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泰勒的科学管理理论的主要观点是什么你怎样看待科学管理理论。

题目
泰勒的科学管理理论的主要观点是什么你怎样看待科学管理理论。


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  • 第1题:

    泰勒的科学管理方法是Y理论的具体体现。()


    参考答案:错误

  • 第2题:

    “社会人”人性理论假设的基础是什么?()

    A泰勒的科学管理原理

    B梅奥的人际关系理论

    C马斯洛的需要层次理论

    D霍桑试验


    D

  • 第3题:

    1、简述泰勒科学管理理论的主要内容?


    泰勒的科学管理理论主要包括四个方面的内容:(1)对工人操作的各个动作进行科学分析用科学的操作动作代替以前不合理的操作动作。(2)用科学的方法挑选工人并对工人进行培训以提高工人的技能使工人能胜任工作进而提高自信心增强进取心。(3)舍弃“只顾自己”的思维模式促进工人之间的相互协作用科学的方法来共同完成规定的工作任务。(4)管理者与工人都必须对各自的工作负责。 泰勒的科学管理理论主要包括四个方面的内容:(1)对工人操作的各个动作进行科学分析,用科学的操作动作代替以前不合理的操作动作。(2)用科学的方法挑选工人,并对工人进行培训,以提高工人的技能,使工人能胜任工作,进而提高自信心,增强进取心。(3)舍弃“只顾自己”的思维模式,促进工人之间的相互协作,用科学的方法来共同完成规定的工作任务。(4)管理者与工人都必须对各自的工作负责。

  • 第4题:

    简述泰罗科学管理理论的主要观点。


    答案:
    解析:
    泰罗的科学管理理论的主要观点为:①管理的中心问题是效率问题;②提高工作效率;③选拔和培训工人;④双方密切配合;⑤建立职能工长制;⑥在组织机构和管理上实行例外原则。

  • 第5题:

    泰勒的科学管理的理论属于()。

    A.X理论

    B.Y理论

    C.Z 理论

    D.超Y理论


    ABD科学管理时期的内容。