niusouti.com
更多“实发工资应为:()A、应付工资-代扣款项B、应付工资C、应发工资-代扣款项D、应发工资 ”相关问题
  • 第1题:

    在进行工资分配时,“应付职工薪酬——工资”科目的贷方发生额应等于( )。

    A、实发工资总数

    B、应发工资总数

    C、应发工资总数扣除各种代垫、代扣款项后的余额

    D、应发工资总数加上代发款项后的总额


    正确答案:B

  • 第2题:

    在编制工资表时,要求( )


    A.反映应发工资,实发工资

    B.反映应发工资,实发工资,应扣工资

    C.反映应发工资,实发工资,基本工资

    D.反映应发工资,实发工资,应扣款项目

    答案:D
    解析:
    编制工资表,要求把工资的所有数据全部设计一并包括在工资表中。通常每个员工的工资均由两部分组成:实发工资=应发工资-应扣款=应发工资-(代扣款+直接扣款+代缴款)。

  • 第3题:

    60、以下各项中,可以设置为工资表的工资项目的有()。

    A.应发工资

    B.实发工资

    C.代扣个人所得税

    D.代扣养老保险


    ABCD

  • 第4题:

    在编制工资表时,要求( )

    A.反映应发工资,实发工资
    B.反映应发工资,实发工资,应扣工资
    C.反映应发工资,实发工资,基本工资 .
    D.反映应发工资,实发工资,应扣款项目

    答案:D
    解析:
    编制工资表,要求把工资的所有数据全部设计一并包括在工资表中。通常每个员工的工资均由两部分组成:实发工资=应发工资-应扣款=应发工资-(代扣款+直接扣款+代缴款)。

  • 第5题:

    以下各项中,可以设置为工资表的工资项目的有()。

    A.应发工资

    B.实发工资

    C.代扣个人所得税

    D.代扣养老保险


    代扣个人所得税
    实发工资
    应发工资
    代扣养老保险