劳动合同的无效,由( )确认。
A.企业管理者
B.企业工会
C.劳动争议仲裁委员会
D.劳动争议调解委员会
E.人民法院
1.某企业采取欺骗的手段与某劳动者订立了劳动合同。根据劳动法,该合同为无效劳动合同。劳动合同的无效,由( )确认。A.企业管理者B.企业工会C.劳动争议仲裁委员会D.劳动争议调解委员会E.人民法院
2.劳动合同的无效,由劳动争议仲裁委员会或者劳动局确认。()
3.劳动合同的无效,只能由劳动争议仲裁委员会确认。()
4.劳动合同的无效,由()确认。A.公安机关B.工会C.人民法院D.人民政府E.劳动争议仲裁委员会
第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
第5题: