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一个优秀的团队应该具备的合作品质有( )A: 成员对团队强烈的归属感 B: 团队建立合作的制度 C: 团队具有强大的凝聚力 D: 团队具有奉献精神

题目
一个优秀的团队应该具备的合作品质有( )

A: 成员对团队强烈的归属感
B: 团队建立合作的制度
C: 团队具有强大的凝聚力
D: 团队具有奉献精神
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1.关于优秀的团队的说法错误的是()A 优秀的团队应该是员工栖息的港湾B 优秀的团队应该是医疗心灵创伤的疗养所C 优秀的团队应该是增加能源的加油站D 优秀的团队应该是有共同目标和角色分工的团队

2.一个优秀的团队应该具备的合作品质是()。A.成员时团队强烈的归属感B.团队具有强大的凝聚力C.排斥竞争D.求同存异

3.企业经理人员应该具备的素质包括()。A:从事管理工作的愿望B:专业的技术能力高C:团队合作精神和创新能力D:良好的道德品质修养

4.优秀的管理者应该具备一些特定的品质和素养。下面( )不是优秀管理者应该具备的品质。A. 关注自我事业的成功B.愿意承担额外的工作C.关注、关心公司的发展D.愿意接受新的挑战

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  • 第1题：

    一名合格的房地产经纪人应具备的优秀品质包括（　　）。

    A:饱满的工作热情
    B:良好的人际关系
    C:善变的工作作风
    D:合作的团队精神
    E:冒险的个人特性

    答案：A,B,C
    解析：
    @##

  • 第2题：

    团队协同合作能力的形成需要（）

    • A、领导妥善分配员工的工作
    • B、员工个人努力
    • C、团队成员对彼此信任
    • D、个人优秀的个人品质及专业素养

    正确答案:B,C

  • 第3题：

    团队建设的起点是（）

    • A、创建团队
    • B、养成团队品质
    • C、保持和增强团队优秀品质
    • D、都不对

    正确答案:A

  • 第4题：

    团队建设的三大基本任务是（）

    • A、创建团队
    • B、养成团队品质
    • C、加强团队关系
    • D、持和增强团队优秀品质

    正确答案:A,B,D

  • 第5题：

    一个优秀团队应具备的合作品质是（）

    • A、成员时团队强烈的归属感 
    • B、团队具有强大的凝聚力 
    • C、排斥竞争 
    • D、求同存异

    正确答案:A,B,D

  • 第6题：

    优秀的管理者应该具备一些特定的品质和素养。下面（）不是优秀管理者应该具备的品质。

    • A、关注自我事业的成功
    • B、愿意承担额外的工作
    • C、关注、关心公司的发展
    • D、愿意接受新的挑战

    正确答案:A

  • 第7题：

    团队的成员除了应具备优良的专业知识以外，还要有优秀的团队合作能力，这种合作能力，有时甚至比成员的专业知识更加重要。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    多选题
    一个优秀的创业团队应该具备哪些能力（）
    A

    学习能力

    B

    创新能力

    C

    执行能力

    D

    协作能力


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    —个优秀的团队应该具备的合作品质不包括（）。
    A

    成员在团队中有强烈的归属感

    B

    团队具有强大的凝聚力

    C

    排斥竞争

    D

    求同存异


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    团队协同合作能力的形成需要（）
    A

    领导妥善分配员工的工作

    B

    员工个人努力

    C

    团队成员对彼此信任

    D

    个人优秀的个人品质及专业素养


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    团队的成员除了应具备优良的专业知识以外，还要有优秀的团队合作能力，这种合作能力，有时甚至比成员的专业知识更加重要。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    优秀的管理者应该具备一些特定的品质和素养。下面（）不是优秀管理者应该具备的品质。
    A

    关注自我事业的成功

    B

    愿意承担额外的工作

    C

    关注、关心公司的发展

    D

    愿意接受新的挑战


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    一个优秀的团队应该具备的合作品质不包括（）。

    A.成员在团队中有强烈的归属感
    B.团队具有强大的凝聚力
    C.排斥竞争
    D.求同存异

    答案：C
    解析：

  • 第14题：

    以下哪项不是团队建设的任务（）

    • A、创建团队
    • B、养成团队品质
    • C、保持和增强团队优秀品质
    • D、提高团队能力

    正确答案:D

  • 第15题：

    团队建设的核心任务是（）

    • A、创建团队
    • B、养成团队品质
    • C、保持和增强团队优秀品质
    • D、都不对

    正确答案:B

  • 第16题：

    衡量一个团队是否优秀，关键要看这个团队是否具备（）等四个要素。


    正确答案:学习能力、思考能力、主动性和合作精神

  • 第17题：

    一个优秀的创业团队应该具备哪些能力（）

    • A、学习能力
    • B、创新能力
    • C、执行能力
    • D、协作能力

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    团队建设的三大基本任务不包括（）

    • A、创建团队
    • B、养成团队品质
    • C、加强团队关系
    • D、保持和增强团队优秀品质

    正确答案:C

  • 第19题：

    多选题
    一名合格的房地产经纪人应具备的优秀品质不包括（）。
    A

    饱满的工作热情

    B

    良好的人际关系

    C

    善变的工作作风

    D

    合作的团队精神

    E

    冒险的个人特性


    正确答案： D,E
    解析：

  • 第20题：

    单选题
    团队建设的起点是（）
    A

    创建团队

    B

    养成团队品质

    C

    保持和增强团队优秀品质

    D

    都不对


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    一个优秀团队应具备的合作品质是（）
    A

    成员时团队强烈的归属感 

    B

    团队具有强大的凝聚力 

    C

    排斥竞争 

    D

    求同存异


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    一个优秀的团队应具备哪些特征？

    正确答案： （1）具有明确的团队共同努力的目标；
    （2）每个人有明确的个人目标，个人目标也是为了完成团队的目标；
    （3）有具有威望、能带动团队的领导；
    （4）具有互助合作的精神及能为团队利益牺牲个人利益的意愿；
    （5）拥有坚强的意志；
    （6）每个人都具有被激励的潜力；
    （7）每个人都具有不同的才能与特性，每个人的角色划分明确；
    （8）每个人都有达成目标的决心和信心；
    （9）具有创新的勇气；
    （10）每个人都有成为团队一员的成就感和自豪感。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    衡量一个团队是否优秀，关键要看这个团队是否具备（）等四个要素。

    正确答案： 学习能力、思考能力、主动性和合作精神
    解析： 暂无解析

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