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更多“下列人员中未纳入《劳动法》的调整范围的是( )。A. 某乡乡长B. 公司董事长C. 家庭保姆D. 城建集团 ”相关问题
  • 第1题:

    下列属于我国劳动法的调整范围的是()。选项格式:A、某饭店雇佣服务员B、某大学毕业生被分配到机关工作C、家庭雇佣保姆D、某学校食堂雇佣临时工参考答案:AD

    下列属于我国劳动法的调整范围的是()。

    选项格式:A、某饭店雇佣服务员

    B、某大学毕业生被分配到机关工作

    C、家庭雇佣保姆

    D、某学校食堂雇佣临时工


    参考答案:AD

  • 第2题:

    下列劳动合同或劳务合同,哪些属于劳动法的调整范围?(  )

    A.某私营企业与职工之间的劳动合同

    B.某国家机关与工勤人员之间的劳动合同

    C.某公司董事长与公司之间的聘用合同

    D.甲公司与乙公司之间的劳务合同

     


    正确答案:A,B某私营企业与职工之间的劳动合同

      B.某国家机关与工勤人员之间的劳动合同

      C.某公司董事长与公司之间的聘用合同

     

  • 第3题:

    215、下列选项中的社会关系适用《劳动法》调整的包括()

    A.个人独资企业与其雇用的人员之间的关系

    B.某高校与在其校园内从事保洁工作的某物业公司员工之间的关系

    C.某家庭与其雇用的家庭保姆之间的关系

    D.某建筑公司与其招用的农民工之间的关系


    个人独资企业与其雇用的人员之间的关系;某高校与在其校园内从事保洁工作的某物业公司员工之间的关系;某建筑公司与其招用的农民工之间的关系

  • 第4题:

    下列哪个选项适用《劳动法》

    A.个人独资企业和其雇用的人员

    B.某公安局于其聘请的清洁工人

    C.某家庭与其雇用的家庭保姆

    D.某包工队招的农民工

     


    某包工队招的农民工

      正确答案:A,B,D

  • 第5题:

    下列劳动合同或劳务合同,哪些属于劳动法的调整范围?
    A.某私营企业与职工之间的劳动合同
    B.某国家机关与工勤人员之间的劳动合同
    C.某公司董事长与公司之時的聘用合同
    D.甲公司与乙公司之间的劳务合同


    答案:A,B,C
    解析:
    。《劳动法》第2条。