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万老师对工作认真负责,是学校有名的严厉教师。一天,由于小夏上课捣乱,而且拒绝认错并与万老师发生冲突,万老师情急之下打了小夏同学一巴掌。小夏的母亲第二天来学校找万老师。万老师最合适的做法是( )A.跟家长说自己是为了教育小夏同学,拒绝道歉B.与家长辩论,同时建议家长把小夏同学领回家C.对家长不予理睬。认为家长不理解教师的辛苦D.首先道歉,然后与家长一起讨论如何教育小夏同学

题目
万老师对工作认真负责,是学校有名的严厉教师。一天,由于小夏上课捣乱,而且拒绝认错并与万老师发生冲突,万老师情急之下打了小夏同学一巴掌。小夏的母亲第二天来学校找万老师。万老师最合适的做法是( )


A.跟家长说自己是为了教育小夏同学,拒绝道歉

B.与家长辩论,同时建议家长把小夏同学领回家

C.对家长不予理睬。认为家长不理解教师的辛苦

D.首先道歉,然后与家长一起讨论如何教育小夏同学

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更多“万老师对工作认真负责,是学校有名的严厉教师。一天,由于小夏上课捣乱,而且拒绝认错并与万老师发生冲突,万老师情急之下打了小夏同学一巴掌。小夏的母亲第二天来学校找万老师。万老师最合适的做法是( ) ”相关问题
  • 第1题:

    王明同学成绩不好,跟夏老师关系很紧张。一天,王明悄悄在黑板上写了“夏××是个大笨蛋!”夏老师查出后暴跳如雷,多次勒令王明当着全班同学的面向自己做深刻检讨。夏老师的行为()。

    A.正确,有利于遏制其他同学的类似行为
    B.正确,应该维护教师的尊严和威信
    C.不正确,不应该对此类学生如此宽容
    D.不正确,不利于构建良好的师生关系

    答案:D
    解析:
    《中小学教师职业道德规范》(2008年修订)中“关爱学生”要求教师尊重学生人格,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。题干中夏老师多次勒令王明当着全班同学的面向自己做深刻检讨的行为不仅侵犯了学生的人格尊严,而且还会造成师生关系的对立,不利于良好师生关系的建立。

  • 第2题:

    在角色游戏课上,多多小朋友老是与他人冲突,万老师怎么说他都不听,还在继续吵闹。一气之下,万老师踢了一下多多。第二天多多的母亲来幼儿园找万老师。如果你是万老师,你会()

    A.注意控制自己的情绪,向多多及其母亲道歉
    B.告诉多多母亲踢多多的理由,说明都是为了他好
    C.不理会,怕控制不好自己的情绪与她吵起来
    D.在多多面前告诉其家长多多如何不好好学习

    答案:A
    解析:
    略。

  • 第3题:

    一年级六班的夏老师上课期间发现小强的座位上放了一把短刀,但考虑到其他同学正在认真学习,对此没有及时处理便继续上课。第二天,听说小强将同伴小雨砍伤。在此事件里()。


    A.对于小雨所受伤害,学校应承担相应责任

    B.夏老师行为不正确,发现之时应立刻联系小雨监护人,将其带走

    C.夏老师行为正确,正确履行教育教学职责,

    D.小强并无任何不良行为,夏老师无须多加询问

    答案:A
    解析:
    《学生伤害事故处理办法》第九条规定,“学校教师或者其他工作人员在负有组织、管理未成年学生的职责期间,发现学生行为具有危险性,但未进行必要的管理、告诫或者制止的,学校应当依法承担相应的责任”。

  • 第4题:

    在上课时有同学捣乱,学生在学校学习的权利遭到侵犯由()来保护。

    • A、家长与老师
    • B、老师与同学
    • C、警察与老师
    • D、家长与同学

    正确答案:B

  • 第5题:

    李老师脾气急躁,有一次因为小俊上课不认真听讲而踢了他一脚,小俊的母亲第二天来学校找李老师。如果你是李老师,你会()。

    • A、告诉小俊母亲打小俊的理由
    • B、在小俊面前告诉家长小俊如何不好好学习
    • C、及时反省,控制情绪,真诚向小俊及其母亲道歉
    • D、不理会,因为自己情绪控制不好可能会与她吵起来

    正确答案:C

  • 第6题:

    单选题
    万老师对工作认真负责,是学校有名的严厉的教师。一天,由于小夏上课捣乱,而且拒绝认错并与万老师发生冲突,因此万老师情急之下打了小夏同学一巴掌。小夏的母亲第二天来学校找万老师。万老师最合适的做法是()。
    A

    跟家长说自己是为了教育小夏同学,拒绝道歉

    B

    与家长辩论,同时建议家长把小夏同学领回家

    C

    对家长不予理睬,认为家长不理解教师的辛苦

    D

    首先道歉,然后与家用一起讨论如何教育小夏


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第7题:

    单选题
    夏老师和汤老师都在积极准备参加市小学教育基本技能大赛,首次参加比赛的夏老师向汤老师请教,汤老师因担心夏老师在比赛中超过自己,就说自己也不清楚,汤老师的做法表明她()
    A

    具有帮助同事自我创新的意识

    B

    缺乏尊重同事人格的品格

    C

    具有促使同事自主发张的意说

    D

    缺乏与同事自主合作的精神


    正确答案: A
    解析:

  • 第8题:

    单选题
    秦老师是某中学的班主任,最近时常有任课老师向他反映小刚上课“捣乱”,秦老师找到学校社会工作者小李,希望小李能够协助他找出小刚“捣乱”的原因。案例中,小刚是()的服务对象。
    A

    秦老师

    B

    任课老师

    C

    小李

    D

    小刚的父母


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    小丽考试没考好,班主任老师打了小丽一耳光。老师这样做吗()
    A

    对,老师打她是希望她成绩进步

    B

    对,老师是老师,她教育学生是应该的

    C

    错,老师不应该在那么多同学面前打人

    D

    错,老师可以教育学生,但不可以打人


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    秦老师是某中学的班主任,最近时常有任课老师向他反映小刚上课“捣乱”,秦老师找到学校社会工作者小李,希望小李能够协助他找出小刚“捣乱”的原因。案例中,小刚是(  )的服务对象。[2013年真题]
    A

    秦老师

    B

    任课老师

    C

    小李

    D

    小刚的父母


    正确答案: D
    解析:
    服务对象的来源通常有三种情况:①主动求助者;②由他人介绍或机构转介来的;③由社会工作者通过外展工作而成为服务对象的。其中由他人介绍或机构转介来的服务对象,这种情况可能是由社区内的相关部门(例如街道办事处、居委会)或邻居发现某人、家庭或团体因存在严重的个人、家庭或群体问题而影响了正常的社会功能发挥,从而要求社会工作者介入帮助他们解决问题。题中,常有任课老师提出小刚上课“捣乱”,扰乱课堂秩序,故秦老师请小李找出小刚“捣乱”的原因,小刚成为小李的服务对象。

  • 第11题:

    单选题
    某幼儿园园长选派和自己有亲属关系的小夏老师代替小欣老师去参加教师专业培训,事后才将此事告知小欣老师。该园长的做法(  )。
    A

    合法,园长有选派培训老师的权利

    B

    不合法,侵犯了小欣老师参与教育教学的权利

    C

    合法,园长有选派和自己有亲属关系的老师参加培训的权利

    D

    不合法,侵犯了小欣老师参加进修培训的权利


    正确答案: A
    解析:

  • 第12题:

    单选题
    某幼儿园一直试着让幼儿做些力所能及的事,例如发勺子、分碗、搬凳子等。一天,小樱用乞求的目光注视着老师,轻声说:“老师,让我发次勺子好吗。”老师说:“每次吃饭最慢,上课从不举手发言,还发勺子呢?!”下列做法正确的是()
    A

    老师让小樱先举手再发言

    B

    老师让小樱先吃饭再做事

    C

    老师应该让小樱搬凳子

    D

    老师应该让小樱发勺子


    正确答案: D
    解析:

  • 第13题:

    万老师对工作认真负责,是学校有名的严厉教师。一天,由于小夏上课捣乱,而且拒绝认错并与万老师发生冲突,万老师情急之下打了小夏同学一巴掌。小夏的母亲第二天来学校找万老师。万老师最合适的做法是( )


    A.跟家长说自己是为了教育小夏同学,拒绝道歉

    B.与家长辩论.同时建议家长把小夏同学领回家

    C.对家长不予理睬.认为家长不理解教师的辛苦

    D.首先道歉.然后与家长一起讨论如何教育小夏同学

    答案:D
    解析:
    万老师打小夏同学是体罚学生,是错误的行为,需要道歉。

  • 第14题:

    一天妍妍跑到老师跟前说:“老师,我的动物橡皮不见了,我看到小睛拿走了。”老师听了妍妍的话便走到教室想去质问小晴,发现小晴不在。教师就私自打开了小睛的书包,把书包翻了个遍,也没有找到妍妍的橡皮。这时,小晴从外边走进来,发现老师正拿着自己的书包,而且书包明显是被老师翻过了,小睛感觉很委屈,但是由于害怕老师而没有吱声。老师刚要开口向小睛要妍妍的橡皮,站在一旁的诚诚大声喊道:“老师,妍妍的橡皮在妍妍手里攥着呢。”
    问题:请从教师职业道德的角度,分析该教师的做法。


