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参考答案和解析
正确答案:B
更多“学习过程理论属于______理论。A.传统理论时期的发展B.行为科学管理时期的C.系统管理理论时期的D. ”相关问题
  • 第1题:

    西方教育评价的发展阶段分为()

    A、测验时期

    B、教育评价理论形成时期

    C、教育评价理论专业化发展时期

    D、教育评价理论深化发展时期


    参考答案:ABCD

  • 第2题:

    西方行政组织理论发展阶段有()

    A:统治行政时期

    B:科学管理时期

    C:管理行政时期

    D:服务行政时期


    参考答案:ACD

  • 第3题:

    梅奥创立的人际关系学说是(  )的代表理论。

    A.经验管理时期
    B.科学管理时期
    C.现代管理时期
    D.后现代管理时期

    答案:C
    解析:
    西方现代人力资源管理发展经历了经验管理时期、科学管理时期、现代管理时期和后现代管理时期。
    (1)经验管理时期:欧文创建工作绩效评价系统,“现代人事管理之父”。
    (2)科学管理时期:泰勒,(1)提高效率:对工人进行工时和动作研究,确定工人“合理的日工作量”;(2)劳动方法标准化和差别计件工资制度;(3)管理职能专业化:明确划分计划职能与执行职能,实行职能管理。
    (3)现代管理时期:梅奥,主要研究成果是霍桑实验。
    后期行为科学理论主要有:需要层次理论(马斯洛)、双因素理论(赫茨伯格)、X-Y理论(麦格雷戈)、Z理论、成就需要理论、期望理论、目标理论、挫折理论、强化理论等
    (?4)后现代管理
    在原有系统理论─系统论、控制论和信息论的研究成果基础上,出现了耗散结构论、协同论和突变论等三门新的系统理论分支科学。

  • 第4题:

    沃尔多把组织理论的发展分为三个阶段。第一个阶段是传统组织理论时期,第二阶段称之为新传统组织理论时期,最后一个阶段称之为现代组织理论时期。


    正确答案:正确

  • 第5题:

    沃尔多把组织理论的发展分为三个阶段,不包括()

    • A、传统的组织理论时期
    • B、新传统理论时期
    • C、现代组织理论
    • D、古典理论时期

    正确答案:D

  • 第6题:

    沃尔多把组织理论的发展分为三个阶段。第一个阶段是传统组织理论时期,第二阶段称之为新传统组织理论时期,最后一个阶段称之为()时期。


    正确答案:现代组织理论

  • 第7题:

    19世纪末20世纪初,是行政管理学产生和形成的历史时期,被称为传统理论时期。又可以称为()

    • A、生成发展时期
    • B、泰勒时期
    • C、科学管理时期
    • D、官僚制理论时期

    正确答案:C

  • 第8题:

    行为科学时期的组织理论又称()

    • A、传统组织理论
    • B、古典组织理论
    • C、新古典组织理论
    • D、组织平衡理论

    正确答案:C

  • 第9题:

    多选题
    沃尔多把组织理论的发展分为()。
    A

    传统的组织理论时期

    B

    新传统组织理论

    C

    现代组织理论时期

    D

    创新时期

    E

    总结时期


    正确答案: A,B,C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    沃尔多把组织理论的发展分为三个阶段,不包括()
    A

    传统的组织理论时期

    B

    新传统理论时期

    C

    现代组织理论

    D

    古典理论时期


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    填空题
    行为科学时期的组织理论是以人为中心的组织理论,它弥补了科学管理时期的组织理论过分地强调()和规章制度而不重视人的不足。

    正确答案: 组织机构
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    判断题
    沃尔多把组织理论的发展分为三个阶段。第一个阶段是传统组织理论时期,第二阶段称之为新传统组织理论时期,最后一个阶段称之为现代组织理论时期。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    沃尔多将组织理论的发展分为哪三个阶段()

    A. 新现代组织理论时期

    B. 传统组织理论时期

    C. 新传统组织理论时期

    D. 现代组织理论时期


    正确答案:BCD

  • 第14题:

    (2015年11月)梅奥创立的人际关系学说是(  )的代表理论。

    A.经验管理时期
    B.科学管理时期
    C.现代管理时期
    D.后现代管理时期

    答案:C
    解析:
    P2-8
    西方现代人力资源管理发展经历了经验管理时期、科学管理时期、现代管理时期和后现代管理时期。
    (1)经验管理时期:欧文创建工作绩效评价系统,“现代人事管理之父”。
    (2)科学管理时期:泰勒,(1)提高效率:对工人进行工时和动作研究,确定工人“合理的日工作量”;(2)劳动方法标准化和差别计件工资制度;(3)管理职能专业化:明确划分计划职能与执行职能,实行职能管理。
    (3)现代管理时期:梅奥,主要研究成果是霍桑实验。
    后期行为科学理论主要有:需要层次理论(马斯洛)、双因素理论(赫茨伯格)、X-Y理论(麦格雷戈)、Z理论、成就需要理论、期望理论、目标理论、挫折理论、强化理论等
    ( 4)后现代管理
    在原有系统理论─系统论、控制论和信息论的研究成果基础上,出现了耗散结构论、协同论和突变论等三门新的系统理论分支科学。

  • 第15题:

    下列哪个阶段不属于沃尔多将组织理论的发展的划分阶段()

    • A、新现代组织理论时期
    • B、传统组织理论时期
    • C、新传统组织理论时期
    • D、现代组织理论时期

    正确答案:A

  • 第16题:

    人际关系理论存在于管理理论发展的()。

    • A、古典管理理论时期
    • B、行为科学理论时期
    • C、现代管理科学时期
    • D、系统管理理论时期

    正确答案:B

  • 第17题:

    沃尔多将组织理论的发展分为哪三个阶段()

    • A、新现代组织理论时期
    • B、传统组织理论时期
    • C、新传统组织理论时期
    • D、现代组织理论时期

    正确答案:B,C,D

  • 第18题:

    古典管理理论时期又被称为()发展阶段,是系统管理理论正式形成的时期。

    • A、行为科学思想
    • B、过程管理思想
    • C、科学管理思想
    • D、行政管理思想

    正确答案:C

  • 第19题:

    行政学的成长时期又称()

    • A、科学管理时期
    • B、行为科学时期
    • C、新公共行政管理
    • D、古典理论时期

    正确答案:B

  • 第20题:

    单选题
    下列哪个阶段不属于沃尔多将组织理论的发展的划分阶段()
    A

    新现代组织理论时期

    B

    传统组织理论时期

    C

    新传统组织理论时期

    D

    现代组织理论时期


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    多选题
    沃尔多将组织理论的发展分为哪三个阶段()
    A

    新现代组织理论时期

    B

    传统组织理论时期

    C

    新传统组织理论时期

    D

    现代组织理论时期


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    人际关系理论存在于管理理论发展的()。
    A

    古典管理理论时期

    B

    行为科学理论时期

    C

    现代管理科学时期

    D

    系统管理理论时期


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    古典管理理论时期又被称为()发展阶段,是系统管理理论正式形成的时期。
    A

    行为科学思想

    B

    过程管理思想

    C

    科学管理思想

    D

    行政管理思想


    正确答案: D
    解析: 暂无解析