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根据《工伤保险条例》，建筑施工企业职工有下列情况不能认定为工伤的有（ ）。A、出差途中，由于工作原因遭遇车祸受伤B、在施工现场斗殴受伤C、在施工现场因工作原因受到事故伤害D、施工期间醉酒坠落致残E、在办公场所内因劳资纠纷自杀
题目
A、出差途中，由于工作原因遭遇车祸受伤
B、在施工现场斗殴受伤
C、在施工现场因工作原因受到事故伤害
D、施工期间醉酒坠落致残
E、在办公场所内因劳资纠纷自杀
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第1题：
根据《工伤保险条例》，建筑施工企业职工有下列情况可以认定为工伤的有（ ）。A、出差途中，由于工作原因遭遇车祸受伤
B、在施工现场斗殴受伤
C、在施工现场因工作原因受到事故伤害
D、施工期间醉酒坠落致残
E、在办公场所内因劳资纠纷自杀答案：A,C解析：【知识点】工伤保险的规定。有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：故意犯罪的；醉酒或者吸毒的；自残或者自杀的。 -
第2题：
根据深圳工伤保险条例及政策规定，经过工伤鉴定为九级工伤的，其工伤赔偿标准是什么？
正确答案: 1、9个月本人工资的一次性伤残补助金；
2、2个月本人工资的一次性医疗补助金；
3、8个月本人工资的一次性就业补助金。 -
第3题：
凡是符合《企业职工伤亡事故报告和处理规定》和《工伤保险条例》中规定的可以认定为工伤的事故，都要进行报告。
正确答案:正确 -
第4题：
根据《工伤保险条例》，职工故意犯罪而发生伤残的不得认定为工伤或者视同工伤。
正确答案:正确 -
第5题：
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- A、4种
- B、5种
- C、6种
- D、7种
正确答案:D -
第6题：
根据《工伤保险条例》，哪些条件下可以认定为工伤？
正确答案: 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 -
第7题：
根据《工伤保险条例》规定，职工在以下情况不得认定为工伤或者视同工伤。 a）故意犯罪的； b）醉酒或者吸毒的； c）自残或者自杀的。
正确答案:正确 -
第8题：
根据《工伤保险条例》，职工自残或者自杀的不得认定为工伤或者视同工伤。
正确答案:正确 -
第9题：
刘某因工外出期间，由于工作原因受到伤害，根据《工伤保险条例》的规定，下列关于刘某是否属于工伤的说法中，正确的是（）
- A、不能认定为工伤
- B、可以视同为工伤
- C、应当视同为工伤
- D、应当认定为工伤
正确答案:D -
第10题：
多选题根据《企业职工工伤保险试行办法》，（）不能认定为工伤A犯罪或违法
正确答案： A解析： 暂无解析 -
第11题：
多选题依照国家《工伤保险条例》有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（）。A故意犯罪
B醉酒
C吸毒
D自残或者自杀
正确答案： A,B解析： 暂无解析 -
第12题：
多选题根据《工商保险条例》，建筑施工企业职工有下列情况可以认定为工伤的有（）。A出差途中，由于工作原因遭遇车祸受伤
B在施工现场斗殴受伤
C在施工现场因工作原因受到事故伤害
D施工期间醉酒坠落致残
E在办公场所内因劳资纠纷自杀
正确答案： B,A解析： 有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
（1）故意犯罪的；
（2）醉酒或者吸毒的；
（3）自残或者自杀的。
考点工伤保险和意外伤害保险的规定考点介绍
安全生产法律制度>施工现场安全防护制度>工伤保险和意外伤害保险的规定 -
第13题：
根据《工伤保险条例》，哪些情况都将被认定为工伤？
正确答案: 一、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
二、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
三、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的；
四、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
五、在上下班途中，受到机动车事故伤害的；
六、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
七、以下情况视同工伤
1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
3、职工原在军队复议，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。 -
第14题：
《工伤保险条例》第十六条职工有哪些情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤？
正确答案: 故意犯罪的；
醉酒或者吸毒的；
自残或者自杀的。 -
第15题：
依照国家《工伤保险条例》有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（）。
- A、故意犯罪
- B、醉酒
- C、吸毒
- D、自残或者自杀
正确答案:A,B,C,D -
第16题：
职工符合工伤保险条例第十四条、十五条认定、视同工伤的规定，但是有哪些情形，不得认定为工伤或者视同工伤。
正确答案: 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；
（二）醉酒或者吸毒的；
（三）自残或者自杀的。
（社保法中关于不认定为工伤的表述是，职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的，不认定为工伤，有四条。根据题目的表述，此处使用工伤保险条例中的表述） -
第17题：
根据《工伤保险条例》，职工患职业病的，（）认定为工伤。
- A、应当
- B、不得
- C、视具体情况而定
正确答案:A -
第18题：
根据《工伤保险条例》，哪些条件下不可以认定为工伤？
正确答案:职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
（一）因犯罪或者违反治安管理伤亡的； （二）醉酒导致伤亡的； （三）自残或者自杀的。 -
第19题：
根据《工伤保险条例》，工伤认定可以分为（）。
- A、应当认定为工伤的
- B、视同工伤的
- C、不得认定为工伤或视同工伤
- D、介于是工伤和不是工伤之间的
正确答案:A,B,C -
第20题：
根据《工伤保险条例》，职工因醉酒或者吸毒而发生伤残的不得认定为工伤或者视同工伤。
正确答案:正确 -
第21题：
根据《企业职工工伤保险试行办法》，（）不能认定为工伤
- A、犯罪或违法
正确答案:A,B,C,D -
第22题：
单选题刘某因工外出期间，由于工作原因受到伤害，根据《工伤保险条例》的规定，下列关于刘某是否属于工伤的说法中，正确的是（）A不能认定为工伤
B可以视同为工伤
C应当视同为工伤
D应当认定为工伤
正确答案： D解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题根据《工伤保险条例》，哪些情况都将被认定为工伤？正确答案： 一、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
二、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
三、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的；
四、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
五、在上下班途中，受到机动车事故伤害的；
六、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
七、以下情况视同工伤
1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
3、职工原在军队复议，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。解析： 暂无解析