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对劳务分包队伍的综合评价，可以分为过程综合评价和全面综合评价。

题目
对劳务分包队伍的综合评价，可以分为过程综合评价和全面综合评价。

相似考题

1.对劳务分包队伍的综合评价可以划分为（ ）。A.过程评价和全面评价 B.全面评价和专业评价 C.专业评价和实力评价 D.实力评价和过程评价

2.劳务分包队伍综合评价的内容包括劳务管理、安全管理等6个部分。（）

3.凡在总承包企业承接京内、京外劳务分包工程施工的劳务分包施工作业队均应参加劳务分包队伍的综合评价。

4.对劳务分包队伍综合评价后，可以根据评价结果确定分级标准，通常把劳务分包队伍的等级划分为（ ）等级别。A.优秀 B.良好 C.合格 D.一般 E.不合格

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  • 第1题：

    对劳务分包队伍综合评价后，可以根据评价结果确定分级标准，通常把劳务分包队伍的等级划分为（）等级别。

    • A、优秀
    • B、良好
    • C、合格
    • D、一般
    • E、不合格

    正确答案:A,B,C,E

  • 第2题：

    在总承包企业承接京内劳务分包工程施工的劳务分包施工作业队可以不参加劳务分包队伍的综合评价。


    正确答案:错误

  • 第3题：

    劳务分包队伍综合评价的方法不包括（）。

    • A、考评周期
    • B、考评方式
    • C、劳务管理
    • D、信息反馈

    正确答案:C

  • 第4题：

    对于劳务分包队伍的综合评价，可以分为过程综合评价和全面综合评价。（）


    正确答案:正确

  • 第5题：

    对劳务分包队伍的综合评价可以划分为（）。

    • A、过程评价和全面评价
    • B、全面评价和专业评价
    • C、专业评价和实力评价
    • D、实力评价和过程评价

    正确答案:A

  • 第6题：

    综合评价方式包括（）。

    • A、前期综合评价
    • B、过程综合评价
    • C、阶段综合评价
    • D、全面综合评价

    正确答案:B,D

  • 第7题：

    判断题
    在总承包企业承接京内劳务分包工程施工的劳务分包施工作业队可以不参加劳务分包队伍的综合评价。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    判断题
    对劳务分包队伍的综合评价，可以分为过程综合评价和全面综合评价。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    判断题
    凡在总承包企业承接京内、京外劳务分包工程施工的劳务分包施工作业队均应参加劳务分包队伍的综合评价。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    对于劳务分包队伍的综合评价，可以分为过程综合评价和全面综合评价。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    对劳务分包队伍综合评价后，可以根据评价结果确定分级标准，通常把劳务分包队伍的等级划分为（）等级别。
    A

    优秀

    B

    良好

    C

    合格

    D

    一般

    E

    不合格


    正确答案： B,A
    解析： 通常把劳务分包队伍的等级划分为优秀、良好、合格、不合格。

  • 第12题：

    判断题
    劳务分包队伍综合评价的内容包括劳务管理、安全管理等6个部分。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    劳务分包队伍综合评价的内容有（） ①劳务管理 ②安全管理 ③生产管理 ④技术质量管理 ⑤行保管理 ⑥综合素质

    • A、①②④⑤⑥
    • B、②③④⑤⑥
    • C、①②③④⑥
    • D、①②③④⑤⑥

    正确答案:D

  • 第14题：

    劳务分包队伍综合评价的方法只包括考评周期、考评方式与信息反馈。（）


    正确答案:正确

  • 第15题：

    劳务分包队伍综合评价的内容不包括（）。

    • A、安全管理
    • B、资费管理
    • C、综合素质
    • D、技术质量管理

    正确答案:B

  • 第16题：

    过程综合评价是在劳务分包作业过程中，由劳务队伍使用单位（项目经理部或公司）每（）组织一次综合评价。

    • A、半年
    • B、1年
    • C、2年
    • D、3年

    正确答案:A

  • 第17题：

    下列属于劳务分包队伍综合评价的内容有（）

    • A、劳务管理
    • B、安全管理
    • C、生产管理
    • D、综合素质
    • E、道德品质

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    对劳务分包队伍综合评价的主要内容包括（）。

    • A、劳务管理
    • B、安全管理
    • C、生产管理
    • D、技术质量管理

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题：

    单选题
    对劳务分包队伍的综合评价可以划分为（）。
    A

    过程评价和全面评价

    B

    全面评价和专业评价

    C

    专业评价和实力评价

    D

    实力评价和过程评价


    正确答案： A
    解析： 对劳务分包队伍的综合评价，可以分为过程综合评价和全面综合评价。

  • 第20题：

    单选题
    劳务分包队伍综合评价的内容不包括（）。
    A

    安全管理

    B

    资费管理

    C

    综合素质

    D

    技术质量管理


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    过程综合评价是在劳务分包作业过程中，由劳务队伍使用单位（项目经理部或公司）每（）组织一次综合评价。
    A

    半年

    B

    1年

    C

    2年

    D

    3年


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    综合评价方式包括（）。
    A

    前期综合评价

    B

    过程综合评价

    C

    阶段综合评价

    D

    全面综合评价


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    劳务分包队伍综合评价的方法只包括考评周期、考评方式与信息反馈。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

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