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更多“美国的罗伯特·卡茨曾提出领导人应具备三类技能()。A、技术性能力B、协调能力C、综合分析能力D、安 ”相关问题
  • 第1题:

    简述美国罗伯特∙L.卡茨提出的三种关键的管理技能?(简答题)


    1、技术技能:某一专业领域内有关的工作程序、技术和知识完成组织任务的能力。 2、人际技能:处理组织内外各种人际关系的能力。尊重别人 的感情、思维方式和个性;能敏锐地觉察到别人的动机和需要;掌握评价和激励员工的技术和方法。 3、概念技能: 对事物整体及相关关系进行认识、洞察、分析、判断和概括能力。

  • 第2题:

    美国哈佛商学院教授罗伯特.卡茨(Robert L. Katz)认为,作为一名管理者,应具备三大技能:()。

    A.管理技能

    B.技术技能

    C.人际技能

    D.概念技能


    财务表现;客户满意;内部管理;员工学习

  • 第3题:

    22、美国哈佛商学院教授罗伯特.卡茨(Robert L. Katz)认为,作为一名管理者,应具备三大技能:()。

    A.管理技能

    B.技术技能

    C.人际技能

    D.概念技能


    技术技能;人际技能;概念技能

  • 第4题:

    罗伯特.李.卡茨认为企业管理者需要具备技术技能、()技能和人际技能。


    概念

  • 第5题:

    【多选题】根据罗伯特·卡茨 的研究,管理者要具备()三类技能。

    A.管理技能

    B.技术技能

    C.创新技能

    D.人际技能

    E.概念技能


    管理技能 ·;技术技能 ·;创新技能 ·;人际技能 ·;概念技能