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1．公司坚持“以人为本”，就是要以实现（ ）为目标，做到尊重人、关心人、依靠人和为了人。（A）素质全面提升（B）技术全面提升（C）人的全面发展（D）人才培养

题目
1．公司坚持“以人为本”，就是要以实现（ ）为目标，做到尊重人、关心人、依靠人和为了人。

（A）素质全面提升（B）技术全面提升（C）人的全面发展（D）人才培养
相似考题

1.坚持以人为本，就是要以实现()为目标。A.人的全面发展B.人的生活水平提高C.人的政治地位提高

2.坚持以人为本，就是要以实现人的全面发展为目标，从人民群众的根本利益出发谋发展、促发展，不断满足人民群众日益增长的物质文化生活需要．( )

3.坚持以人为本,就要坚持发展为了人民,发展依靠人民,发展成果要由人民共享,最终实现人的全面发展。()此题为判断题(对，错)。

4.人本原理的基本内容和特点为尊重人、依靠人、为了人和A.发展人B.管理人C.奖励人D.主体人E.监督人

更多“1．公司坚持“以人为本”，就是要以实现（ ）为目标，做到尊重人、关心人、依靠人和为了人。”相关问题

  • 第1题：

    科学发展观核心是以人为本，以人为本就是要以实现人的（ ）为目标。

    A. 共同富裕 B. 全面发展
    C. 首创精神 D. 价值最大化

    答案：B
    解析：
    本题考查的是科学发展观的内容。党的十六届三中全会强调，坚持以人为本，树立全面、协调、可持续发展观，促进经济社会和人的全面发展。根据此材料，排除A、C、D。故选B。

  • 第2题：

    坚持以人为本，就是要以实现(　 )为目标。

    A:人的全面发展
    B:人民经济的全面发展
    C:人文科学的全面发展
    D:政治经济的全面发展

    答案：A
    解析：

  • 第3题：

    以人为本理念的核心是（）。

    • A、重视人
    • B、理解人
    • C、关心人
    • D、尊重人
    • E、使用人

    正确答案:A,D

  • 第4题：

    （）是以人为本理念的核心

    • A、重视人
    • B、尊重人
    • C、理解人
    • D、依靠人
    • E、选用人

    正确答案:A,B

  • 第5题：

    坚持“以人为本”的企业文化建设主旨，主要实践路径包括（）。

    • A、尊重人
    • B、关心人
    • C、依靠人
    • D、为了人

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题：

    公司坚持“以人为本”，就是要以实现（）为目标，做到尊重人、关心人、依靠人和为了人。

    • A、素质全面提升
    • B、技术全面提升
    • C、人的全面发展
    • D、人才培养

    正确答案:C

  • 第7题：

    坚持以人为本，就是要以实现人的全面发展为目标。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    国网公司坚持“以人为本”的企业文化建设主旨，主要实践路径包括（）。

    • A、尊重人
    • B、关心人
    • C、依靠人
    • D、为了人

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题：

    多选题
    （）是以人为本理念的核心
    A

    重视人

    B

    尊重人

    C

    理解人

    D

    依靠人

    E

    选用人


    正确答案： D,E
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    公司坚持“以人为本”，就是要以实现（）为目标，做到尊重人、关心人、依靠人和为了人。
    A

    素质全面提升

    B

    技术全面提升

    C

    人的全面发展

    D

    人才培养


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    坚持以人为本，就是要以实现（　　）为目标，从人民群众的根本利益出发，谋发展、促发展。
    A

    共同富裕

    B

    人的全面发展

    C

    人与自然的和谐

    D

    经济稳定健康发展


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    管理的人本原理就是尊重人、依靠人、发展人、为了人。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    226.思想政治工作说到底是做人的工作，必须坚持以人为本，既要坚持（ ）人、引导人、鼓舞人、鞭策人，又要做到尊重人、理解人、关心人、帮助人。
    A.培育B.培养C.教育D.教导


    答案：C
    解析：

  • 第14题：

    以人为本原则是（）的具体体现

    • A、尊重人
    • B、指导人
    • C、理解人
    • D、关心人

    正确答案:A,C,D

  • 第15题：

    在构建社会主义和谐社会中坚持以人为本，就是要做到（）。

    • A、发展为了人民
    • B、个人利益凌驾于党和国家整体利益之上
    • C、发展成果由人民共享
    • D、促进人的全面发展
    • E、发展依靠人民

    正确答案:A,C,D,E

  • 第16题：

    人本原理的基本内容和特点为尊重人、依靠人、为了人和（）

    • A、发展人
    • B、管理人
    • C、奖励人
    • D、主体人
    • E、监督人

    正确答案:A

  • 第17题：

    企业文化的主旨与核心就是以人为中心，关心人，重视人，尊重人，为人的全面发展和价值实现创造条件。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    坚持以人为本，就是要以实现（）为目标。

    • A、人的全面发展
    • B、人的生活水平提高
    • C、人的政治地位提高

    正确答案:A

  • 第19题：

    坚持“以人为本”的企业文化建设的主旨，主要实践路径包括（）。

    • A、尊重人；
    • B、关心人；
    • C、依靠人；
    • D、为了人。

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题：

    多选题
    以人为本理念的核心是（）。
    A

    重视人

    B

    理解人

    C

    关心人

    D

    尊重人

    E

    使用人


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    在构建社会主义和谐社会中坚持以人为本，就是要做到（）。
    A

    发展为了人民

    B

    个人利益凌驾于党和国家整体利益之上

    C

    发展成果由人民共享

    D

    促进人的全面发展

    E

    发展依靠人民


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    对“以人为本”理解不正确的是（）
    A

    尊重人

    B

    关心人

    C

    依靠人

    D

    爱护人


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    坚持“以人为本”的企业文化建设主旨，主要实践路径包括（）。
    A

    尊重人；

    B

    关心人；

    C

    依靠人；

    D

    为了人。


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

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