劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上( )或( )生效。
A.签字
B.按手印
C.盖章
D.其他
1.根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。A 正确B 错误
2.劳动合同生效的原则是劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经( )在合同文本上签字或盖章即生效。A.用人单位 B.劳动者 C.用人单位和劳动者 D.劳动仲裁机构
3.根据我国劳动合同法律制度的规定,下列选项中,关于劳动合同的效力,表述正确的有( )。A.劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效 B.如果劳动者不履行劳动合同,用人单位只能要求劳动者承担违约责任 C.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的,劳动合同无效或者部分无效 D.用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的,劳动合同无效或者部分无效
4.用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更后的劳动合同文本( )。A.由用人单位留存备查B.由劳动者自行保存C.由劳动行政部门保存D.由用人单位和劳动者各执一份
第1题:
第2题:
第3题:
【判断题】劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
A.Y.是
B.N.否
第4题:
第5题: