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行政决策的含义与特点是什么?

题目

行政决策的含义与特点是什么?


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  • 第1题:

    公安决策方法与公安部决策艺术的含义是什么?


    参考答案:

    公安决策艺术是指在一定知识、经验基础上形成的,非规范化的、具有创造性的,给人以美好感觉体验的各种技巧、手段和技能。它是公安决策者的思想、学识、经验、智慧、才能、胆略的综合体现和在肥安决策实践中对各种环境、条件和方法的创造性运用。公安决策艺术主要解决的是矛盾的特殊性方面的问题,往往是因人因事而异、因时因地而变,很难用数学方法、定量方法来描述,也很难用简单的文字加以综合和归纳。


  • 第2题:

    行政决策的涵义与特点是什么?


    正确答案:
    行政决策是指国家行政机关工作人员在处理国家行政事务时,为了达到预定的目标,根据一定的情况和条件,运用科学的理论和方法,系统的分析主客观条件,在掌握大量的有关信息的基础上,对所要解决的问题或处理的事务,做出决定的过程。它的特点是:(1)行政决策的主体具有法定性。(2)行政决策的目标具有公益性。(3)行政决策程序具有规范性。(4)行政决策具有全局性。(5)行政决策具有执行性。(6)行政决策具有稳定性。

  • 第3题:

    行政管理职能的含义是什么?


    正确答案:
    行政管理职能是行政主体作为国家管理的执行机关,依法对国家政治经济和社会事务进行管理时应承担的职责和所具有的功能作用。它反映着国家行政管理活动的内容与基本方向,是行政行为本质的具体表现。包括:(1)行政管理职能的实施者是整个政府组织系统,包括政府的各级行政机构及其所属公务人员。(2)行政管理职能的内容涉及政府对国家政治经济和社会事务进行管理的全部活动,诸如外交、国防、财政、金融、工业、农业、商业、文化教育等。(3)行政管理职能强调政府行政管理职责与功能作用的辩证统一。(4)在现代社会条件下,行政管理职能行使的依据是国家通过宪法和法律赋予行政主体的行政权力,它实际上是行政权力的具体化和“外化”。(5)行政管理职能是一个完整的体系。

  • 第4题:

    决策方案中的质与量的含义是什么?


    正确答案: 决策方案的质指的是指决策方案的一种内在的规定性,或者说是一个方案得以区别于另一方案的内在因素,它是一个方案得以稳定存在的先决条件。
    决策方案的量指的是方案中所包含的数量关系,如成本的高低、效益的大小、时间的多少、等级次序。
    决策的定量分析主要是分析决策方案的量的关系。

  • 第5题:

    决策的共性特征与行政决策的个性特征分别是什么?


    正确答案: 决策的共性特征有:
    (1)目的性。
    (2)选择性。
    (3)过程性。
    行政决策的个性特征有:
    (1)决策主体的特定性。
    (2)决策内容的公共性。
    (3)决策过程的民主性。
    (4)决策后果的强制性。

  • 第6题:

    西蒙提出的决策的前提及其含义是什么?


    正确答案: 决策时由前提推出结论的过程
    1.价值前提:组织目的、效率准则、个人对组织的认同、个人价值
    2.事实前提:价值前提要以事实前提为基础
    3.环境条件前提:自然、资源、社会制度、科技、文化传统

  • 第7题:

    行政法规的含义是什么?


    正确答案:行政法规是指以国务院为领导,管理国家各项行政工作,根据宪法、法律以及全国人大及其常委会的授权决定,按照《立法法》规定的行政法规制定程序制定发布的规范性文件,其内容涉及政治、经济、教育、科技、文化、外事等各方面。

  • 第8题:

    传播技巧的含义与特点是什么?


    正确答案:传播技巧,就是有效熟练地灵活运用传播原理、知识和技术所表现出来的具体而又特殊的传播技能或方法。传播技巧有三个特点:
    (1)独立性;
    (2)稳定性;
    (3)创造性。

  • 第9题:

    综合布线系统的基本含义是什么?与传统布线相比,具有哪些特点?


    正确答案: 综合布线系统是一个用于语音、数据、影像和其他信息技术的标准结构化布线系统。与传统相比有如下特点:兼容性、开放性、灵活性、可靠性、先进性和经济性。

  • 第10题:

    问答题
    公务员转任的含义与特点是什么?

    正确答案: 公务员转任,是指国家公务员因工作需要或者其他正当理由在国家行政机关系统内跨地区、跨部门的调动,或者在同一部门的不同职位之间进行的转换任职。
    与调任相比,转任的最大特点是,它是公务员在行政机关系统内部门转换职位任职。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    问答题
    西蒙提出的决策的前提及其含义是什么?

    正确答案: 决策时由前提推出结论的过程
    1.价值前提:组织目的、效率准则、个人对组织的认同、个人价值
    2.事实前提:价值前提要以事实前提为基础
    3.环境条件前提:自然、资源、社会制度、科技、文化传统
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    行政决策的含义和特点。

    正确答案: 行政决策的涵义:行政机关为执行国家权力机关的决定,履行行政职能,实现国家和社会的发展目标,制订行动方案并优化抉择的过程。
    行政决策的特点:主体的特定性;客体的广泛性;目标非盈利性;分析的复杂性。
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    简述公安决策与行政决策的共同特点。


    参考答案:

    (1)目的性
    (2)未来性
    (3)过程性
    (4)选择性
    (5)创造性


  • 第14题:

    论述行政决策技术的含义、特征与内容。


    参考答案:行政决策的技术包括软技术和硬技术两种类型。(一)行政决策的软技术:也称定性决策技术、主管决策技术。行政决策的软技术是人们依靠自己的经验、知识,综合运用逻辑、理论思维,通过对决策对象质的分析、判断,进行决策的技术。特征:独立性、科学性、中立性、集体性。内容:头脑风暴法是一种专家会议法,是用来产生有助于查明问题和使之概念化的思想、目标和策略的方法;德尔菲法是一种直觉预测技术,以古希腊神话中的神谕之地、可预卜未来的阿波罗神庙庙址“德尔菲”命名。(二)行政决策的硬技术:也叫定量决策技术,是指根据调查研究、资料收集以及预测所获得的信息情报,运用运筹学、统计学、数学、概率论、决策论、计量经济学、系统工程等理论,建立决策分析的数学模型,并借助于电子计算机来求得决策方案及各种预期目的等技术的总称。特点:数学化、模型化、计算机化。

  • 第15题:

    公务员转任的含义与特点是什么?
    公务员转任,是指国家公务员因工作需要或者其他正当理由在国家行政机关系统内跨地区、跨部门的调动,或者在同一部门的不同职位之间进行的转换任职。
    与调任相比,转任的最大特点是,它是公务员在行政机关系统内部门转换职位任职。

  • 第16题:

    决策的“软”技术的含义是什么?


    正确答案:决策的“软”技术包括决策模拟和专家咨询两个方面。决策模拟方法是决策“硬”技术的“软”化。在决策中使用模拟法、探试法、推演法等,既保留了对现代计算机技术的充分利用,又发挥了人的智慧力量。在决策时利用专家的知识和智慧本来是传统的方法,而通过一些特定的方式来组织专家参与决策,从而改进专家咨询效果的方法才是决策“软”技术的内容。

  • 第17题:

    行政许可的含义是什么?


    正确答案: 行政许可是指行政机关根据公民、法人或者其他组织的申请,经依法审查,准予其从事特定活动的行为。

  • 第18题:

    如何理解决策的含义?决策的原则与依据各是什么?


    正确答案: (1)决策是管理者识别并解决问题的过程,或者管理者利用机会的过程。对于这一定义,可作如下理解:
    ①决策的主体是管理者,因为决策是管理的一项职能。管理者既可以单独做出决策,这样的决策被称为个体决策;也可以和其他的管理者一道共同做出决策,这样的决策被称为群体决策。
    ②决策的本质是一个过程,这一过程由多个步骤组成。
    ③决策的目的是解决问题或利用机会,这就是说,决策不仅仅是为了解决问题,有时也是为了利用机会。
    决策遵循的是满意原则,而不是最优原则,因为现实中要使决策达到最优的条件往往得不到满足,具体的说包括
    (1)决策者很难收集到与决策有关的全部信息;
    (2)决策者对收集到的信息的利用能力是有限的,从而只能制定出数量有限的方案;
    (3)决策时所预测的未来状况可能与实际的未来状况有出入。

  • 第19题:

    公共部门人力资源管理的含义与特点是什么?


    正确答案:公共部门人力资源就是政府机关、国有企事业单位中的工作人员的总和,既包括公务员、各类专业技术人员,又包括一般的劳务人员,他们是整个社会人力资源的重要组成部分。
    公共部门人力资源管理包括宏观和微观两部分。宏观的公共部门人力资源管理是指整个公共部门系统,为保证其工作性质与人力资源的整体结构相互匹配,适应发展需要,对公共部门内外的人力资源供求善进行宏观和中长期统计、预测、规划,制定人力资源管理的基本制度、政策、管理权限和管理标准,维持公共部门人力资源管理、流动和人才市场的秩序等活动,其目的是营造公共部门人力资源管理的良好环境。微观的公共部门人力资源管理是指每个具体的行政机关或国有企事业单位,依法对本部门内人力资源进行开发、利用和管理的活动和过程。
    特点:(1)公共部门从事行政机构复杂。
    (2)严格的法律法规规制。
    (3)公共部门人力资源的具体管理体现了自身性质。

  • 第20题:

    行政决策的含义和特点。


    正确答案:行政决策的涵义:行政机关为执行国家权力机关的决定,履行行政职能,实现国家和社会的发展目标,制订行动方案并优化抉择的过程。
    行政决策的特点:主体的特定性;客体的广泛性;目标非盈利性;分析的复杂性。

  • 第21题:

    《全国税收征管规范(1.0)》具有的五个鲜明特点中“执行政策规范化”的具体含义是什么?


    正确答案:所有规范事项坚持依法依规,以国家税收法律法规和总局制定的规范性文件为政策依据,将税收法律法规条文细化为可操作的流程、环节和文书。

  • 第22题:

    问答题
    决策的含义是什么?

    正确答案: 决策是指组织或个人为实现某种目标而对未来一定时期内有关活动的方向、内容及方式的选择或调整过程。1.主体:可以是组织,也可以是组织中的个人;2.要解决问题:活动的选择,也可是这种活动的调整;3.选择调整的对象:方向、内容和方式;4.时限:可为未来较长时期,也可为某较短时段。
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    决策方案中的质与量的含义是什么?

    正确答案: 决策方案的质指的是指决策方案的一种内在的规定性,或者说是一个方案得以区别于另一方案的内在因素,它是一个方案得以稳定存在的先决条件。
    决策方案的量指的是方案中所包含的数量关系,如成本的高低、效益的大小、时间的多少、等级次序。
    决策的定量分析主要是分析决策方案的量的关系。
    解析: 暂无解析