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企业外聘的律师必须( )。 A.具有企业法律顾问执业资格 B.具有律师执业证书 C.同时具有企业法律顾问执业资格和法律职业资格 D.同时具有企业法律顾问执业资格和律师执业资格

题目

企业外聘的律师必须( )。 A.具有企业法律顾问执业资格 B.具有律师执业证书 C.同时具有企业法律顾问执业资格和法律职业资格 D.同时具有企业法律顾问执业资格和律师执业资格


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  • 第1题:

    外聘律师的特点包括下列( )。

    A.外聘律师是取得法律职业资格和律师执业证书的专业人员

    B.外聘律师是处理企业特定法律事务的专业人员

    C.外聘律师是企业从外部聘请的法律专业人员

    D.外聘律师是专门为企业提供法律服务的专业人员


    正确答案:ABC
    ABC。解析:外聘律师的特点有,外聘律师是取得法律执业资格和律师执行证书的专业人员,外聘律师是企业从外部聘请的法律专业人员,外聘律师是处理企业特定法律事务的专业人员。

  • 第2题:

    企业法律顾问的任职条件有( )。

    A.具有企业法律顾问执业资格

    B.具有大学本科以上学历

    C.经注册备案机关注册备案

    D.取得司法执业资格证书


    正确答案:AC
    AC。解析:担任企业法律顾问,应具备两方面条件:一是具有企业法律顾问执业资格,由企业聘任,并经过注册备案;二是应为专门从事企业法律事务工作的企业内部专业人员。

  • 第3题:

    法律这一职业具有许多特点,以下属于律师的特点的有()

    A.律师必须是受过专业训练,具备丰富法律知识的人
    B.律师必须是依法取得律师执业证书的人
    C.律师必须是与当事人共风险、共收益的人
    D.律师是为社会提供法律服务的执业人员

    答案:A,B,D
    解析:
    律师是指依法取得律师执业证书,接受委托或者指定,为当事人提供法律服务的执业人员。律师应当维护当事人合法权益,维护法律正确实施,维护社会公平和正义。由此可见,律师是独立的诉讼个体,并不与当事人共风险,共收益。因此C选项错误。律师这一职业具有以下几个特点:第一,律师必须是受过法律专业训练,具备丰富法律知识的人;第二,律师必须是依法取得律师执业证书的人;第三,律师是为社会提供法律服务的执业人员。

  • 第4题:

    下列( )不属于企业法律顾问对外聘律师的管理事项。

    A.决定外聘律师的人选、确定工作要求、期限和报酬

    B.监督和评价外聘律师的工作质量和进度

    C.协调内部部门、配合和支持外聘律师获取企业证据材料

    D.就重要法律问题咨询外聘律师


    正确答案:D
    D。解析:参见教材对“企业法律顾问对外聘律师的管理”部分的介绍。D选项体现的是业务往来而非对外聘律师的管理。

  • 第5题:

    企业法律顾问的任职条件有( )。

    A.具有企业法律顾问执业资格

    B.具有大学专科以上学历

    C.经注册备案机关注册备案

    D.具有大学本科以上学历


    正确答案:AC

      【真题解析】

      本题所考查的考点是企业法律顾问的任职条件。担任企业法律顾问,应当具备以下两个方面的任职条件:(1)具有企业法律顾问执业资格,由企业聘任,并经过注册备案。这是担任企业法律顾问的形式要件。这个形式要件又包括三个方面的内容。担任企业法律顾问,要通过全国企业法律顾问执业资格考试,成绩合格,取得国家人事部、国务院国资委、司法部共同颁发的企业法律顾问执业资格证书。担任企业法律顾问,要由企业聘任。必须经过注册备案机关的注册备案。注册备案的有效期为2年,有效期满后需要重新进行注册备案。(2)应当是专门从事企业法律事务工作的企业内部专业人员。这是担任企业法律顾问的实质要件。担任企业法律顾问,必须是企业内部专业人员。也就是说,企业外部人员要想担任企业法律顾问,首先要被企业聘用,成为企业职工,专门从事企业法律事务工作。正确答案是AC.