    答案:
    解析:
    该教师没有做到关爱学生和为人师表。关爱学生要求教师关心爱护全体学生,尊重学生人格,平等公正对待学生。为人师表要求教师坚守高尚情操,知荣明耻,严于律己,以身作则。材料中教师在没有弄清楚具体情况下就翻小晴的包,没有尊重小晴,损害了小晴的自尊心;同时该教师这一举动,也给其他学生做了错误的榜样,没有做到以身作则。所以该教师违背了关爱学生和为人师表的教师职业道德规范。

  • 第15题:

    五(6)班夏老师上课期问发现班里小强的座位中放了一把短刀,但考虑到同学正在认真学习,就继续上课。第二天,听说小强将同伴小雨砍伤。在此事件里( )

    A.对于小雨所受伤害,学校也应承担相应责任
    B.夏老师行为不正确,发现之时应立刻联系小雨监护人,将其带走
    C.夏老师行为正确,正确履行教育教学职责
    D.小强并无任何不良行为,夏老师无需多加询问

    答案:A
    解析:
    《学生伤害事故处理办法》第九条规定,学校教师或者其他工作人员在负有组织、管理未成年学生的职责期问,发现学生行为具有危险性,但未进行必要的管理、告诫或者制止的,学校应当依法承担相应的责任。

  • 第16题:

    万老师对工作认真负责,是学校有名的严厉的教师。一天,由于小夏上课捣乱,而且拒绝认错并与万老师发生冲突,因此万老师情急之下打了小夏同学一巴掌。小夏的母亲第二天来学校找万老师。万老师最合适的做法是()。

    • A、跟家长说自己是为了教育小夏同学,拒绝道歉
    • B、与家长辩论,同时建议家长把小夏同学领回家
    • C、对家长不予理睬,认为家长不理解教师的辛苦
    • D、首先道歉,然后与家用一起讨论如何教育小夏

    正确答案:D

  • 第17题:

    万老师脾气急躁,有一次打了小夏同学一巴掌,小夏的母亲第二天来学校找万老师。如果你是万老师,你会()。

    • A、特别注意控制自己的情绪,向小夏及其母亲道歉
    • B、告诉小夏母亲打小夏的理由
    • C、不理会,因为自己的情绪控制不好可能会与她吵起来
    • D、在小夏面前告诉家长小夏如何不好好学习

    正确答案:A

  • 第18题:

    单选题
    在上课时有同学捣乱,学生在学校学习的权利遭到侵犯由()来保护。
    A

    家长与老师

    B

    老师与同学

    C

    警察与老师

    D

    家长与同学


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    单选题
    万老师脾气急躁,有一次打了小夏同学一巴掌,小夏的母亲第二天来学校找万老师。如果你是万老师,你会()。
    A

    特别注意控制自己的情绪,向小夏及其母亲道歉

    B

    告诉小夏母亲打小夏的理由

    C

    不理会,因为自己的情绪控制不好可能会与她吵起来

    D

    在小夏面前告诉家长小夏如何不好好学习


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    问答题
    一天妍妍跑到老师跟前说:“老师,我的动物橡皮不见了,我看到小晴拿走了。”老师听了妍妍的话便走到教室想去质问小晴,发现小晴不在。教师就私自打开了小晴的书包,把书包翻了个遍,也没有找到妍妍的橡皮。这时,小晴从外边走进来,发现老师正拿着自己的书包,而且书包明显是被老师翻过了,小晴感觉很委屈,但是由于害怕老师而没有吱声。老师刚要开口向小晴要妍妍的橡皮,站在一旁的诚诚大声喊道:“老师,妍妍的橡皮在妍妍手里攥着呢。” 根据材料,分析该教师的做法。

    正确答案: 材料中的教师只听了妍妍的一面之词,不加询问调查,便去翻小晴的书包,既侵犯了小晴的隐私权,又对小晴的自尊心造成了伤害,而且为其他小朋友做了错误的表率。根据《儿童权利公约》的规定,儿童的隐私、家庭、住宅或通信不受任意或非法干涉,其荣誉和名誉不受非法攻击。
    侵犯未成年人的隐私权,既是违法行为,也不利于未成年人身心健康。而且该教师的做法违背了教师职业道德规范中的“关爱学生、为人师表”的原则。所以,在教育教学过程中,教师都应该毫无条件地树立尊重儿童人格权益的先进观念,营造尊重儿童合法权益的浓厚氛围。教师作为幼儿在学校的教育者,更应当以身作则,尊重与保护学生的隐私,以利于幼儿身心的健康发展。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    夏老师和汤老师都在积极准备参加市中学教学基本技能大赛。首次参加比赛的夏老师向汤老师请教,汤老师因担心夏老师在比赛中超过自己,就说自己也不清楚。汤老师的做法表明她()。
    A

    具有帮助同事自我创新的意识

    B

    缺乏尊重同事人格的品质

    C

    具有促使同事自主发展的意愿

    D

    缺乏与同事互助合作的精神


    正确答案: A
    解析:

  • 第22题:

    问答题
    刚参加工作的夏老师,承担高中一年级的英语教学,第一次上课时,夏老师正用英语做自我介绍时,其他同学都在认真听讲,唯独坐在第一排的一个男生没有抬头。夏老师注意到,他正在看一本英语小说,他虽然有些不快,但也未多想,就开始教学。夏老师朗读课文的时候,发现那个男生根本就没有把课本拿出来。“要不要提醒他呢?”夏老师一分神,结果读错一个单词。“切”那个男生发出了不屑的声音。夏老师感觉特别尴尬,上课也没了状态,课后,夏老师从别的老师那里了解到,这个男生叫李奇,曾经因父母工作的关系,在国外上了几年学,英语水平已经很高了。  夏老师向有经验的老师请教,并主动找到李奇交流。夏老师了解到李奇非常喜欢外国文学。于是,夏老师找到许多最新原版英文书籍,认真阅读、思考,并利用课外时间与李奇交流心得。渐渐地,李奇也喜欢主动找夏老师交流。夏老师让李奇担任班级英语课代表,还鼓励他在班上积极分享阅读体会和学习经验。一段时间后,夏老师发现,李奇不仅在课堂上积极发言,还主动带领其他同学一起学校,整个班级学习英语的气氛越来越浓厚了。  问题:请结合材料,从教师职业道德的角度,评析夏老师的教育行为。(14分)

    正确答案:
    解析:

  • 第23题:

    问答题
    刚参加工作的夏老师,承担高中一年级的英语教学,第一次上课时,夏老师正在用英语做自我介绍,其他同学都在认真的听,唯独做在第一排的一个男生没有抬头,夏老师注意到他正在看一本英文小说,她虽有些不快,但也未多想,就开始教学,夏老师朗读课文的时候,发现那个男生根本就没有把课本拿出来,“要不要提醒他呢?”夏老师一分神,结果读错了一个单词。“切!”那个男生发出了不屑的声音,夏老师感觉特别尴尬,上课也没了状态。课后,夏老师从别的老师那里了解到,这个男生叫李奇,曾经因父母工作的关系在国外上了几年学,英语水平已经很高了。夏老师向有经验的老师请教,并主动找到李奇交流,夏老师了解到李奇非常喜欢外国文学,于是,夏老师找来许多最新原版英文书籍,认真阅读、思考,并利用课外时间与李奇交流心得,渐渐地,李奇也喜欢主动找夏老师交流,夏老师让李奇担任班级英语课代表,还鼓励他在班上积极分享阅读体会和学习经验,一段时间后,夏老师发现,李奇不仅在课堂上积极发言,还主动带领其他同学一起学习,整个班级学习英语的氛围越来越浓厚了。问题:请结合材料,从教师职业道德的角度,评析夏老师的教育行为。

    正确答案: 夏老师的教育行为践行了教师职业道德规范的相关要求,主要表现在:
    (1)爱岗敬业。教师职业道德要求教师要忠诚于人民教育事业,勤恳敬业,甘为人梯,乐于奉献,要对工作和学生高度负责,不得敷衍塞责。材料中夏老师发现学生不认真听讲时,并不是放任不管,而是找其他老师了解情况,并主动沟通交流,赢得了学生的尊重和信任。
    (2)关爱学生。教师职业道德要求教师要关心爱护全体学生,尊重学生人格,平等公正对待学生,做学生良师益友,促进学生全面、主动、健康发展。材料中夏老师并没因为学生对自己的不屑而批评责备学生,而是尊重学生、平等对待学生,所以李奇才会认可老师,配合老师,并帮助其他同学学习英语。
    (3)教书育人。教师职业道德要求教师遵循教育规律,实施素质教育。循循善诱,诲人不倦,因材施教,促进学生全面发展。材料中汤老师在了解到李奇的情况后,能主动提高自身水平,并通过借助学生的兴趣点,与学生交流,使得学生学会分享,帮助同学,促进了学生的全面发展。
    总之,夏老师在教育教学活动中不仅认真践行教师职业道德的要求,还严格要求自己,真正促进了学生的健康发展。
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    万老师脾气急躁,有—次打了小夏同学—巴掌。小夏的母亲第二天来学校找万老师。如果你是万老师,你会()
    A

    特别注意控制自己的情绪,向小夏及其母亲道歉

    B

    告诉小夏母亲打小夏的理由

    C

    不理会,因为自己情绪控制不好可能会与小夏母亲吵起来

    D

    当着小夏的面告诉小夏母亲小夏如何不好好学习


    正确答案: A
    解析: