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影响员工薪酬水平的主要因素有哪些?(考点：教材第211页)(2007年5月全国统一考试题，13分)
题目
影响员工薪酬水平的主要因素有哪些?(考点：教材第211页)(2007年5月全国统一考试题，13分)
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第3题：
简述影响企业员工薪酬水平的主要因素。
正确答案：
影响企业员工薪酬水平的主要因素包括两个方面，其内容如下：
(1)影响员工个人薪酬水平的因素主要有：①劳动绩效；②工作条件；③年龄与工龄；④职务或岗位；⑤综合素质与技能。
(2)影响企业整体薪酬水平的因素主要有：①工会的力量；②地区和行业工资水平；③产品的需求弹性；④企业的薪酬策略；⑤企业工资支付能力；⑥生活费用与物价水平；⑦劳动力市场供求状况。具体如图5—2所示。
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