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职位设置是职位类别划分的前提,职位类别是职位设置划分的结果。()此题为判断题(对，错)。

题目
职位设置是职位类别划分的前提,职位类别是职位设置划分的结果。()

此题为判断题(对，错)。

相似考题

1.公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为( )。A、综合管理类B、专业技术类C、行政执法类D、国内专家类

2.公务员职位类别划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。( )根据《公务员法》，对于具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别。A.国务院B.全国人大C.省级政府D.地方政府

3.公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为()、()和()等类别。A、综合管理类B、聘任类C、专业技术类D、行政执法类

4.国家实行公务员职位分类制度。公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为()等类别。国务院根据本法,对于具有职位特殊性,需要单独管理的,可以增设其他职位类别。各职位类别的适用范围由国家另行规定。A综合管理类B专业技术类C行政执法类D组织人事类

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  • 第1题：

    我国实行职位分类制的内容包括()

    A. 划分职类、职系和职组

    B. 制定职位说明书

    C. 合理设置职位

    D. 定职能、定机构、定编制


    正确答案：ABCD

  • 第2题：

    公务员职位类别划分为以下几种?()

    A.行政执法类职位

    B.监察官、法官、检察官类职位

    C.专业技术类职位

    D.高校教师类职位

    E.综合管理类职位


    参考答案：ABCE

  • 第3题：

    关于我国公务员职位类别的规定,以下说法哪项不正确?( )

    A.除公务员法列出的三类职位外还有检察官、法官等职位

    B.我国公务员队伍中共有综合管理类、专业技术类、行政执法类三项职位

    C.对于具有特殊性要求需要单独管理的,可以增设其他职位

    D.以后根据实践需要还将划分新的职位类别


    参考答案：B

  • 第4题：

    将国家行政机关的所有职能按其工作性质划分若干类，再进行归类合并，最后落实到每个职位的过程是()

    A.职位设置

    B.职位评价

    C.职位调查

    D.职位分解


    正确答案:D

  • 第5题：

    公务员职位类别有()

    A、专业技术类职位 B、行政执法类职位 C、综合管理类职位

    D、法官、检察官类职位 E、其他类别职位


    参考答案A B C D E

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