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诚然，西方是人类很多文明成就的展示台，有一些价值观是人类壮举的注脚，如对科学实验的信仰，向假说挑战的意志。但对实践这些价值的迷信会导致一种特有的盲目，无法理解某些夹杂在其中的价值可能是有害的。但要看清这一点，人们必须站在西方之外，所谓“当局者迷．旁观者清”。这说明（ ）。A．西方的价值观已走到尽头B．西方的价值观比其他文明的价值观优越C．只有从非西方文明的价值观点出发，才能真正认清西方价值观的问题之所在D．非西方价值观比西方价值观优越

题目

诚然，西方是人类很多文明成就的展示台，有一些价值观是人类壮举的注脚，如对科学实验的信仰，向假说挑战的意志。但对实践这些价值的迷信会导致一种特有的盲目，无法理解某些夹杂在其中的价值可能是有害的。但要看清这一点，人们必须站在西方之外，所谓“当局者迷．旁观者清”。这说明（ ）。

A．西方的价值观已走到尽头

B．西方的价值观比其他文明的价值观优越

C．只有从非西方文明的价值观点出发，才能真正认清西方价值观的问题之所在

D．非西方价值观比西方价值观优越

相似考题

1.在大津巴布韦文明创造者问题上，我们需要反对西方某些人的什么观点?揭示这种观点所反映的价值观。(3分)

2.从企业价值观的历史演变过程来看,西方企业价值观的发展历经三个历史阶段,它们依次是()。A、经济人价值观阶段B、社会人价值阶段C、管理人价值观阶段D、以人为本价值观阶段

3.西方企业价值观经历了许多形态的演变，下列选项中，属于这一演变过程的价值观是()。A.经营管理价值观B.最大利润价值观C.社会互利价值观D.功利主义价值观

4.在西方企业的发展过程中，企业价值观经历了多种形态的演变。典型的企业价值观包括（）：①最大利润价值观；②经营管理价值观；③功利主义价值观；④企业社会互利价值观。A.②③④B.①②③④C.①③④D.①②④

参考答案和解析
正确答案：C
从题目中可以明显看出，西方的价值观有其一定的合理性，但也有缺陷，只有从“旁观者”的角度才能认清问题，故可以直接得到答案C。而A、B、D都不能从陈述中得出。故选C。
更多“诚然，西方是人类很多文明成就的展示台，有一些价值观是人类壮举的注脚，如对科学实验的信仰，向假说挑战的意志。但对实践这些价值的迷信会导致一种特有的盲目，无法理解某些夹杂在其中的价值可能是有害的。但要看清这一点，人们必须站在西方之外，所谓“当局者迷．旁观者清”。这说明（ ）。A．西方的价值观已走到尽头B．西方的价值观比其他文明的价值观优越C．只有从非西方文明的价值观点出发，才能真正认清西方价值观的问题之所在D．非西方价值观比西方价值观优越”相关问题

  • 第1题：

    诚然，西方是人类很多文明成就的展示台，其一些价值观是人类壮举的注脚，如对科学实验的信仰，向假学说挑战的意志。但对实践这些价值的社会的迷信会导致一种特有的盲目，无法理解某些夹杂在其中的价值可能是有害的。但要看清这一点，人们必须站在西方之外，所谓“当局者迷，旁观者清”。这说明（ ）。

    A．西方的价值观已走到尽头

    B．西方的价值观比其他文明的价值观优越

    C．只有从非西方文明的价值及观点出发，才能真正认清西方价值观的问题之所在

    D．非西方价值观比西方价值观优越


    正确答案：C
    由题干“只有站在西方文明之外”，可知应从非西方文明的价值及观点出发去认清西方价值观的问题。正确答案为C。

  • 第2题：

    西方企业价值观在其发展过程中经历了多种形态的演变。以下选项中，不属于西方企业价值观的是( )。

    A.最大利润价值观

    B.经营管理价值观

    C.功利主义价值观

    D.企业社会互利价值观


    参考答案：C

  • 第3题：

    社会工作价值观源于西方宗教理念和工业文明的发展，以下关于西方文化传统对社会工作价值观的影响正确的是()。

    A:社会工作价值观源于西方宗教理念和工业文明的发展
    B:社会工作价值观注重个人的尊严和价值，强调个人的独立性
    C:社会工作价值观也受到了功利主义哲学思想的影响
    D:社会工作价值观主张受助者对社会工作者的服从与配合
    E:社会工作者与受助者都要受到法律的约束

