要真正地解决“停滞期”问题,需要()的努力
A、组织
B、个人
C、组织和个人
D、不用管它,自然会过去
1.在分析培训需求时要注重()。A. 员工的个人需要B. 组织需要C. 员工的个人需要与组织需要的有机结合D. 企业发展需要
2.要真正地解决“停滞期”问题,需要()的努力A. 个人B. 组织C. 组织和个人D. 不用管它,自然会过去
3.目标管理法能使员工个人的( )保持一致.A.个人目标与组织目标B.努力目标与组织目标C.努力目标与集体目标D.个人目标和集体目标
4.目标管理法能使员工个人的( )保持一致。A.个人目标与组织目标B.努力目标与组织目标C.努力目标与集体目标D.个人目标和集体目标
第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
第5题: