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影响工作满意度的因素包括()。[2013年11月四级、2011年11月三级真题]A:富有挑战性的工作 B:公平的报酬 C:支持性的工作环境 D:融洽的人际关系 E:个人特征与工作的匹配

题目
影响工作满意度的因素包括()。[2013年11月四级、2011年11月三级真题]

A:富有挑战性的工作
B:公平的报酬
C:支持性的工作环境
D:融洽的人际关系
E:个人特征与工作的匹配
相似考题

1.影响工作满意度的因素包括（ ）。A．富有挑战性的工作B．公平的报酬C．支持性的工作环境D．融恰的人际关系E．个人特征与工作的匹配

2.下列因素不是影响工作满意度的因素是()A. 公平的报酬B. 支持性的工作环境C. 舒适的工作D. 融洽的同事关系

3.影响工作满意度的因素不包括（ ）。A．富有挑战性的工作B．公平的报酬C．支持性的工作环境D．合理的分工

4.影响工作满意度的因素主要有()。A、更富挑战性的工作和上级的管理B、公平的报酬和公正的晋升C、支持性的工作环境和工作团队D、人格与工作的匹配

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  • 第1题：

    影响工作满意度的因素包括（ ）。【2013年11月四级、2011年11月三级真题】

    A.富有挑战性的工作
    B.公平的报酬
    C.支持性的工作环境
    D.融洽的人际关系
    E.个人特征与工作的匹配

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    工作满意度是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度。影响工作满意度的因素包括：①富有挑战性的工作；②公平的报酬；③支持性的工作环境；④融洽的人际关系；⑤个人特征与工作的匹配。

  • 第2题：

    影响工作满意度的因素包括（ ）。
    A.富有挑战性的工作 B.公平的报酬
    C.支持性的工作环境 D.融洽的人际关系
    E.个人特征与工作的匹配


    答案：A,B,C,D,E
    解析：

  • 第3题：

    影响工作满意度的因素有()。

    A:富有挑战性的工作
    B:公平的报酬
    C:支持性的工作环境
    D:融洽的人际关系
    E:个人特征与工作的匹配

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    影响工作满意度的因素有：(1)富有挑战性的工作；(2)公平的报酬；(3)支持性的工作环境；(4)融洽的人际关系；(5)个人特征与工作的匹配。

  • 第4题：

    影响工作满意度的因素不包括( )。

    A:富有挑战性的工作
    B:公平的报酬
    C:支持性的工作环境
    D:合理的分工

    答案：D
    解析：
    影响工作满意度的因素包括：①富有挑战性的工作;②公平的报酬;③支持性的工作环境;④融洽的人际关系;⑤个人特征与工作的匹配。。

  • 第5题：

    影响工作满意度的因素不包括（ ）。

    A.富有挑战性的工作
    B.公平的报酬
    C.支持性的工作环境
    D.家人的支持

    答案：D
    解析：
    影响工作满意度的因素主要有：①富有挑战性的工作；②公平的报酬；③支持性的工作环境；④融洽的人际关系；⑤个人特征与工作的匹配。

  • 第6题：

    影响工作满意度的因素有（　　）

    A．富有挑战性的工作

    B．公平的报酬

    C．支持性的工作环境

    D．和谐的家庭关系

    E．
    个人特征与工作的匹配

    答案：A,B,C,E
    解析：
    一般而言，员工的工作满意度来源于以下几个方面：富有挑战性的工作、公平的报酬、支持性的工作环境、融洽的人际关系、个人特征与工作的匹配。

  • 第7题：

    影响工作满意度的因素有()

    A:富有挑战性的工作
    B:公平的报酬
    C:支持性的工作环境
    D:和谐的家庭关系
    E:个人特征与工作的匹配

    答案：A,B,C,E
    解析：
    一般而言，员工的工作满意度来源于以下几个方面：富有挑战性的工作、公平的报酬、支持性的工作环境、融洽的人际关系、个人特征与工作的匹配。

  • 第8题：

    影响工作满意度的因素主要有：追随者个性；（）；公平报酬；支持性工作环境；融洽的同事关系。


    正确答案:智力挑战型工作

  • 第9题：

    下列因素不是影响工作满意度的因素是（）。

    • A、公平的报酬
    • B、支持性的工作环境
    • C、舒适的工作
    • D、融洽的同事关系

    正确答案:C

  • 第10题：

    多选题
    影响员工满意度的主要因素有（）。
    A

    富有挑战性的工作

    B

    公平的报酬

    C

    支持性的工作条件

    D

    支持性的同事

    E

    支持性的领导


    正确答案： E,D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    影响工作满意度的因素包括（）。
    A

    富有挑战性的工作

    B

    公平的报酬

    C

    支持性的工作环境

    D

    融洽的人际关系

    E

    个人特征与工作的匹配


    正确答案： D,E
    解析： 工作满意度是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度。影响工作满意度的因素包括：①富有挑战性的工作;②公平的报酬;③支持性的工作环境;④融洽的人际关系;⑤个人特征与工作的匹配。

  • 第12题：

    填空题
    影响工作满意度的因素主要有：追随者个性；（）；公平报酬；支持性工作环境；融洽的同事关系。

    正确答案： 智力挑战型工作
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    影响工作满意度的因素有（ ）。

    A.富有挑战性的工作
    B.公平的报酬
    C.支持性的工作环境
    D.融洽的人际关系
    E.个人特征与工作的匹配

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    员工工作满意度来源于以下几个方面：富有挑战性的工作；公平的报酬；支持性的工作环境；融洽的人际关系；个人特征与工作的匹配。

  • 第14题：

    影响工作满意度的因素包括（　　）。

    A.富有挑战性的工作
    B.公平的报酬
    C.支持性的工作环境
    D.个人特征与工作的匹配
    E.岗位职务不断提升

    答案：A,B,C,D
    解析：
    本题考查的是影响工作满意度的因素。

  • 第15题：

    影响工作满意度的因素包括()。[2013年11月四级、2011年11月三级真题]

    A:富有挑战性的工作
    B:公平的报酬
    C:支持性的工作环境
    D:融洽的人际关系
    E:个人特征与工作的匹配

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    工作满意度是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度。影响工作满意度的因素包括：①富有挑战性的工作；②公平的报酬；③支持性的工作环境；④融洽的人际关系；⑤个人特征与工作的匹配。

  • 第16题：

    影响工作满意度的因素包括()

    A:富有挑战性的工作
    B:公平的报酬
    C:支持性的工作环境
    D:融洽的人际关系
    E:个人特征与工作的匹配

    答案：A,B,C,D,E
    解析：

  • 第17题：

    影响工作满意度的因素不包括（ ）。

    A.融洽的人际关系
    B.公平的报酬
    C.个人特征与工作的匹配
    D.自身生理心理条件

    答案：D
    解析：
    影响工作满意度的因素包括：①富有挑战性的工作；②公平的报酬；③支持性的工作环境；④融洽的人际关系；⑤个人特征与工作的匹配。

  • 第18题：

    影响工作满意度的因素不包括（　　）。

    A． 融洽的人际关系
    B． 公平的报酬
    C． 个人特征与工作匹配
    D． 自身生理心理条件

    答案：D
    解析：
    工作满意度是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度。影响工作满意度的因素主要包括：①富有挑战性的工作；②公平的报酬；③支持性的工作环境；④融洽的人际关系；⑤个人特征与工作的匹配。

  • 第19题：

    决定工作满意度的重要因素是（）。

    • A、具有心理挑战性工作
    • B、公平的奖酬
    • C、支持性工作环境
    • D、融洽的同事关系

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题：

    下列选项中，不属于影响工作满意度因素的是（）。

    • A、平凡的工作
    • B、公平的报酬
    • C、支持性的工作环境
    • D、和睦融洽的同事关系

    正确答案:A

  • 第21题：

    影响员工满意度的主要因素有（）。

    • A、富有挑战性的工作
    • B、公平的报酬
    • C、支持性的工作条件
    • D、支持性的同事
    • E、支持性的领导

    正确答案:A,B,C,D

  • 第22题：

    多选题
    决定工作满意度的重要因素是（）。
    A

    具有心理挑战性工作

    B

    公平的奖酬

    C

    支持性工作环境

    D

    融洽的同事关系


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    影响工作满意度的因素不包括（　　）。
    A

    融洽的人际关系

    B

    公平的报酬

    C

    个人特征与工作匹配

    D

    自身生理心理条件


    正确答案： B
    解析：
    工作满意度是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度。影响工作满意度的因素主要包括：①富有挑战性的工作；②公平的报酬；③支持性的工作环境；④融洽的人际关系；⑤个人特征与工作的匹配。

  • 第24题：

    多选题
    影响工作满意度的因素包括（　　）。[2013年11月四级真题；2011年11月三级真题]
    A

    富有挑战性的工作

    B

    公平的报酬

    C

    支持性的工作环境

    D

    融洽的人际关系

    E

    个人特征与工作的匹配


    正确答案： B,D
    解析：
    工作满意度是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度。影响工作满意度的因素包括：①富有挑战性的工作；②公平的报酬；③支持性的工作环境；④融洽的人际关系；⑤个人特征与工作的匹配。

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