    答案：A,B,C,E
    解析：
    考点：西方文化传统对社会工作价值观的影响。

  • 第4题：

    诚然，西方是人类很多文明成就的展示台，有一些价值观是人类壮举的注脚，如对科学实验的信仰，向假说挑战的意志。但对实践这些价值的迷信会导致一种特有的盲目；无法理解某些夹杂在其中的价值可能是有害的。但要看清这一点，人们必须站在西方之外，所谓“当局者迷，旁观者清”。这说明（ ）。

    A西方的价值观已走到尽头
    B西方的价值观比其它文明的价值观优越
    C只有从非西方文明的价值及观点出发，才能真正认清西方价值观的问题之所在
    D非西方价值观比西方价值观优越


    答案：C
    解析：
    第一步：抓住题干主要信息。

    题干主要信息为要看清西方价值观的问题所在，人们必须站在西方之外，所谓“当局者迷，旁观者清”。

    第二步：分析题干信息，并结合选项得出答案。

    “已走到尽头”、孰劣孰优，均无法从题干推知，A、B、D均属于无关项；

    C中的“非西方”为题干中“站在西方以外”的同意替换，推论正确。

    故正确答案为C。

  • 第5题：

    西方学术界对什么是企业的价值观有不同的看法。“在确定企业利润水平的时候，把员工、企业、社会的利益统筹起来，不能失之偏颇”，这种价值观是（）。

    • A、最大利润价值观
    • B、社会责任价值观
    • C、育人价值观
    • D、企业社会互利价值观

    正确答案:D

  • 第6题：

    西方最著名的经营管理价值观是（）

    • A、最大利润价值观
    • B、委托管理价值观
    • C、“生活－质量”价值观
    • D、物质价值观

    正确答案:A,B,C

  • 第7题：

    在西方企业的发展过程中，企业价值观经历了多种形态的演变。典型的企业价值观包括（）。 ①最大利润价值观； ②经营管理价值观； ③功利主义价值观； ④企业社会互利价值观。

    • A、②③④
    • B、①②③④
    • C、①③④
    • D、①②④

    正确答案:D

  • 第8题：

    单选题
    【知识点已删除】关于中西方社会工作价值观的说法，正确的是(    )。(2016)
    A

    由于强调助人，中西方社会工作价值观都以个人为核心

    B

    由于起源不同，中西方社会工作价值观是相互对立的

    C

    随着社会发展，中西方社会工作价值观可以有机结合

    D

    随着社会发展，中西方社会工作价值观将会完全一致


    正确答案： C
    解析：

  • 第9题：

    单选题
    关于中西方社会工作价值观的说法，正确的是（　　）。[2016年真题]
    A

    由于强调助人，中西方社会工作价值观都以个人为核心

    B

    随着社会发展，中西方社会工作价值观将会完全一致

    C

    由于起源不同，中西方社会工作价值观是相互对立的

    D

    随着社会发展，中西方社会工作价值观可以有机结合


    正确答案： D
    解析：
    中国传统文化强调的“大同”和现代政府所强调的“共同富裕”“和谐与发展”等理念，同西方社会工作价值观所主张的推进总体福利进步和实现个人潜能的提升并不矛盾。中国文化的很多元素同西方社会工作价值观并非是对立的。相反，二者之间可以彼此取长补短，使本土化的专业价值观与实践方法有效地结合起来，促进社会工作专业的发展。

  • 第10题：

    多选题
    西方最著名的经营管理价值观是（）
    A

    最大利润价值观

    B

    委托管理价值观

    C

    “生活－质量”价值观

    D

    物质价值观


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    关于中西方社会工作价值观的说法，正确的是（　　）。
    A

    由于强调助人，中西方社会工作价值观都以个人为核心

    B

    随着社会发展，中西方社会工作价值观将会完全一致

    C

    由于起源不同，中西方社会工作价值观是相互对立的

    D

    随着社会发展，中西方社会工作价值观可以有机结合


    正确答案： C
    解析：
    中国传统文化强调的“大同”和现代政府所强调的“共同富裕”“和谐与发展”等理念，同西方社会工作价值观所主张的推进总体福利进步和实现个人潜能的提升并不矛盾。中国文化的很多元素同西方社会工作价值观并非是对立的。相反，二者之间可以彼此取长补短，使本土化的专业价值观与实践方法有效地结合起来，促进社会工作专业的发展。

