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如何解决人际沟通的障碍?
题目
如何解决人际沟通的障碍?
相似考题
参考答案和解析
参考答案：(1)沟通双方要端正态度，避免随意操纵信息;
(2)正确选择沟通的媒介;
(3)正确使用语言，熟练掌握谈话艺术;
(4)沟通中要学会“倾听”;
(5)换位思考，抑制情绪化的反应;
(6)了解沟通对象的性格、气质。
(2)正确选择沟通的媒介;
(3)正确使用语言，熟练掌握谈话艺术;
(4)沟通中要学会“倾听”;
(5)换位思考，抑制情绪化的反应;
(6)了解沟通对象的性格、气质。
更多“如何解决人际沟通的障碍? ”相关问题
-
第1题：
人际沟通的基本要素是（）
A信息和信息源
B通道
C目标靶
D障碍
E背景
F反馈
A,B,C,D,E,F
略 -
第2题：
人际沟通的过程主要由七个要素组成：信息源、信息、通道、接受者、反馈、背景和障碍。
发送者;接受者;编码;通道;译码 -
第3题：
人际沟通与协调题主要采取的是情境模拟类型问题，也就是将考生放在一个模拟的复杂环境里，让考生处理其中的人际沟通问题，所以，作答这类人际沟通与协调题目一定要进入题目情景，身临其境，解决问题，展开联想。
A -
第4题：
在影响人际沟通效果的诸因素中，直接的、主要的障碍是（）
A心理障碍
B媒介障碍
C信息障碍
D物质障碍
A
略 -
第5题：
如何提高人际沟通能力？
运用反馈、简化用语、积极倾听、控制情绪、注意非语言提示。