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事后管理的特点包括A、滞后性B、针对性C、补偿性D、惩罚性E、粗线条化

题目

事后管理的特点包括

A、滞后性

B、针对性

C、补偿性

D、惩罚性

E、粗线条化

相似考题

1.对与员工福利的特点表述不正确的是()A、补偿性均等性集体性B、补偿性均富性灵活性C、均等性集体性针对性D、针对性灵活性均等性

2.我国知识产权法确定的侵害知识产权的赔偿原则是（）。A.惩罚性原则B.补偿性原则C.惩罚性原则为主、补偿性原则为辅D.补偿性原则为主、惩罚性原则为辅

3.索赔具有(),没有(),只有实际发生了经济损失或工期损害,一方才能向对方索赔。而违约具有(),不仅限于补偿实际损失,还会要求双倍或更高的赔偿。以下选项正确的是( )A 惩罚性、补偿性、补偿性B 补偿性、惩罚性、惩罚性C 补偿性、惩罚性、补偿性D 惩罚性、补偿性、惩罚性

4.违约金究其性质而言，是一种【 】的违约责任的承担形式。A．补偿性B．惩罚性C．以惩罚性为主、补偿性为辅D．以补偿性为主、惩罚性为辅

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  • 第1题：

    事前管理的特点包括

    A、科学技术性

    B、预防性

    C、针对性

    D、非惩罚性

    E、工作细致性


    参考答案：ABCDE

  • 第2题：

    《合同法》规定的违约金具有（ ）的性质。

    A．补偿性

    B．惩罚性

    C．补偿性兼惩罚性

    D．惩罚性兼补偿性


    正确答案：A

  • 第3题：

    民事责任的特征有（）

    A法定性

    B财产性

    C强制性

    D补偿性

    E惩罚性


    B,C,D
    略

  • 第4题：

    下列不是信息反馈特点的是()。

    A.滞后性

    B.针对性

    C.及时性

    D.间断性


    正确答案：D

  • 第5题：

    我国知识产权法确定的侵害知识产权的赔偿原则是( )。

    A.惩罚性原则
    B.补偿性原则
    C.惩罚性原则为主、补偿性原则为辅
    D.补偿性原则为主、惩罚性原则为辅

    答案：B
    解析：

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