  • 第12题：

    多选题
    从企业价值观的历史演变过程来看，西方企业价值观的发展历经三个历史阶段，它们依次是（）。
    A

    经济人价值观阶段

    B

    社会人价值阶段

    C

    管理人价值观阶段

    D

    以人为本价值观阶段


    正确答案： A,B,D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    从文化价值观分析，西方文化比东方文化更鼓励冒险迁移。()


    参考答案：正确

  • 第14题：

    西方企业价值观经历了多种形态的演变，下列选项中，不属于这一演变过程的价值观是( )。

    A.经营管理价值观

    B.最大利润价值观

    C.社会互利价值观

    D.功利主义价值观


    参考答案：D.功利主义价值观

  • 第15题：

    关于中西方社会工作价值观的说法，正确的是（　　）。

    A.由于强调助人，中西方社会工作价值观都以个人为核心
    B.随着社会发展，中西方社会工作价值观将会完全一致
    C.由于起源不同，中西方社会工作价值观是相互对立的
    D.随着社会发展，中西方社会工作价值观可以有机结合

    答案：D
    解析：
    本题考查中西方社会工作价值观。社会工作专业虽产生于西方，其价值观和专业伦理深受西方社会文化体系的影响，但这些价值观和专业伦理同中国社会并非完全排斥。实际上，社会工作专业的价值观和伦理同中国文化在一定程度上仍可以进行融合，而现代化和国际化的趋势则促成了东西方国家的跨文化交流，这将有利于社会工作专业与中国社会的文化和价值观的结合。中国文化的很多元素同西方社会工作价值观并非是对立的，相反两者之间可以彼此取长补短，从而使得本土化的专业价值观与实践方法有效地结合起来，促进社会工作专业的发展。

  • 第16题：

    社会工作价值观源于西方宗教理念和工业文明的发展，以下关于西方文化传统对社会工作价值观的影响正确的是（）。

    • A、西方社会福利思想源于宗教理念和人文主义思潮社会
    • B、社会工作价值观注重个人的尊严和价值，强调个人的独立性
    • C、社会工作价值观也受到了功利主义哲学思想的影响
    • D、社会工作价值观主张受助者对社会工作者的服从与配合
    • E、社会工作者与受助者都要受到法律的约束

    正确答案:A,B,C,E

  • 第17题：

    西方社会工作的价值观要根植于（）。


    正确答案:西方资产阶级文化

  • 第18题：

    西方企业价值观在其发展过程中经历了多种形态的演变。以下选项中，不属于西方企业价值观的是（）。

    • A、最大利润价值观
    • B、经营管理价值观
    • C、功利主义价值观
    • D、企业社会互利价值观

    正确答案:C

  • 第19题：

    哪种价值观体系的核心是“个人主义”（）。

    • A、建国后“左”的时期形成的价值观
    • B、社会主义核心价值观
    • C、我国传统价值观
    • D、西方社会价值观

    正确答案:D

  • 第20题：

    单选题
    西方企业价值观在其发展过程中经历了多种形态的演变。以下选项中，不属于西方企业价值观的是（）。
    A

    最大利润价值观

    B

    经营管理价值观

    C

    功利主义价值观

    D

    企业社会互利价值观


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    西方学术界对什么是企业的价值观有不同的看法。“在确定企业利润水平的时候，把员工、企业、社会的利益统筹起来，不能失之偏颇”，这种价值观是（）。
    A

    最大利润价值观

    B

    社会责任价值观

    C

    育人价值观

    D

    企业社会互利价值观


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    在西方企业的发展过程中，企业价值观经历了多种形态的演变。典型的企业价值观包括（）。 ①最大利润价值观； ②经营管理价值观； ③功利主义价值观； ④企业社会互利价值观。
    A

    ②③④

    B

    ①②③④

    C

    ①③④

    D

    ①②④


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    哪种价值观体系的核心是“个人主义”（）。
    A

    建国后“左”的时期形成的价值观

    B

    社会主义核心价值观

    C

    我国传统价值观

    D

    西方社会价值观


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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