现代人力资源管理的核心功能在于人力资源的吸引、保留、激励和开发。()此题为判断题(对，错)。 - 牛搜题

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题目

现代人力资源管理的核心功能在于人力资源的吸引、保留、激励和开发。()

此题为判断题(对，错)。

相似考题

1.下列哪项不是战略人力资源管理的核心职能()A.人力资源配置B.人力资源开发C.人力资源运用D.人力资源评价和激励

2.人力资源开发的核心在于()。

3.现代人力资源管理是人力资源获取、整合、保持激励、控制调整及开发的过程。A对B错

4.战略人力资源管理的核心职能主要有人力资源的配置、开发、评价和激励。()此题为判断题(对，错)。

更多“现代人力资源管理的核心功能在于人力资源的吸引、保留、激励和开发。() ”相关问题

第1题：

现代人力资源管理的核心功能体现在（）。
A．吸引
B．保留
C．激励
D．开发

选用育留
第2题：

18、现代人力资源管理的核心功能体现在（）。
A．吸引
B．保留
C．激励
D．开发

吸引;保留;激励;开发
第3题：

50、以下属于人力资源管理的核心功能的是（）
A．吸纳获取
B．维持整合
C．开发培育
D．激励保持

D
第4题：

以下属于人力资源管理的核心功能的是（）
A．吸纳获取
B．维持整合
C．开发培育
D．激励保持

激励保持
第5题：

9、人力资源管理的基本目的是什么
A．开发
B．保留
C．吸引
D．激励

开发;保留;吸引;激励

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