正确答案:B

  • 第8题：

    把公司基本价值理念落实到队伍建设管理工作中，要树立（）是第一资源的理念，建设一流员工队伍，促进员工与企业共同进步。

    • A、人才
    • B、干部
    • C、员工
    • D、党员

    正确答案:A

  • 第9题：

    把公司基本价值理念落实到社会责任管理工作中，要遵循公司社会责任观，以公司的发展实现（）、客户满意、政府放心，促进经济发展、社会和谐。

    • A、员工进步
    • B、锐意创新
    • C、与时俱进
    • D、员工成长

    正确答案:D

  • 第10题：

    把员工视为有价值的（），是现代人力资源战略的基本理念。

    • A、减利要素
    • B、成本要素
    • C、资源
    • D、增利要素
    • E、资产

    正确答案:C,E

  • 第11题：

    把国家电网公司基本价值理念落实到队伍建设管理工作中，要树立（）是第一资源的理念，建设一流员工队伍，促进员工与企业共同进步。

    • A、人才
    • B、干部
    • C、员工
    • D、党员

    正确答案:A

  • 第12题：

    单选题
    能提高广大员工的能力素质，创造一流的工作业绩，实现员工与企业共同发展的是（）
    A

    队伍建设

    B

    思想建设

    C

    党的建设

    D

    企业文化建设


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    1．把公司基本价值理念落实到经营管理工作中，坚持“四化”要求，以信息化为基础、标准化为关键，建立健全集中、统一、（ ）、高效的科学管理体系。

    （A）成熟（B）精细（C）完善（D）精益

    答案：D
    解析：

  • 第14题：

    1．把公司基本价值理念落实到社会责任管理工作中，要遵循公司社会责任观，以公司的发展实现（ ）、客户满意、政府放心，促进经济发展、社会和谐。

    （A）员工进步（B）锐意创新（C）与时俱进（D）员工成长

    答案：D
    解析：

  • 第15题：

    1．公司科学发展的战略保障是：党的建设、企业文化建设和（ ）。

    （A）党风廉政建设（B）员工素质建设（C）队伍建设（D）精神文明建设

    答案：C
    解析：

  • 第16题：

    国家电网公司科学发展的战略保障“三个建设”中，加强队伍建设，就要树立（）的理念。

    • A、坚持以人为本
    • B、深化民主管理
    • C、加强激励机制
    • D、人才是第一资源

    正确答案:D

  • 第17题：

    你认为将公司基本价值理念落实到内质外形建设中，需要要提高哪些素质？


    正确答案: （一）安全素质：坚持“安全第一、预防为主、综合治理”，制度健全完善，责任落实到位，行为标准规范，安全可控、能控、在控，电网运行稳定。
    （二）质量素质：工程建设优良，电力供应可靠，服务真诚规范，流程科学合理，管理严谨高效，企业健康发展。
    （三）效益素质：资产结构合理，财务状况良好，劳动生产率不断提高，经营效益显著，社会贡献突出。
    （四）科技素质：创新能力强，投入产出率高，科技贡献大，电网装备、信息化和技术水平领先。
    （五）队伍素质：人员结构合理，人才队伍健全，员工政治坚定，业务精通，技能过硬，求真务实，甘于奉献。

  • 第18题：

    能提高广大员工的能力素质，创造一流的工作业绩，实现员工与企业共同发展的是（）

    • A、队伍建设
    • B、思想建设
    • C、党的建设
    • D、企业文化建设

    正确答案:A

  • 第19题：

    把国家电网公司基本价值理念落实到党风廉政建设的管理工作中，要弘扬（）的廉洁理念。

    • A、干事、廉洁
    • B、干事、干净
    • C、创新、廉洁
    • D、创新、干净

    正确答案:B

  • 第20题：

    把国家电网公司基本价值理念落实到社会责任管理工作中，要遵循国家电网公司社会责任观，以公司的发展实现（）、客户满意、政府放心，促进经济发展、社会和谐。

    • A、员工进步
    • B、锐意创新
    • C、与时俱进
    • D、员工成长

    正确答案:D

  • 第21题：

    公司在统一的价值理念指导下，正在通过（），将价值理念落实到各项管理工作中，逐步在公司各项工作中全面，激励全体员工为国家电网公司的长远发展共同努力。

    • A、文化管理实践
    • B、企业文化
    • C、管理创新
    • D、创先争优

    正确答案:A

  • 第22题：

    《国家电网公司员工奖惩规定》制定的目的包括（）和促进企业和谐健康发展。

    • A、规范员工管理
    • B、加强队伍建设
    • C、激发广大员工的工作积极性和创造性
    • D、促进社会和谐健康发展

    正确答案:A,B,C

  • 第23题：

    单选题
    加强队伍建设，就要树立（）的理念。
    A

    坚持以人为本；

    B

    深化民主管理；

    C

    加强激励机制；

    D

    人才是第一资源。


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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