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参考答案和解析
答案:C
更多“合同谈判必要时可聘请外部专家参与相关工作,并充分了解外部专家的()。 ”相关问题
  • 第1题:

    以下关于成绩记录法的表述不正确的是( )。

    A.需要聘请外部专家参与评估

    B.该方法具有很强的适用性和有效性

    C.与行为量表等考评方法结合效果会更好

    D.由外部专家验证工作业绩是否真实准确


    正确答案:D
    D【解析】采用成绩记录法的步骤是,先由被考评者把自己与工作职责有关的成绩写在一张成绩记录表上,然后由其上级主管验证这些成绩是否真实准确,最后由外部专家就这些材料进行分析,从而对被考评人的绩效进行评价。

  • 第2题:

    下列有关专家的说法中,错误的是( )。

    A、专家,即被审计单位的专家
    B、随着审计的进行或环境的变化,可能需要修改之前有关利用专家工作的决定
    C、在评价外部专家的客观性时,应当询问可能对外部专家客观性产生不利影响的利益和关系
    D、注册会计师应当了解专家选择的假设和方法,并根据专家工作的具体情况,评价专家工作涉及使用重要的假设和方法的相关性和合理性

    答案:A
    解析:
    专家,即注册会计师的专家,是指在会计或审计以外的某一领域具有专长的个人或组织,并且其工作被注册会计师利用,以协助注册会计师获取充分、适当的审计证据。

  • 第3题:

    18、聘请外部专家进行工作分析的缺点是()。

    A.聘请外部专家的费用比较高

    B.外部专家对具体业务缺乏了解

    C.外部专家经验更丰富

    D.任职者对外部专家的抵触


    ABD

  • 第4题:

    下列有关专家的说法中,错误的是( )。

    A.专家,即被审计单位的专家
    B.随着审计的进行或环境的变化,可能需要修改之前有关利用专家工作的决定
    C.在评价外部专家的客观性时,应当询问可能对外部专家客观性产生不利影响的利益和关系
    D.注册会计师应当了解专家选择的假设和方法,并根据专家工作的具体情况,评价专家工作涉及使用重要的假设和方法的相关性和合理性

    答案:A
    解析:
    专家,即注册会计师的专家,是指在会计或审计以外的某一领域具有专长的个人或组织,并且其工作被注册会计师利用,以协助注册会计师获取充分、适当的审计证据。

  • 第5题:

    根据《企业内部控制应用指引第16号——合同管理》,下列说法中错误的是( )。

    A.对于影响重大.涉及较高专业技术或法律关系复杂的合同,必要时可聘请外部专家参与相关工作
    B.谈判过程中的重要事项和参与谈判人员的主要意见,应当予以记录并妥善保存
    C.合同文本一般由业务承办部门起草
    D.行业有合同示范文本的,应严格按照合同示范文本草拟合同,不得修改

    答案:D
    解析:
    国家或行业有合同示范文本的,可以优先选用,但对涉及权利义务关系的条款应当进行认真审査,并根据实际情况进行适当修改。选项D说法错误。@##