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远程工作人员（ ）。A.企业监督管理困难B.减少交通和时间费用C.缺少同事间联系和团队活动D.不属于企业的员工

题目

远程工作人员（ ）。

A.企业监督管理困难

B.减少交通和时间费用

C.缺少同事间联系和团队活动

D.不属于企业的员工

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1.远程工作模式的人（ ）。A.企业监督管理困难B.需要企业投资工作设备C.缺少同事间联系和团队活动D.不属于企业的员工

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3.远程工作模式的人（ ）A．企业监督管理困难B．需要企业投资工作设备C．缺少同事间联系和团队活动D．不属于企业的员工

4.迫于办公场所拥挤的压力，为了减少花在交通上的时间和减少交通环境问题，一些单位采用（ ）的工作模式A．弹性时间B．在家办公C．远程工作D．虚拟办公室

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  • 第1题：

    不属于高绩效团队特征的是()

    A. 评估团队成员的技术能力

    B. 尽量减少成员间的冲突

    C. 努力确保这些团队效能所需的资源和设备

    D. 群体成员之间存在一定程度的差异


    正确答案：D

  • 第2题：

    远程工作的优点有（ ）。

    A.可以随时监督人员的工作

    B.人工费用司以减少

    C.工作人员在控制工作时间上有更大的灵活性

    D.更方便进行管理


    正确答案：BC
    远程工作模式的优点是：减少总部办公空间、取暖、照咧、租借等费用；在低工资区聘用工作人员，人工费能够减少；减少交通时间和费用，减少交通污染；工作人员在控制工作时间上有更大的灵活性；给企业更多的灵活性，可在工作高峰期聘用更多的当地人员而不需要提供工作空间。缺点是：难以监督人员的工作；加大了对员工监督和控制的难度；必须加强管理和联系，以确保工作人员明确指令，达到要求；由于远离组织，缺少同事间联系，会感到寂寞。故答案为BC。

  • 第3题：

    2、网络经营的特点不包括（）。

    A．减少场地租金

    B．减少交通费用

    C．打破时间和空间限制

    D．不受法律约束


    C

  • 第4题：

    下面哪几项活动不属于社会服务机构运作中的沟通活动?( )。

    A．下情上达

    B．与同事协调

    C．团队建立和领导

    D．上情下达

    E．动员和激励人力资源


    正确答案：CE
    解析：沟通是一种意义的传播和了解，它是指通过各种渠道，传播消息、事实、观念、感觉和态度，来达成共同了解的活动。社会服务机构的管理者在沟通方面的活动包括上情下达、下情上达、与同事协调、向公众交待等(参见教材第七章第三节)。

  • 第5题：

    迫于办公场所拥挤的压力，为了减少花在交通上的时间和减少交通环境问题，一些单位采用 ( )的工作模式。

    A.弹性时间

    B.在家工作

    C.远程工作

    D.虚拟办公室


    正确答案：B
    略

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